قسمت بیست و پنجم - عادت مربی‌گری

خلاصه کتاب عادت مربی‌گریحرف کمتر، سوال بیشتر، رهبری بهترThe Coaching Habit: Say Less, Ask More & Change the Way You Lead Forever---امروزه همه جا حرف از کوچینگ و مربی‌گری است، همه می‌دانند که روش‌های ستنی ریاست و مدیریت منجر به موفقیت نمیشود.ولیولی هنوز هم به کارگیری آموزه های رهبری و مربی‌گری کار ساده ای نیست. شاید چون دنیای ایده‌آل و درس‌های مربی‌گری فاصله زیادی با وضعیت موجود دارد. شاید چون دنیای پرتلاطم امروزی اجازه نمی‌دهد با صبر و آرامش روش‌های درست را به کار بگیریم. شاید هم بیشتر آموزه‌های کوچینگ، مطالبی کلی و مفاهیمی پیچیده هستند.این کتاب کمک میکند خیلی شفاف و عملیاتی در خودمان عادت مربی‌گری ایجاد کنیم. ساده است، باید کمتر صحبت کنیم، کمتر نصیحت کنیم، کمتر دستور دهیم و بیشتر بپرسیم. با پرسیدن هفت پرسش و روندی که این کتاب معرفی می‌کند می‌توانیم کمک کنیم طرف مقابل به حداکثر پتانسیل‌های خودش برسد. ---مدیریت ذره‌بینی یا میکرومنجمنت باعث می‌شود همکاران ما حداقل توانایی‌های خود را ارائه دهند، در حالی که مربی‌گری آنها را به حداکثر پتانسیل‌هایشان می‌رساند.به نظر انتخاب ساده است!---دانلود فایل متنی برای مرورمطالب اپیزود---پادکست پیشنهادی: مجله صوتی دنیای کوچینگپاپیروس های مرتبط: 1 و 3 و 21#رهبری #کوچینگ #مربی #مربی‌گری #عادت #پرسش Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.