Warum bringen dich manche Mitarbeitende immer wieder auf die Palme – und was hat das mit dir zu tun?

In dieser Episode von „GEMEINSAM.NEUES.GESTALTEN – Der Leadership-Podcast mit Pascal Muggensturm“ geht es um ein zentrales, oft unbewusstes Führungsphänomen: Projektion.Du erfährst,wie deine inneren Bilder über Menschen ihr Verhalten unbewusst formenwarum Teams oft genau das liefern, was Führungskräfte innerlich erwartenwie Projektionen Beziehungen vergiften oder Wachstum ermöglichenweshalb Selbstreflexion keine „weiche Kompetenz“, sondern eine Führungsnotwendigkeit istund warum ehrliches Feedback von außen der Schlüssel ist, um blinde Flecken zu erkennenDiese Episode lädt dich ein, Verantwortung neu zu verstehen: nicht als Kontrolle über andere – sondern als Bewusstsein über die eigene Wirkung.Denn gute Führung beginnt dort, wo wir bereit sind, uns selbst zu hinterfragen, Feedback einzuholen und unsere inneren Annahmen sichtbar zu machen.Nicht bequem. Aber wirksam.Nicht perfekt. Aber menschlich.