Lavoratore distaccato: il TAR dice no ai rigetti automatici del permesso di soggiorno

Benvenuti a un nuovo episodio del podcast “Diritto dell’Immigrazione”.Io sono l’avvocato Fabio Loscerbo e oggi parliamo di lavoratori distaccati e permesso di soggiorno. Una recente sentenza del TAR Marche, pubblicata l’11 aprile 2026, affronta un tema molto importante per tanti lavoratori stranieri arrivati in Italia tramite distacco internazionale. Nel caso esaminato, un cittadino albanese era entrato regolarmente in Italia con un visto per lavoro nei casi particolari, previsto dall’articolo 27 del Testo Unico Immigrazione. Lavorava come dipendente altamente specializzato presso una società collegata all’azienda italiana distaccataria. Alla scadenza del permesso di soggiorno, aveva chiesto il rinnovo.La Questura però aveva rigettato la domanda sostenendo che mancava la proroga del nulla osta dello Sportello Unico Immigrazione. Il TAR ha però dato ragione al lavoratore. Secondo i giudici, non si può ignorare la realtà concreta del rapporto di lavoro. Il lavoratore aveva continuato a lavorare per la stessa azienda, aveva ottenuto un contratto a tempo indeterminato e non erano ancora trascorsi i cinque anni massimi previsti dalla normativa sul distacco. Il Tribunale ha anche affermato un principio molto interessante: se manca un documento amministrativo che potrebbe essere acquisito direttamente dagli uffici, l’amministrazione deve collaborare e non limitarsi a rigettare automaticamente la domanda. Ancora più importante è il passaggio sulla figura del lavoratore altamente specializzato. Il TAR chiarisce che questa nozione non riguarda soltanto dirigenti e quadri, ma può comprendere anche operai specializzati con competenze tecniche elevate. Si tratta di una decisione che potrebbe avere conseguenze molto rilevanti per tanti lavoratori stranieri entrati in Italia attraverso procedure di distacco internazionale. Per oggi è tutto.Grazie per aver ascoltato questo nuovo episodio del podcast “Diritto dell’Immigrazione”.Io sono l’avvocato Fabio Loscerbo e ci sentiamo nel prossimo episodio.