Thuiswerken

En waarom zou je ook niet? In het digitale tijdperk is werk steeds vaker tijd- en plaats-onafhankelijk geworden. De noodzaak is er simpelweg niet meer. Om dag-in dag-uit eerst de file en dan de kantoortuin te trotseren, met slechte koffie, melige collegas en eindeloos vergaderen. We moeten maar eens af van het idee dat werk alleen werk is als het wordt verricht op kantoor, met zn allen tegelijk op hetzelfde moment, in dezelfde tredmolen. Nog niet zo heel lang geleden werd thuiswerken dan ook sterk aangemoedigd. Het Nieuwe Werken, zoals het toen nog werd genoemd, zou niet alleen schelen in de files en de kosten voor kantoorruimte, maar ook werknemers gelukkiger maken en daarmee productiever. Maar sommige bedrijven lijken daarvan terug te komen. Voor een goede interactie met klanten en collegas wordt vaak toch nog fysieke aanwezigheid verlangd van medewerkers. Het Oude Werken blijkt een hardnekkige gewoonte die maar moeilijk valt af te leren. Thuiswerken wordt nog altijd te veel gezien als een privilege, een snipperdag. En zolang het vertrouwen ontbreekt zal het ook nooit echt wat worden met dat Nieuwe Werken. Bazen en collegas die denken dat je thuis de kantjes eraf loopt. De hond uitlaten, een ziek kind verzorgen, pakjes van Zalando aannemen of een wasje draaien. Dan maakt het niets uit als de output vanuit huis een stuk hoger ligt dan op het werk. Maar ook het zelfvertrouwen van de thuiswerker laat veel te wensen over. Want bij veel bedrijven heerst nog de aanwezigheidscultuur uit de vorige eeuw. Om voor promotie of de mooie klussen in aanmerking te komen moet je in de eerste plaats voldoende zicht-uren maken op kantoor. Als eerste s ochtends binnen, als laatste s avonds weg. Want uit het oog is uit het hart. Nog een valkuil is dat werknemers thuis juist veel harder gaan werken dan op de zaak en de grens tussen werk en vrije tijd vervaagt. Allemaal redenen dat het zich niet zomaar laat uitroeien, dat Oude Werken. En dat blijkt ook wel bij nadere bestudering van de thuiswerk-statistieken van het CBS. Er zijn namelijk vooral zzp'ers bijgekomen, vaak ook nog in creatieve en taalkundige beroepen. Die hadden op kantoor toch al weinig te zoeken. Verder is het aantal vrouwen dat vanuit huis een webshop begint de laatste vijf jaar waarschijnlijk verdubbeld. Al die ondernemers en éénpitters meetellen als thuiswerkers heeft met Het Nieuwe Werken helaas weinig te maken. Prettige maandag!See omnystudio.com/listener for privacy information.