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EPISODE · Jun 11, 2023 · 33 MIN

Découvrez comment l'écoute des salariés transforme durablement la stratégie rh et la qualité de vie au travail

from Capital Humain – RH, Management et Santé Mentale au Travail · host Magaly Siméon décrypte le travail, les ressources humaines et la santé mentale à travers des témoignages de salariés, des analyses RH et des éclairages en droit social.

stratégie rhDans cet épisode incontournable dédié à l'écoute des salariés, nous explorons en profondeur les leviers essentiels pour transformer durablement votre organisation. La qualité de vie au travail et la santé mentale ne sont plus de simples options, mais bien les piliers fondamentaux d'un management humaniste et performant. Trop souvent, les entreprises peinent à mesurer l'impact réel des risques psychosociaux, se focalisant uniquement sur des critères quantitatifs au détriment de l'expérience humaine. Pourtant, instaurer une véritable écoute des salariés permet de révéler les véritables attentes du terrain et de bâtir une culture d'entreprise solide. En compagnie de notre invité expert, nous analysons les erreurs historiques commises autour des politiques de prévention et de bien-être, et nous démontrons pourquoi la rentabilité à court terme ne peut plus dicter la stratégie des ressources humaines.Pour aborder ces thématiques cruciales, Magaly Siméon reçoit Vincent Baud, un spécialiste reconnu pour son expertise en gestion participative et en prévention des risques psychosociaux. Ensemble, ils décortiquent les mécanismes invisibles qui influencent notre équilibre quotidien et partagent des pistes concrètes pour réconcilier performance économique et épanouissement personnel. Cet échange met en lumière l'importance capitale de donner la parole aux équipes pour libérer la parole et désamorcer les tensions. À travers une analyse fine des dynamiques organisationnelles, cet épisode offre des clés indispensables pour tout manager ou dirigeant soucieux d'instaurer un climat de confiance et de sérénité au sein de ses équipes. La prise en compte de la santé mentale en entreprise exige du temps, de la méthode et surtout une volonté sincère de dialogue.Au programme de cet épisode :- Les raisons pour lesquelles les entreprises ont longtemps sous-évalué la santé mentale et les risques psychosociaux- L'importance fondamentale de l'écoute des salariés pour instaurer une démarche de qualité de vie au travail efficace- Comment dépasser la vision purement financière et court-termiste des actions menées par les ressources humaines- Les clés pratiques pour favoriser l'expression collective et améliorer durablement le climat socialBelle écoute !"Capital Humain" est un podcast de Magaly Siméon, experte QVT, charge mentale et conciliation, produit par Lily facilite la vie.Si vous aimez le podcast, abonnez-vous et parlez-en et donnez-nous la note maximale sur votre plateforme d'écoute.Et si vous souhaitez soutenir Lily facilite la vie, n'hésitez pas à vous abonner à notre programme d'aide aux salariés. Vous y trouverez des conseils, des programmes d'accompagnement, un pool d'experts à votre service et bien plus encore.Retrouvez tous nos liens utiles : https://linktr.ee/LilyFLVPour ne rater aucune actualité, suivez-nous sur @Lilyfacilitelavie 🌸Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.stratégie rh stratégie rhHébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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