All Episodes
Сутрешно предаване за мениджъри — 1,000 episodes · page 4 of 10
Епизод 812 | Отивам, за да ми хареса
Епизод 811 | Нов ден – ново дъно?
Епизод 810 | Мишена на гърба
Епизод 809 | Говорѝ ми в булети
Епизод 808 | Опит или безпаметни повторения?
Епизод 807 | Изобилна вместо повтаряща се комуникация
Епизод 806 | Асфалтова осъзнатост
Епизод 805 | Това ли е най-доброто, което можеш?
Епизод 804 | Публична отмяна на лоши решения
Епизод 803 | Не всяка затворена врата е заключена
Епизод 802 | Желанието и отвореността за получаване на негативна обратна връзка създава позитивна работна атмосфера
Епизод 801 | Страданието е естествен резултат от липсата на разбиране
Епизод 800 с Полина Тоскова (Country Manager @ myPOS)
Епизод 799 | Засилване след бавен старт
Епизод 798 | Борба с монотонността
Епизод 797 | Да видя силните страни на другите и слабите у мен?
Епизод 796 | Динамиката и вечните неизвестни
Епизод 795 | Със или без ръка
Епизод 794 | Фокус + ЕГН
Епизод 793 | Бюрократична п(л)есен
Епизод 792 | Стара глава върху млади рамене
Епизод 791 | Високи двойни стандарти
Епизод 790 | Разбиране вместо туширане на различията
Епизод 789 | Прогрес вместо перфекционизъм
Епизод 788 | Брадясали задачи
Епизод 787 | Овластяващ или смразяващ
Епизод 786 | Флиртуване с правилата
Епизод 785 | От съпротивление към обединение
Епизод 784 | Изисквания, а не очаквания
Епизод 783 | Балансът е сбор на небалансираности
Епизод 782 | Казване на "НЕ" става лесно със силно "ДА"
Епизод 781 | Микромениджмънт до прегаряне
Епизод 780 | Жертвички на обстоятелствата
Епизод 779 | Какво трябва да се взима за висока екипна ефективност?
Епизод 778 | Определя работните приоритети според близките крайни срокове
Епизод 777 | Мениджърът, от който ТВОЯТ екип има нужда
Епизод 776 | Прекалена емпатия = Желание за избягване на чувство за вина
Епизод 775 | Хората се оправдават и защитават, когато се чувстват нападнати
Епизод 774 | Смела или нахална
Епизод 773 | Границите дават свобода + психологически договор
Блиц формат #5 за подобряване на екипната ефективност
Епизод 772 | Няма чуваемост
Епизод 771 | Поведения + Резултати
Епизод 770 | Обратна връзка се дава преди, а не по време на освобождаване от работа
Блиц формат #4 за подобряване на екипната ефективност
Епизод 769 | Трамплин нагоре или навън?
Епизод 768 | Позитивната атмосфера в екипа се определя от позитивната атмосфера в съзнанието
Епизод 767 | Строг, но справедлив
Епизод 766 | Когато бързаш, времето лети, а когато чакаш, е спряло
Блиц формат #3 за подобряване на екипната ефективност
Блиц формат #2 за подобряване на екипната ефективност
Епизод 765 | Делегиране без глаголи
Епизод 763 | Мека твърдост
Епизод 762 | Признаването на грешки е различно от примиряването с тях
Епизод 760 | Има ли безобидни лъжи?
Епизод 759 | Как да работим с „трудни“ колеги?
Епизод 748 | Двойни стандарти
Епизод 712 с Николай Лазаров - Head of Sales Division @ Postbank
Епизод 709 с Георги Колов - UX Design Manager @ SAP
Истината за лъжата | Епизод 701
Всяко решение е и нов проблем | Епизод 696
Хората са по-важни от задачите | Епизод 695
Когато два слона се бият, най-много страда тревата под тях | Епизод 689
От коридорни към здравословни дебати | Епизод 688
Обстоятелствата НЕ определят резултатите | Епизод 687
Всичко е спешно и важно = Няма ясни приоритети | Епизод 686
Напускане на опитни хора | Епизод 685
Чат капан | Епизод 684
Едносричкова комуникация | Епизод 683
Кашкавалени гръбнаци | Епизод 682
Радиус на комфортната зона | Епизод 681
Желанието за валидиране убива проактивността при промяна | Епизод 680
Това, че са обидени, не означава, че са прави | Епизод 679
Повече Морфей и по-малко Нео | Епизод 675
Носталгията спъва промяната | Епизод 674
Псевдо-комфорт или комфорт | Епизод 673
Вътрешна бюрокрация | Епизод 672
Желаните промени никога не стартират от другите | Епизод 671
За и против инерцията в екипа | Епизод 670
Големи планове + Малки стъпки | Епизод 669
Мотивация за промяна чрез премахване на демотиваторите за промяна | Епизод 668
Не жертва, а съучастник | Епизод 667
Защо се появят повтарящи се проблеми в екипите? | Епизод 666
Скептицизмът кръжи в малки орбити | Епизод 665
Злепоставящи твърдения | Подкаст епизод 664
Какво спира хората в екипите да поемат нови отговорности отвъд длъжностната характеристика? | Подкаст епизод 661
Какво прави промените трудни? | Подкаст епизод 660
От какво зависи негативната обратна връзка да е мотивираща | Подкаст епизод 659
Принос към хората, а не към задачите (при напускащи хора) | Подкаст епизод 658
Чуждата мотивация - вина или игра | Подкаст епизод 657
Трудностите едновременно мотивират и изтощават | Подкаст епизод 656
Причините хората да не искат помощ от колегите си | Подкаст епизод 654
Лидерско развитие - ABC модел + "SARA" | Подкаст епизод 652
Емпатичност и категоричност | Подкаст епизод 651
Негативната е позитивна | Подкаст епизод 650
Гледат еднакво, но виждат различно | Подкаст епизод 649
Надценени възможности = Подценени изисквания | Подкаст епизод 633
Проблемите не са в обстоятелствата | Подкаст епизод 632
Бъдещето зависи от днешния ден, а не от миналото | Подкаст епизод 613
Желано и нежелано текучество | Подкаст епизод 598