《我不是機器人，我是員工：拆解讓你過勞的「制度人格」》第二集：妳以為是自由選擇，其實是無路可走？— 結構如何形塑性別

目標：深入探討「選擇」的假象，利用性別議題作為切入點，揭露結構性的強迫機制。 • 核心主題 1：自由的幻覺（消極自由 vs. 積極自由） ◦ 內容：引用 Isaiah Berlin 的概念。說明現代女性看似擁有選擇職業的自由（消極自由），但因為制度只獎勵單一特質，若要成功就必須壓抑自身的關係性天賦，缺乏展現真實自我的條件（積極自由）。 • 核心主題 2：反事實的證明（冰島實驗） ◦ 內容：講述冰島育嬰假的案例。當制度強迫男性回歸家庭，男性展現出「照護能力」反而成為職場加分項。證明所謂的性別特質是對制度的適應，而非天生不可變。 • 核心主題 3：科學與偏見 ◦ 內容：引用 Baron-Cohen 的研究，澄清這不是要強調男女天生不同，而是承認「共感能力」與「系統化能力」的統計分佈差異。關鍵在於制度不該只為其中一種人設計。 -- Hosting provided by SoundOn