[S2EP39] 履歷過度包裝就是詐欺？「誠實」是錄取人才與企業文化的第一原則 _臭味滾創辦人 夏綾那 Nana

本集邀請到重量級來賓，臺灣知名寵物除臭品牌-臭味滾創辦人 Nana！繼九月的《營運長企劃》獲得許多聽眾的好評！在十一月，我們將展開為期一個月的《執行長企劃》，邀請執行長與大家分享新創企業從 0 到 1 的發展歷程，期望了解執行長眼中的「優秀的工作者」是什麼模樣。 臭味滾從手作坊一路到自行建置工廠，一手包辦產品研發、工廠製造、銷售與售後服務，目前僅組織為 40 人團隊搭配全自動化工作流程，用最精簡、最專業的人力，創下年營收破億的精彩佳績。 創業 13 年以來， Nana 親自面試了無數個求職者，她說：「我最重視誠實，如果你不擅場某項工作技能，展現願意學習的心很重要，公司很願意安排培訓；但把我不會過度包裝成自己會，我認為這就叫詐欺了。」 在這集當中， Nana 分享許多工作者在履歷撰寫、面試，甚至是離職需要留意的重點，正在求職、思考轉職的夥伴，強烈建議收聽這集。 (00:55) Nana 分享「臭味滾」的產品服務 (01:56) 臭味滾破億營收背後： 精簡的 40 人團隊 (02:40) 從純手工的手作坊，到全自動化工廠 (06:42) Nana 重視的團隊特質：誠實、學習能力 (10:36) 執行長需要面試每一位員工嗎？如何複核履歷內容？ (12:57) 履歷呈現的哪些內容，會提升企業的面試意願？ (15:52) 面試中哪些求職者的表現，會讓企業想要積極挖腳？ (18:20) 給正在求職或轉職的夥伴一個建議：想像未來、不要安靜離職 臭味滾ODOUT｜台灣寵物除臭首選品牌-人才招募中：https://www.104.com.tw/company/1a2x6bk9ba 官方網站：https://reurl.cc/q0XXZq 官方臉書：https://www.facebook.com/OdoutTW/?ref=embed_page — ▼《提問力實體課：你到底想要問甚麼？四步驟成為溝通高手》 2023年最後一班，11月即將開課！現在報名現省$1800：https://lihi.cc/rJRm6 ▼《招募漏斗突破徵才困境 : 一次懂數據思維與實務解析》 開賣24天破百人購課，立即升級數據思維：https://lihi3.cc/JBVGy/pd — ▼ 歡迎各位夥伴們，寫下對於「人資的疑難雜症」 你的提問將在 Podcast 節目上，由 Miriam 與來賓親聲為你解惑 https://lihi3.cc/T3Vql/pd ▼ 不只是人資 IG，紀錄更多 Miriam自雇日常 https://www.instagram.com/notonlyhr/ --- 小額贊助支持本節目： https://open.firstory.me/user/cl2pv8e55009s01tuh07bhbj2 留言告訴我你對這一集的想法： https://open.firstory.me/user/cl2pv8e55009s01tuh07bhbj2/comments Powered by Firstory Hosting