MännerArbeit Sachsen

In dieser Folge spricht Jörg Adolphs mit Stefan Beier, Diplom Soziologe, Gendertrainer und Körper- und Bewegungstherapeut bei der Landesfachstelle Männerarbeit Sachsen, über das große Thema Männergesundheit. Stefan blickt auf über zwanzig Jahre in der Männerarbeit zurück, von seiner ersten Erfahrung in einer therapeutischen Männergruppe im Studium bis zur Mitgründung des Netzwerks Jungen und Männergesundheit. Im Zentrum steht ein ganzheitlicher Gesundheitsbegriff nach der WHO Definition von 1948, körperliches, psychisches, soziales und sexuelles Wohlbefinden, nicht nur die Abwesenheit von Krankheit. Stefan erklärt, warum neben dem Verhalten einzelner Männer vor allem auch die gesellschaftlichen Verhältnisse ungesundes Verhalten begünstigen, von der Erwartung, tough zu sein, bis zu den gefährlicheren Berufen, in denen Männer überdurchschnittlich oft tödlich verunglücken. Ein zentrales Bild des Gesprächs, geliehen von einem ehemaligen Lehrer Stefans: Trocken ist ein Alkoholiker nicht schon dann, wenn er nicht mehr trinkt, sondern erst, wenn er bereit ist zu fühlen, was er fühlt. Genau darum geht es bei der Selbstsorge, körperlich, psychisch, sozial und sexuell, und warum sie am Ende nicht nur dem einzelnen Mann nützt, sondern auch seiner Familie und seinem Umfeld. Förderhinweis: Diese Maßnahme wird mitfinanziert durch Steuermittel auf der Grundlage des vom Sächsischen Landtag beschlossenen Haushalts. Staatsministerium für Soziales, Gesundheit und Gesellschaftlichen Zusammenhalt.

In dieser Folge spricht Jörg Adolphs mit Frank Wünsche, Erziehungswissenschaftler, Lehrtherapeut für Systemische Therapie und Beratung sowie Gründervater, geistiger Vater und Kooperationspartner der Männerberater Fortbildung, über Modul 10: Kolloquium und Abschlussfest. Frank leitet u.a. sowohl Modul 1 als auch Modul 10 und begleitet damit den gesamten Bogen der anderthalb Jahre dauernden Fortbildung. Er erzählt, wie sich die im ersten Modul gegründeten Lerngruppen im Kolloquium noch einmal zusammenfinden, gemeinsam ein Thema präsentieren und dabei bewusst keine klassische Prüfungssituation entsteht. Es geht um Freiheit in der Gestaltung, um Methodenvielfalt und um den Mut, sich vor der Gruppe zu zeigen. Daneben widmet sich das Modul den Themen Abschied, Verlust und Rituale, sowohl im Beratungssetting als auch im eigenen Prozess der Teilnehmenden. Frank berichtet von der Modulreise durch den Clara Zetkin Park in Leipzig, vom selbstorganisierten Abschlussfest der Gruppe und von der feierlichen Zertifikatsübergabe. Er gibt zudem Einblick, was Teilnehmende aus den anderthalb Jahren fachlich und persönlich mitnehmen, von neuen Geschäftsmodellen bis zu vertieften Familienreflexionen. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spricht Jörg Adolphs mit Jan Klement und Sebastian Wielepp, beide von lemann e.V. Leipzig, über Modul 8 der Männerberater Fortbildung: Beziehungsgestaltung in Partnerschaft und Liebesbeziehungen. Jan koordiniert das Männerhaus Leipzig und berät in eigener Praxis Paare in der Krise. Sebastian kam ursprünglich aus der Fachstelle Jungenarbeit und ist inzwischen ebenfalls im Männerhaus sowie in der neuen Beratungsstelle von lemann e.V. tätig. Beide erzählen, wie sie ihr Modul als einziges Modulen der Fortbildung zu zweit, gemeinsam gestalten, mit historischer Einordnung von Paarbeziehungen, viel Fallarbeit und z.b. der Methode der stummen Diskussion zu Sexualität und Intimität. Ihr wichtigster Befund aus der Beratungspraxis: Männer glauben oft, mit ihren Beziehungsproblemen völlig allein zu sein, und genau da setzt gute Männerberatung an. Das Gespräch zeigt, warum es beim Beziehungsaufbau nicht um Vollständigkeit geht, sondern um Handlungssicherheit. Teilnehmende sollen am Ende des Moduls das Thema Beziehung selbstbewusst in die eigene Beratungspraxis mitnehmen können. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spricht Jörg Adolphs mit Matthias Mack, geschäftsführendem Bildungsreferenten der Landesfachstelle Männerarbeit Sachsen, über die organisatorische Seite der Fortbildung Systemische Männerberatung, von Angesicht zu Manngesicht. Matthias erklärt, für wen die Fortbildung gedacht ist, und warum sie längst nicht mehr nur für Männer offensteht, sondern ausdrücklich auch für Frauen, die beratend mit Männern arbeiten. Im Zentrum stehen ganz praktische Fragen. Welche Voraussetzungen es braucht, wie sich die anderthalb Jahre neben einer Vollzeitstelle stemmen lassen, was passiert, wenn ein Modultermin verpasst wird, und welchen Wert das Abschlusszertifikat der Liga der freien Wohlfahrtspflege hat. Auch die Finanzierung kommt zur Sprache, von Bildungsurlaub über Fördermöglichkeiten der Bundesländer bis zu der Frage, wie früh man sich melden sollte, wenn Fördermittel beantragt werden. Matthias macht deutlich, dass sich die Fortbildung an alle richtet, die im weitesten Sinne beratend mit Männern zu tun haben, von klassischen Beratungsstellen über Personalverantwortliche bis hin zu Behörden, und rät bei Unsicherheit einfach anzurufen und gemeinsam zu schauen, ob und wie die Teilnahme passt. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spricht Jörg Adolphs mit Johannes Brock, Supervisor und langjähriger Dozent an der Evangelischen Hochschule Dresden, über das inoffizielle Modul 11 der Männerberater Fortbildung: Supervision. Johannes bringt in drei über die Fortbildung verteilten Supervisionseinheiten eigene Praxisbeispiele der Teilnehmenden ein und hilft dabei, das Gelernte zu reflektieren, zu sortieren und mit der eigenen beruflichen oder ehrenamtlichen Praxis zu verbinden. Im Zentrum steht die systemische Perspektive. Wie beeinflusst die eigene Haltung eine Beratungssituation, welche blinden Flecken gibt es, und wie lassen sich vier Kompetenzfelder stärken: Fachwissen, Reflexionskompetenz, Beziehungskompetenz und Handlungskompetenz. Johannes erklärt anhand des Bildes vom Handwerkskoffer, warum es in der Praxis nicht reicht, gelernte Methoden starr anzuwenden, sondern warum Kreativität und das Einlassen auf die jeweilige Situation entscheidend sind. Ein zentrales Thema ist Unsicherheit. Johannes zeigt, warum sie zur systemischen Arbeit einfach dazugehört, sogar produktiv sein kann, und wie ein geschützter Rahmen mit Schweigepflicht dafür sorgt, dass in der Supervision offen über eigene Zweifel gesprochen werden kann. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spricht Jörg Adolphs mit zwei ehemaligen Teilnehmern der Männerberater Fortbildung. Martin Junker arbeitet im Jugend und Familienzentrum Sankt Georgen in Halle und hat nebenberuflich die Männerwerkstatt aufgebaut. Sebastian Rathenow ist im Amt für Gleichstellung und Antidiskriminierung der Landeshauptstadt Düsseldorf tätig, mit Schwerpunkt Männer und Jungenarbeit. Beide erzählen, wie ganz unterschiedlich ihr Weg in die Fortbildung war, von der gezielten Suche bis zum zufälligen Fund einer Info Mail, und welche Module ihnen besonders in Erinnerung geblieben sind. Sie berichten offen, wie sie das Gelernte direkt in ihren Arbeitsalltag übertragen konnten, von Gruppenübungen zu Alltagsrassismus bis zur eigenen Männerberatung und einem Väternetzwerk, und sprechen auch über Zweifel und Herausforderungen unterwegs. Zum Abschluss geht es darum, für wen die Fortbildung besonders wertvoll ist. Beide sind sich einig, dass sie ausdrücklich auch für weibliche Fachkräfte lohnenswert ist, und geben zukünftigen Teilnehmenden eine klare Haltung mit auf den Weg: neugierig bleiben und offen sein. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spreche ich, Jörg Adolphs, mit Enrico Bischof, studierter Soziologe, systemischer Therapeut und Berater sowie Dozent, unter anderem an der EHS Dresden und am IPG Leipzig, über Modul 9 der Männerberater Fortbildung: Arbeitswelt und Berufsausstieg. Enrico zeigt, wie eng männliche Identität lange an die Ernährerrolle und klassische Industrieberufe gekoppelt war, und was mit Männern passiert, wenn Digitalisierung, Künstliche Intelligenz und Robotik diese vertrauten Berufsmuster auflösen. Er beschreibt den Verlust der Erwerbsarbeit oft als Supergau, bei dem Arbeit, Partnerschaft, Wohnung und sozialer Rückhalt gleichzeitig wegbrechen und erklärt, warum Männer sich häufig erst sehr spät Hilfe holen. Ein weiterer Schwerpunkt ist der Übergang in den Ruhestand. Gerade bei klassisch sozialisierten Männern, deren Leben stark um die Arbeit kreist, entsteht danach oft ein großes Loch. Enrico erläutert, wie Berater in dieser Phase Orientierung geben können, ohne die Grenze zur Therapie zu überschreiten, und zieht dabei eine klare Linie zwischen Beratung, Coaching und Therapie. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spreche ich, Jörg Adolphs, mit Frank Wünsche, Leiter des IPG Leipzig und Leiter der gesamten Männerberater Fortbildung, über Modul 6: Gewalt und Konfliktberatung. Die Fortbildung ist ein gemeinsames Angebot der Landesfachstelle Männerarbeit Sachsen und des IPG Leipzig. Frank erklärt, warum Gewalt trotz klarer gesetzlicher Regelungen zur Gewaltfreiheit in Erziehung und Partnerschaft weiterhin ein zentrales Thema in Beratung und Gesellschaft ist. Er unterscheidet psychische, physische und sexualisierte Gewalt und zeigt, wie Cybergewalt über soziale Medien das Thema zusätzlich verschärft. Im Zentrum steht sein Ansatz aus über zwei Jahrzehnten täterorientierter Antigewaltarbeit. Wer selbst Gewalt ausgeübt hat, wird zunächst zur eigenen Gewaltbiografie befragt, denn ohne diese Aufarbeitung fällt echte Reue oft schwer. Ein weiteres zentrales Thema: Wie schaffen Beratende einen sicheren Raum, wo liegen die eigenen Grenzen, und wann ist eine Weitervermittlung sinnvoll. Ein persönliches, direktes Gespräch mit vielen Praxisbeispielen und einem klaren Plädoyer für gelebte Friedensarbeit. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spreche ich, Jörg Adolphs, mit Carsten Vonnoh, Gründer der Vaterherz Akademie und Autor des Buches Up to Dad, über Modul 7 der Männerberater Fortbildung: Familie und Vaterschaft. Carsten erzählt offen von seinem eigenen Scheitern als junger Vater, von einer zehntägigen Männerreise in die Slowakei, die alles veränderte und davon, wie daraus sein heutiger, intuitiver und körperorientierter Ansatz für die Arbeit mit Vätern entstand. Im Zentrum seines Moduls steht nicht Theorie, sondern die eigene Selbsterfahrung. Wie hat meine eigene Vatererfahrung mein heutiges Handeln geprägt und wo liegen meine blinden Flecken. Carsten macht auch deutlich, warum dieses Modul nicht nur für Väter oder männliche Fachkräfte relevant ist. Gerade weibliche Fachkräfte können hier einen neuen, empathischeren Blick auf Männer und Väter gewinnen. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

Männlichkeit und Sexualität – sensibel beraten, Vielfalt verstehen Sexualität gehört zum Leben – und damit auch in die Beratung. Doch wie gelingt es, dieses sensible Thema professionell, wertschätzend und ohne Vorannahmen anzusprechen? In dieser Folge spricht Jörg Adolphs mit Prof. Dr. Heinz-Jürgen Voß über das dritte Modul der Fortbildung Systemische Männerberatung. Gemeinsam werfen sie einen Blick auf Männlichkeiten, sexuelle Vielfalt, Geschlechtsidentität und die Frage, warum Beratende ihre eigenen Bilder von Männlichkeit immer wieder reflektieren sollten. Eine Folge über Offenheit, Selbstbestimmung und die Kompetenz, Menschen in ihrer individuellen Lebensrealität zu begleiten. **Förderhinweis** Dieser Podcast wird finanziert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

Emotionen zulassen, ohne von ihnen überwältigt zu werden, genau darum geht es im zweiten Modul der Fortbildung Systemische Männerberatung. Gemeinsam mit Ralf Lemke spreche ich, Jörg Adolphs, darüber, warum Emotionen weit mehr sind als bloße Gefühle. Sie sind Ausdruck von Lebendigkeit, Orientierung und oft auch der Schlüssel zu gelingender Beratung. Warum fällt es vielen von uns Männern schwer, ihre Emotionen wahrzunehmen? Was passiert, wenn Wut, Trauer oder Angst dauerhaft unterdrückt werden? Und wie können Beratende Menschen dabei unterstützen, wieder einen gesunden Zugang zu ihren Gefühlen zu entwickeln? Ralf Lemke verbindet über 35 Jahre Erfahrung in systemischer Therapie, emotionaler Körperarbeit und Ausbildung zu einem praxisnahen Einblick in eines der persönlichsten Module der Fortbildung. Eine Folge über Lebendigkeit, Selbstwahrnehmung und die Kunst, Emotionen weder zu unterdrücken noch von ihnen überrollt zu werden. **Förderhinweis** Dieser Podcast wird finanziert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spreche ich, Jörg Adolphs, mit Frank Wünsche, Leiter des IPG Leipzig und Leiter der gesamten Männerberater Fortbildung, über Modul 1: Grundlagen systemischer Männerberatung. Frank erklärt, wie schon der Einstieg in die drei Modultage bewusst ungewöhnlich gestaltet ist. Statt einer klassischen Vorstellungsrunde entsteht ein lockeres Kennenlernen über kurze Gesprächsimpulse. Von dort aus geht es direkt in die Grundhaltung der Fortbildung: Augenhöhe, Allparteilichkeit und die sogenannte nicht wissende Neugier, bei der man sich nie mit der ersten Antwort zufriedengibt. Ein zentrales Werkzeug ist die Genogrammarbeit, mit der Teilnehmende die eigene Familiengeschichte bis zur dritten oder vierten Generation zurückverfolgen und dabei Rollenbilder von Männlichkeit im eigenen System entdecken. Im Erstgespräch lernen die Teilnehmenden außerdem, Ziel und Auftrag klar zu unterscheiden, und trainieren in rotierenden Dreiergruppen das Beraten, Beratenwerden und professionelle Feedbackgeben. Ein Modul, das den Ton für die gesamte Fortbildung setzt: langsamer werden, echtes Zuhören lernen, und den Mut entwickeln, der eigenen Wahrnehmung zu vertrauen. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge spricht Jörg Adolphs mit Özcan Karadeniz, Politikwissenschaftler und systemischer Berater, über Modul 5 der Männerberater-Fortbildung: Migration und Männlichkeiten. Özcan ist Referent für Community Outreach beim Nationalen Diskriminierungs- und Rassismusmonitor (NaDiRa) und Teil des Leitungsstabs am DeZIM-Institut. Özcan zeigt, dass Rassismus kein Randphänomen, sondern ein gesellschaftliches Strukturverhältnis ist und zieht eine überraschende Parallele zur hegemonialen Männlichkeit: Wer von patriarchalen Verhältnissen profitiert, kassiert nach Raewyn Connell eine „patriarchale Dividende“. Wer in einer von Weißsein geprägten Gesellschaft lebt, kassiert analog dazu eine „okzidentalistische Dividende“, unabhängig von der eigenen politischen Haltung. Für die Beratungspraxis heißt das: die eigene institutionelle Einbindung erkennen, Othering vermeiden und ein Gespür für unbewusste Zuschreibungen entwickeln. Mit selbst produzierten Dokumentarfilmen, Kleingruppenübungen und einem geschützten Reflexionsraum schafft Özcan einen leichten, undogmatischen Zugang zu einem schwergewichtigen Thema, das nach Rückmeldung bisheriger Teilnehmender trotzdem, oder gerade deshalb, viel Freude macht. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

In dieser Folge unseres Fortbildungspodcasts spreche ich mit Stefan Beier, Bildungsreferent für Männergesundheit und Männerberatung bei der Landesfachstelle Männerarbeit und freier Berater, über Modul 4 der Fortbildung Männerberatung: Körper, Gesundheit und Selbstsorge. Stefan erklärt, warum Beratung nie nur zwischen zwei Köpfen, sondern immer auch zwischen zwei Körpern stattfindet und wie Teilnehmende lernen, diese körperliche Ebene bewusst wahrzunehmen und für die eigene Beratungspraxis zu nutzen. Wir sprechen über den Aufbau der drei Modultage zwischen Selbsterfahrung, Körperübungen und Theorie, über den richtigen Zeitpunkt für Körperarbeit im Beratungsgespräch, als Opener, Mittendrin oder Abschluss, und über ein sehr bewegendes Erlebnis aus einem der bisherigen Durchgänge: den gemeinsamen Umgang mit dem Tod eines Teilnehmers. Eine Folge für alle, die Beratung als Körper- und nicht nur als Kopfsache verstehen wollen und einen Ausblick auf den nächsten Durchlauf im September. Der Podcast wird gefördert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

Was bedeutet eigentlich fragile Männlichkeit – und warum ist sie etwas anderes als toxische Männlichkeit? In dieser Folge sprechen Jörg Adolphs und Thomas Qiu Hönel darüber, warum Männlichkeit häufig ständig "bewiesen" werden muss, wie früh Rollenbilder entstehen, welche Auswirkungen das auf Beratung und soziale Arbeit hat, weshalb Männer sich oft erst sehr spät Unterstützung holen und wie Fachkräfte einen besseren Zugang zu Männern finden können. Anhand vieler Beispiele aus der Beratungspraxis zeigen wir, warum geschlechtersensible Beratung heute wichtiger denn je ist und welche Perspektiven Hoffnung machen. Fragile Männlichkeit ist kein Schlagwort – sondern Alltag in Beratung, Familie und Gesellschaft. Warum fällt es vielen Männern schwer, Hilfe anzunehmen? Weshalb müssen Männer ihre Männlichkeit häufig immer wieder "beweisen"? Und was bedeutet das für Fachkräfte in Beratung, Jugendhilfe und Sozialarbeit? Darüber sprechen wir in der neuen Podcastfolge der Landesfachstelle Männerarbeit Sachsen. Themen der Folge: • Fragile vs. verletzliche Männlichkeit • Männliche Sozialisation verstehen • Praxisbeispiele aus der Beratung • Was Fachkräfte konkret anders machen können • Warum Männer oft erst sehr spät Unterstützung suchen Jetzt reinhören. Förderhinweis: Diese Maßnahme wird mitfinanziert durch Steuermittel auf der Grundlage des vom Sächsischen Landtag beschlossenen Haushalts. Staatsministerium für Soziales, Gesundheit und Gesellschaftlichen Zusammenhalt.

Wie läuft die Fortbildung konkret ab? Was passiert in den einzelnen Modulen? Wie praxisnah ist das Ganze wirklich? Jörg Adolphs und Frank Wünsche geben einen ausführlichen Überblick über Aufbau, Inhalte und Lernlogik der Fortbildung „Systemische Männerberatung“. **Förderhinweis** Dieser Podcast wird finanziert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

Warum reden viele Männer anders über Probleme? Weshalb funktionieren klassische Beratungssettings oft nicht? Und warum entstehen gute Gespräche manchmal eher beim Autofahren oder am Lagerfeuer? In dieser Folge sprechen Jörg Adolphs und Frank Wünsche über typische männliche Kommunikationsmuster, Vertrauen, Scham, Sozialisation und darüber, wie Beratung niedrigschwelliger und erreichbarer werden kann. **Förderhinweis** Dieser Podcast wird finanziert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF).

Wir stellen vor: Aus-, Fort- und Weiterbildung für Berater, die sich auf Männer spezialisiert haben. Warum fällt es vielen Männern so schwer, sich Hilfe zu holen? Und warum braucht es heute andere Zugänge in Beratung, Therapie und psychosozialer Arbeit? In der ersten Folge sprechen Jörg Adolphs und Frank Wünsche über die Entstehung der Fortbildung „Systemische Männerberatung“, typische Krisendynamiken bei Männern und darüber, warum klassische Beratungsangebote Männer oft zu spät erreichen. Eine Folge über Rollenbilder, Beratung, Haltung – und die Frage, wie Männer früher erreicht werden können, bevor Beziehungen zerbrechen oder Krisen eskalieren. Finanziert mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF)