Wenn Führung persönlich wird

Führung wird oft als sachliche Aufgabe beschrieben: Ziele definieren, Entscheidungen treffen, Ergebnisse erreichen.Doch viele Führungskräfte erleben im Alltag etwas anderes.Ein Gespräch wird plötzlich emotional.Ein Mitarbeiter nimmt Feedback persönlich.Oder eine Situation im Team entwickelt eine Dynamik, die niemand vorhergesehen hat.Dann merken viele Führungskräfte:Die Herausforderung liegt nicht nur in der Sache.Sondern im Umgang mit Menschen – und mit den eigenen Emotionen.In dieser Folge geht es um Situationen, in denen Führung persönlich wird.Um Spannungen im Führungsalltag.Um Konflikte und Erwartungen.Und um die Frage, wie Führungskräfte in solchen Momenten handlungsfähig bleiben.Der Podcast „Der Entscheidungsraum“ ist ein Denkraum für Führungskräfte und Geschäftsführer:innen.Für Situationen, in denen Entscheidungen nicht delegiert werden können –und in denen Führung mehr bedeutet als Methoden und Modelle.🎧 Wenn Ihnen diese Folge gefällt, abonnieren Sie den Podcast bei Spotify oder Apple Podcasts.