Как да предотвратим напускане по време на онбординг? 📻 Обади се на Радиоточката

💛 Благодарим на партньорите ни за този епизод: 🟠 ST6 - имат уникална култура, защото вярват в selfmanagement и пълната прозрачност по отношение на всичко - комуникация, финанси, заплати и взимането на решения. Целта им е да събират талантливи хора, които врят и кипят в това, което правят. 🪐 Resolute Software - бутикова консултантска компания, която работи за обществено значими и дългосрочни проекти. Екипите им са силно сплотени, тъй като хората в тях са разпределени чрез Team engineering спрямо знанията, уменията и личностните им качества. 🚀 Launchee - домът на нашия подкаст! Ако си търсите професионално студио за записване или място за вашето събитие на живо/ онлайн - Launchee ще стане и вашето любимо място. 📻 Обади се на Радиоточката - специалната ни рубрика, в която обсъждаме реални работни казуси, които IT хора имат при работа с други IT хора. 🎙 На честотата на Еп. 21: Как да предотвратим напускане по време на онбордиг? 📻 Обади се на Радиоточката "Последните 2ма човека, които влязоха в екипа ни - напуснаха по време на онбординга. Сега си имаме нов човек. Какво да направим като екип, така че да не се повтори същото нещо?" ⛲️ Извори на знание: 📻 Еп. 67 с Момчил Борисов: Как да сме ефективни при въвеждане на нов човек в IT екипа? 📻 Радиоточка 2 - https://youtu.be/br-r8RwsbxM 💎 Belonging Cues - https://softskillspills.com/belonging-cues/ 📕 The Culture Playbook: 60 Highly Effective Actions to Help Your Group Succeed - Book by Daniel Coyle 🎧 The Crazy One podcast - The best remote team building activities - https://thecrazy1.com/episode118/ 💎 Managing the Storming Drop - https://softskillspills.com/tuckmans-model-how-your-team-to-excel-faster/ 📨 Guide to Working With Me - A Dose of Soft Skills newsletter - https://mailchi.mp/a074bea449d1/a-dose-of-soft-skills-20176612 💎 Onboarding Library for Newcomers - https://softskillspills.com/onboarding-library-for-newcomers/ 📕 Drive - Book by Daniel Pink ☎️ "Обади" се на Радиоточката Ако имаш и ти казус при работа с IT хора, за който търсиш soft skills решение - може да ни пишеш анонимно👇 📻 Радиоточка 2 - Подкастът за Soft Skills изследователи 📻 http://tochka2.com/radiotochka2