Стартап внутри корпорации: как сделать рывок в своей карьере • Юлия Аидова, Альфа-Банк

А что, если для запуска стартапа не нужно увольняться с работы и искать инвесторов? Вы когда-нибудь задумывались, что сильный предпринимательский рывок можно сделать прямо внутри большой компании — если перестать мыслить как исполнитель и начать относиться к проекту как к собственному бизнесу!В этом выпуске мы говорим с Юлией Аидовой, начальником управления развития сети обслуживания юридических лиц Альфа-Банка. Юлия два года развивала стратегический проект «Лёгкая сеть», который начинался как стартап и благодаря которому Альфа-Банк открыл 400 офисов в малых городах и фактически удвоил физическую сеть отделений!Поэтому если вы хотите расти, брать больше ответственности и делать проекты, которые действительно меняют карьерную траекторию, этот выпуск точно стоит послушать 🎙️ 📍Альфа-Банк: откликайтесь на наши вакансии и присоединяйтесь к команде умных и свободных — https://alfa.me/xHbm3JРеклама. АО «АЛЬФА-БАНК», ИНН: 7728168971, ERID: 2W5zFHw7J2M⏱️ Тайм-коды:00:00 — Начало00:40 — Можно ли запустить стартап, не уходя из корпорации?02:00 — Чем корпоративный стартап похож на классический02:55 — Что отличает стартап внутри большой компании03:34 — Какая мотивация у тех, кто идёт не в отстроенные процессы, а в совершенно новые04:46 — Какие риски и психологические барьеры ждут на старте05:43 — Правда ли успешный стартап внутри компании ускоряет карьеру06:32 — Как долго в команде живёт стартаперский дух07:12 — Почему без внутренней веры проект не взлетит07:54 — Как поддерживать себя, когда запускаешь новое направление09:00 — Что помогает не потеряться при управлении новым проектом10:10 — Можно ли самому инициировать новый проект внутри корпорации12:18 — Как понять, что проект действительно “полетел”13:40 — Трудно ли отпускать проект, который строил два года14:53 — Зачем личный бренд сотруднику внутри корпорации16:35 — Что сильнее всего двигало карьеру Юлии вперёд18:27 — Когда случился переломный момент в карьерном мышлении19:23 — Как найти свою суперсилу и понять, в чём ты хорош20:57 — Почему личный бренд — это не попытка всем понравиться22:49 — Как личный бренд руководителя влияет на команду24:38 — Как личный бренд сотрудника усиливает бренд работодателя25:38 — Возможно ли планирование, когда ты работаешь в стартап-режиме27:25 — Как совмещать большую карьеру и материнство30:02 — Какие задачи руководитель должен делегировать, а какие — нет31:03 — Сколько приходится работать, когда запускаешь большой проект32:34 — Как восстанавливаться после периодов сильной нагрузки33:58 — Как работает планирование по 12 недель35:40 — Что делать тем, кто ждёт, что их “заметят”37:08 — Про откладывание на потом38:26 — Что почитать, посмотреть или послушать