Odcinek 11: Przemysł 4.0, czyli opór, strach, AI, ludzie i technologia. Rozmawiają Tomek Tryczyński i Błażej Płaczynta-Brudnik

Tomek Tryczyński, sales team leader i trener kompetencji sprzedażowych, rozmawia z Błażejem Płaczynta-Brudnik – wieloletnim trenerem, specjalistą od budowania kultury bezpieczeństwa i członkiem zarządu MindLab – o przyszłości przemysłu i wpływie nowych technologii na pracowników. Wspólnie przeanalizują, czym różni się Przemysł 4.0 od Przemysłu 5.0, jakie kompetencje stają się kluczowe w cyfrowym świecie oraz dlaczego nie każdy chętnie przyjmuje innowacje. Zapraszamy!❓ W tym odcinku:Historia rewolucji przemysłowych: jak doszliśmy do 4.0 i 5.0?VUCA, BANI i inne literkowe wyzwania współczesnego świataLuka kompetencyjna w przemyśle. Czy da się ją zamknąć?Opór wobec zmian, czyli dlaczego pracownicy nie zawsze cieszą się z innowacji?AI i robotyzacja – czy maszyny zabierają nam pracę, czy raczej ją tworzą?Pułapki i szanse Przemysłu 4.0Etapy podejścia pracowników do nowych systemów.📚 Polecamy dodatkową lekturę:Czwarta rewolucja przemysłowa, Klaus SchwabPrzywództwo w erze cyfrowej, Jacob Morgan🎙️ Rozmawiają:👨‍💻 Tomek TryczyńskiSales Team Leader w MindLab oraz konsultant w temacie sprzedaży B2B. Tomek na co dzień pracuje z kluczowymi klientami MindLab, pomaga projektować szyte na miarę rozwiązania oraz projekty szkoleniowe. Od 10 lat związany z branżą szkoleniową, a od 8 lat ze sprzedażą.👨‍💻 Błażej Płaczynta-BrudnikCzłonek zarządu MindLab, trener. Specjalizuje się w szkoleniach i wdrożeniach pracowników firm przemysłowych. Tworzy i realizuje programy rozwijające kompetencje menedżerskie i komunikacyjne. Absolwent Psychologii UJ i Geofizyki Środowiskowej AGH. Ukończył kurs trenerski BAZA pod superwizją PTP. Certyfikowany przez APMG International Praktyk Change Management.