„LGBT*IQ und Vereinbarkeit – das wird nicht mitgedacht“ – Albert Kehrer, PROUT AT WORK-Foundation

from HR-Expert*innen im Vereinbarkeits-Talk · host buf-podcast

Vereinbarkeit sollte kein Exklusivrecht für eine bestimmte Beschäftigtengruppe sein, sondern intergierend gedacht werden. Eine wesentliche Gruppe, die mehr und ausdrücklich mitgedacht werden müsste: LGBT*IQs. In unserer neuen Podcastfolge sprechen wir mit Albert Kehrer, Vorstand der PROUT AT WORK-Foundation, zu Hürden und Chancen für Vereinbarkeitsbelange von LGBT*IQs.

Episode metadata supplied by the publisher feed · Published Jul 21, 2021

Embed this episode

Attribution link and audio player

NOW PLAYING

„LGBT*IQ und Vereinbarkeit – das wird nicht mitgedacht“ – Albert Kehrer, PROUT AT WORK-Foundation

0:00 10:27

1×

No transcript for this episode yet

We transcribe on demand. Request one and we'll notify you when it's ready — usually under 10 minutes.

Share this episode

Similar Episodes

No similar episodes found.

Similar Podcasts

No similar podcasts found.

Frequently Asked Questions

How long is this episode of HR-Expert*innen im Vereinbarkeits-Talk?

This episode is 10 minutes long.

When was this HR-Expert*innen im Vereinbarkeits-Talk episode published?

This episode was published on July 21, 2021.

Can I download this HR-Expert*innen im Vereinbarkeits-Talk episode?

Yes. Use the download control on the episode player to save the publisher-provided media file.

URL copied to clipboard!