Libérer la parole en entreprise pour améliorer le bien-être de ses salariés - David Guillocheau - Zest

🤟🏻 Abonne toi à ce podcast & à la newsletter dédiée à ce podcast pour ne rater aucun épisode 👉🏻🤟🏻 Un 5 étoiles et un avis sur Apple Podcasts et Spotify me rendront heureux 👉🏻« Libérer la parole en entreprise pour améliorer le bien-être de ses salariés »Telle est la promesse de Zest !J'ai le plaisir d’être invité, dans ses locaux parisiens hébergés au sein de Cosavostra, par David Guillocheau, le papa de la Management Tech et le Directeur Général de Zest, logiciel d’engagement avec près de 200000 utilisateurs au sein de 250 entreprises dans 59 pays différents. David a rejoint Zest 3 ans après sa création par Christophe BergeonZest a racheté il y a quelques jours Bloomin, fondée par Thomas Le Gac, pour créer le leader français de l’écoute et de l’expérience collaborateur.Dans cet épisode, on aborde : 00:00:00 | Introduction00:03:00 | Son parcours avant Zest,00:08:00 | Ses missions actuelles00:10:00 | La création récente de la fonction RH au sein de Zest et, plus largement, au sein d’une entreprise en développement00:13:00 | Les impacts RH du rachat de Bloomin par Zest00:14:30 | La mission de Zest00:20:00 | Comment construire un questionnaire auprès de ses collaborateurs ?00:23:00 | Utiliser une enquête pour se comparer avec ses concurrents 00:26:00 | Comment réaliser une enquête quand ses collaborateurs n’ont pas d’emails pro ?00:29:30 | Les tips pour augmenter le taux de participation à une enquête collaborateurs00:33:30 | Le Lab interne de Zest00:38:30 | Les jeunes générations ont-elles des attentes sur les outils d’engagement00:43:30 | Pourquoi cette fusion entre Zest et Bloomin ?00:47:00 | Ses tendances RH 2024 On a cité dans cet épisode : Le Lab RHL'épisode 5 avec Gilles Satgé, fondateur de LuccaL'épisode 14 avec Jean Baptiste de Bel Air Fondateur de SteepleBertrand DuperrinLe podcast Serial Entrepreneurs de François Allet Un podcast recommandé par David :Génération Do it Yourself de Matthieu StefaniMerci, pour cet épisode, à mon sponsor Teelt une plateforme d'onboarding RH qui simplifie et automatise le processus d'intégration. Grâce à ses fonctionnalités avancées, Teelt offre une expérience d'intégration personnalisée et fluide, qui permet aux nouveaux collaborateurs de se sentir rapidement à l'aise dans leur nouvelle entreprise.  ▬▬ WE FEEL GOOD ▬▬Découvrez We Feel Good ► https://www.wefeelgoodrh.com/Agence Marque Employeur et communication RH, We Feel Good, filiale de MV Group, entreprise à mission, offre du sur-mesure : Audit RH, Conseil et Stratégie RH, Branding et plateforme Marque Employeur, Création de contenu RH, Achats Médias RH, Programme Ambassadeurs, Campagnes d'activation, Formations, Expérience candidats et Expérience collaborateurs▬▬ ON N'A JAMAIS FAIT COMME CA ▬▬ Le podcast qui part à la rencontre des professionnels Ressources Humaines, entrepreneurs ou Managers RH, qui font bouger la ligne de la profession.Animé par Florent LETOURNEUR fondateur de l’agence We Feel GoodCe podcast est disponible sur YouTube et toutes les plateformes audio (Spotify, Apple Podcasts, Amazon Music, Deezer…)👉 RDV tous les vendredis à 7h. Si vous avez aimé ce podcast, pensez à :✓ Vous abonner (pour être au courant dès qu'un nouvel épisode sort 📨)✓ Partager cet épisode✓ Laisser 5 étoiles sur votre plateforme favorite✓ Vous abonner à la newsletter dédiée à ce podcastrecrutement, intégration, formation, management, communication interne, communication externe, relations sociales, carrière, outplacement, management de transition, droit du travail, future of work, gestion des talents, culture d'entreprise, engagement des employés, performance des organisations, rémunération, diversité et inclusion, bien-être au travail, transformation numérique RH, règlementation RH, leadership, datas RH, intelligence artificielle, veille RH, fidélisation, coaching