EPISODE · Apr 16, 2025 · 12 MIN
Как работают в Китае: модель «996» и массовые протесты | Потом доделаю
from Потом доделаю
🔥 Регистрируйся в WEEEK: https://weeek.link/rnPrzKfg Иногда, чтобы понять что поменять в своих рабочих процессах — нужно посмотреть, как работают другиеВ этом выпуске мы отправляемся туда, где труд — это не просто процесс, а культурный код. Где карьера строится по негласным правилам, связи — зачастую важнее опыта, а за ритуалами иерархии скрывается нечто большее, чем просто субординацияСегодня мы погружаемся в Китай! Но не только в его офисы, а в тысячи лет истории: от конфуцианской морали до корпоративных чатов в WeChat. Разберемся почему в Китае начальника не перебивают? Зачем работник остаётся допоздна, если никто его не просит? И что общего у современного тимлида и древнего чиновника династии Тан?⏱️ Тайм-коды:00:30 — Работа как порядок: когда офис — это отражение философии04:26 — Команда важнее героя: почему китайцы не любят выделяться08:07 — Модель «996» или "как молодёжь в Китае устала от работы🔗 Полезные ссылки:🎬YouTube-канал WEEEK: https://weeek.link/tpJQ0nIM📲 TG: https://weeek.link/DdfQmzMW📚 Подборка литературы для тебя и твоей команды: https://weeek.link/opnBT8hU👥 ВедущийИлья Вахмистров: https://weeek.link/7m0veTe3jt🎬Смотреть:YouTube: https://weeek.link/6xd2enJURuTube: https://weeek.link/TE56O63pVK: https://weeek.link/QbNGfU8dmV🎙️Слушать:Apple: https://weeek.link/5BZTNYISbIЯндекс: https://weeek.link/fpC5UcicCastbox: https://weeek.link/AI4jA7Fh
What this episode covers
🔥 Регистрируйся в WEEEK: https://weeek.link/rnPrzKfg Иногда, чтобы понять что поменять в своих рабочих процессах — нужно посмотреть, как работают другие В этом выпуске мы отправляемся туда, где труд — это не просто процесс, а культурный код. Где карьера строится по негласным правилам, связи — зачастую важнее опыта, а за ритуалами иерархии скрывается нечто большее, чем просто субординация Сегодня мы погружаемся в Китай! Но не только в его офисы, а в тысячи лет истории: от конфуцианской морали до корпоративных чатов в WeChat. Разберемся почему в Китае начальника не перебивают? Зачем работник остаётся допоздна, если никто его не просит? И что общего у современного тимлида и древнего чиновника династии Тан? ⏱️ Тайм-коды: 00:30 — Работа как порядок: когда офис — это отражение философии 04:26 — Команда важнее героя: почему китайцы не любят выделяться 08:07 — Модель «996» или "как молодёжь в Китае устала от работы 🔗 Полезные ссылки: 🎬YouTube-канал WEEEK: https://weeek.link/tpJQ0nIM 📲 TG: https://weeek.link/DdfQmzMW 📚 Подборка литературы для тебя и твоей команды: https://weeek.link/opnBT8hU 👥 Ведущий Илья Вахмистров: https://weeek.link/7m0veTe3jt 🎬Смотреть: YouTube: https://weeek.link/6xd2enJU RuTube: https://weeek.link/TE56O63p VK: https://weeek.link/QbNGfU8dmV 🎙️Слушать: Apple: https://weeek.link/5BZTNYISbI Яндекс: https://weeek.link/fpC5Ucic Castbox: https://weeek.link/AI4jA7Fh
NOW PLAYING
Как работают в Китае: модель «996» и массовые протесты | Потом доделаю
No transcript for this episode yet
Similar Episodes
Jun 25, 2026 ·5m
Jun 18, 2026 ·5m
Jun 18, 2026 ·18m
Jun 12, 2026 ·4m
Jun 11, 2026 ·6m