The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης podcast artwork

PODCAST · business

The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης

Ένα ταξίδι στον κόσμο των βιβλίων και των ιδεών με τον Θοδωρή Σπηλιώτη. Έμπνευση, δημιουργία και ιστορίες που αξίζει να ακουστούν.Από την πρώτη σπίθα της γραφής μέχρι τη στιγμή που το βιβλίο φτάνει στα χέρια του αναγνώστη, κάθε επεισόδιο αποκαλύπτει πώς μια ιδέα γίνεται έργο που αγγίζει ζωές.Αν αγαπάς τη γνώση, τις ιστορίες και τη δύναμη των λέξεων, αυτό το podcast θα γίνει το καθιερωμένο σου ραντεβού με την έμπνευση.

  1. 40

    40. Τα παδιά δεν είναι το κέντρο της οικογένειας. Το κέντρο είναι το ζευγάρι.

    Κάποτε πιστεύαμε ότι τα παιδιά είναι το κέντρο της οικογένειας.Και κάπου εκεί, πολλά ζευγάρια άρχισαν να χάνονται.Σε αυτό το επεισόδιο μιλάμε για μια αλήθεια που πολλοί σκέφτονται αλλά λίγοι τολμούν να πουν δυνατά:Το κέντρο της οικογένειας δεν είναι τα παιδιά.Το κέντρο είναι το ζευγάρι.Γιατί όταν η σχέση των γονιών διαλύεται, ολόκληρη η οικογένεια χάνει την ισορροπία της.Μιλάμε για:• τη σχέση μετά τα παιδιά• την ψυχική απόσταση μέσα στην καθημερινότητα• την ενοχή των γονιών• την αγάπη που γίνεται μόνο “υποχρέωση”• και γιατί ένα δυνατό ζευγάρι δημιουργεί πιο ασφαλή παιδιάΈνα επεισόδιο για την αγάπη, τη σύνδεση και όλα όσα ξεχνάμε μέσα στον θόρυβο της καθημερινότητας.Ίσως τελικά το πιο σημαντικό δώρο που μπορούν να κάνουν οι γονείς στα παιδιά τους…είναι να συνεχίσουν να αγαπιούνται.

  2. 39

    39. Ο CEO φοράει πάνα

    Τι γίνεται όταν η εξουσία συναντά την απόλυτη... παιδικότητα; Στο σημερινό επεισόδιο, βάζουμε στο μικροσκόπιο τα μεγάλα αφεντικά που συμπεριφέρονται σαν κακομαθημένα μωρά, τις παράλογες απαιτήσεις στο γραφείο και το πώς ορισμένοι ηγέτες χρειάζονται επειγόντως «άλλαγμα» νοοτροπίας. Μια χιουμοριστική (αλλά και πέρα για πέρα αληθινή) ματιά στον κόσμο των επιχειρήσεων που θα σας κάνει να δείτε το δικό σας αφεντικό με άλλο μάτι. Βάλτε ακουστικά και καλή ακρόαση! #Ο_CEO_φοράει_πάνα #greekpodcast #podcastgreece #ελληνικοpodcast #greekpodcasts #corporatelife #corporate_greece #ceo_greece #afentiko #grafeio #δουλειά #δουκεια #χιούμορ #κωμωδία

  3. 38

    38. Μπαμπά, γιατί υπάρχω;

    Μια ερώτηση που σε παγώνει. Όχι γιατί δεν ξέρεις την απάντηση. Αλλά γιατί ξέρεις ότι η απάντηση πρέπει να είναι αληθινή.Κάποιο βράδυ, ο γιος μου με ρώτησε ακριβώς αυτό. Δεν ήταν φιλοσοφική συζήτηση. Ήταν κραυγή. Ήταν η στιγμή που ένας έφηβος ζητάει να πατήσει κάπου σταθερά.Τι του απάντησα; Τι θα απαντούσες εσύ;Σε αυτό το επεισόδιο μιλάω ως πατέρας, όχι ως ειδικός. Μοιράζομαι τι έμαθα από τα δικά μου λάθη, από τη σιωπή του Αγίου Όρους, και από ένα παιδί που με έκανε καλύτερο άνθρωπο μόνο και μόνο επειδή τόλμησε να ρωτήσει.Αν είσαι γονιός εφήβου, αυτό το επεισόδιο δεν θα σου δώσει συνταγές. Θα σου δώσει κουράγιο.

  4. 37

    37. Scroll ή Σκοπός ζωής;

    Χωρίς φίλτρα. Χωρίς κηρύγματα. Χωρίς ψέματα.Ένα podcast για εφήβους που ψάχνουν σκοπό ζωής μέσα σε έναν κόσμο γεμάτο ατελείωτο σκρολάρισμα, λάικ και διαρκή σύγκριση. Μιλάμε αληθινά για τα social media, την πίεση να είσαι "τέλειος", την ταυτότητα, την ψυχολογία και το πώς να μη χαθείς στις ζωές των άλλων.Γιατί η ζωή σου δεν είναι ένα στόρι 15 δευτερολέπτων. Είναι η δική σου ιστορία.

  5. 36

    36. Ενας έφηβος χωρίς κινητό στο Αγίο Όρος.

    Τι γίνεται όταν ένας έφηβος, κουρασμένος από τον θόρυβο, τις απαιτήσεις και τις προσδοκίες, βρεθεί σε έναν τόπο όπου κυριαρχεί η σιωπή;Αυτό το βιβλίο δεν κηρύττει, δεν δίνει έτοιμες απαντήσεις. Δίνει κάτι πιο σπάνιο: έναν καθρέφτη. Σε έναν κόσμο που μαθαίνει στους νέους να τρέχουν, να συγκρίνονται και να αποδεικνύουν την αξία τους, ο Ιωαννίκιος μαθαίνει κάτι διαφορετικό: να σταματά, να ακούει και να επιλέγει.

  6. 35

    35. Lead Like a Monk: The Cure for Ego-Driven Management

    "In an era where 'loud' leadership often dominates the corporate landscape, this episode explores a different path. Drawing from centuries of monastic tradition, we discuss how silence, humility, and deep reflection can become a powerful antidote to ego-driven management. Join us as we uncover how leading from a place of inner stillness leads to better decision-making, authentic connections, and a more sustainable impact in the modern workplace."

  7. 34

    34. Ο καλύτερος ηγέτης που γνώρισα ποτέ δεν είχε ούτε email.

    Ο καλύτερος ηγέτης που γνώρισα ποτέ δεν είχε ούτε email.Ζει σε ένα μοναστήρι στο Άγιο Όρος. Και κάθε χρόνο, πριν τη Μεγάλη Σαρακοστή, κάνει κάτι που κανένας CEO δεν θα τολμούσε.Σταματάει τα πάντα. Για τρεις μέρες.Χωρίς φαγητό. Χωρίς νερό. Χωρίς λόγια.Το λένε «Τριήμερο».Η πρώτη φορά που το άκουσα, ρώτησα: «Γιατί;»Η απάντηση ήταν μία πρόταση:«Ο άνθρωπος που δεν μπορεί να πει όχι στην πείνα του, δεν μπορεί να πει όχι σε τίποτα.»Αυτή η πρόταση με κυνηγάει χρόνια.Γιατί κοίτα γύρω σου. Οι περισσότεροι «ηγέτες» δεν μπορούν να πουν όχι στο κινητό τους για δέκα λεπτά. Και θέλουν να ηγηθούν ανθρώπων.Η επιστήμη σήμερα το ονομάζει αυτοφαγία — τα κύτταρα καθαρίζονται, ο μεταβολισμός αναγεννιέται, το μυαλό λειτουργεί πιο καθαρά.Οι μοναχοί το ήξεραν αιώνες πριν τα εργαστήρια. Δεν χρειάστηκαν peer-reviewed papers. Χρειάστηκαν μόνο σιωπή και παρατήρηση.Μελετώντας τη μοναστική ζωή ανέπτυξα το μοντέλο S.I.L.E.N.T. στη «Σιωπηλή Ηγεσία». Και όσο πιο βαθιά σκάβω, τόσο πιο πολύ πείθομαι:Η εγκράτεια δεν είναι μια αρετή ανάμεσα σε πολλές. Είναι η προϋπόθεση όλων.Χωρίς εγκράτεια, η Σιωπή γίνεται αδύνατη — ο νους δεν σωπαίνει.Χωρίς εγκράτεια, η Ακρόαση μένει επιφανειακή — ακούς μόνο τον εαυτό σου.Χωρίς εγκράτεια, η Εμπιστοσύνη καταρρέει — γιατί ποιος εμπιστεύεται κάποιον που δεν εμπιστεύεται τον εαυτό του;Αλλά ξέρεις τι με εντυπωσίασε περισσότερο;Δεν είναι πώς αντέχουν τρεις μέρες χωρίς τίποτα.Είναι τι κάνουν μετά.Το απόγευμα της Τετάρτης, δεν πέφτουν στο φαγητό. Πίνουν τσάι του βουνού. Τρώνε λίγες ελιές. Λίγο ψωμί. Τίποτα παραπάνω.Η αληθινή δύναμη δεν φαίνεται στο πώς αντέχεις τη στέρηση. Φαίνεται στο πώς αντιδράς όταν τελειώνει.Στην κρίση. Στη διαπραγμάτευση. Στη στιγμή που όλοι γύρω σου χάνουν τον έλεγχο.Εκεί φαίνεται ο ηγέτης.

  8. 33

    33. To management γεννήθηκε στο Άγιο Όρος

    πώς οι αρχές του Αθωνικού Management μπορούν να μεταμορφώσουν τις σύγχρονες επιχειρήσεις. Μέσα από προσωπικά βιώματα και ιστορική έρευνα, ο συγγραφέας αναδεικνύει την οργάνωση, την πειθαρχία και την αφοσίωση των μοναχών ως ένα επιτυχημένο μοντέλο διοίκησης που επιβιώνει για πάνω από χίλια χρόνια. Το υλικό παραλληλίζει τη μοναστηριακή ζωή με τις πρακτικές παγκόσμιων κολοσσών, εστιάζοντας σε έννοιες όπως η κυκλική εκπαίδευση, η συλλογική ευθύνη και η ηθική ακεραιότητα. Επιπλέον, εξετάζονται θέματα εταιρικής κοινωνικής ευθύνης, βιώσιμης ανάπτυξης και ολιστικής ευεξίας, αντλώντας έμπνευση από τον λιτό τρόπο ζωής στο Άγιο Όρος. Τελικός στόχος του έργου είναι να προσφέρει στους μελλοντικούς ηγέτες πρακτικά εργαλεία και πνευματικά εφόδια για την επίτευξη μιας ισορροπημένης και ουσιαστικής επιτυχίας.

  9. 32

    32. Ζούμε στη πιο θορυβώδη εποχή της ιστορίας.

    Η νευροεπιστήμη αποκαλύπτει ότι η σιωπή δεν είναι μια παθητική κατάσταση ή ένα απλό κενό ανάμεσα σε ήχους, αλλά μια βιολογική ανάγκη με μετρήσιμες και ευεργετικές επιδράσεις στον εγκέφαλο και το σώμα. Οι ανακαλύψεις της επιστήμης φωτίζουν τη σιωπή ως έναν μηχανισμό ανανέωσης και βελτίωσης της λήψης αποφάσεων μέσω των εξής ευρημάτων:Ανάπλαση του Εγκεφάλου: Η σιωπή προκαλεί τη γέννηση νέων εγκεφαλικών κυττάρων στον ιππόκαμπο, την περιοχή που είναι υπεύθυνη για τη μνήμη και τη μάθηση. Μόλις δύο ώρες σιωπής την ημέρα αρκούν για να δημιουργηθούν νέοι νευρώνες που ενισχύουν τη ρύθμιση των συναισθημάτων και τη νοητική επεξεργασία.Ενεργοποίηση του Default Mode Network (DMN): Όταν ο εγκέφαλος δεν εστιάζει σε κάποια συγκεκριμένη εργασία και επικρατεί ησυχία, ενεργοποιείται το δίκτυο DMN. Αυτό το δίκτυο συνδέει άσχετες ιδέες, λύνει προβλήματα στο παρασκήνιο και παράγει τις στιγμές ενόρασης («εύρηκα») που φαίνονται να έρχονται από το πουθενά.Βελτίωση της Λήψης Αποφάσεων: Η σιωπή ενεργοποιεί τον προμετωπιαίο φλοιό, ο οποίος αποκαλείται «CEO του εγκεφάλου» και αποτελεί το κέντρο της λογικής σκέψης και του αυτοελέγχου. Στελέχη που εφαρμόζουν μια παύση σιωπής πριν από μια απόφαση δείχνουν καλύτερη αξιολόγηση των επιλογών τους και υποπίπτουν σε λιγότερα λάθη κρίσης.Σύνθεση Λογικής και Διαίσθησης: Η παύση επιτρέπει στο υποσυνείδητο να επεξεργαστεί δεδομένα που ο συνειδητός νους συχνά αγνοεί. Το αποτέλεσμα είναι αποφάσεις που χαρακτηρίζονται από μεγαλύτερη ποιότητα, συνδυάζοντας την ανάλυση με την ενόραση.Μείωση του Στρες και του Πανικού: Μόλις δύο λεπτά απόλυτης σιωπής προκαλούν δραματική πτώση της κορτιζόλης (ορμόνης του στρες) και της αρτηριακής πίεσης. Η σιωπή ενεργοποιεί το παρασυμπαθητικό νευρικό σύστημα και απενεργοποιεί την αμυγδαλή, το κέντρο του εγκεφάλου που ευθύνεται για τις παρορμητικές αντιδράσεις σε απειλές.Ενίσχυση Συναισθηματικής Νοημοσύνης: Η τακτική πρακτική σιωπηλής παρατήρησης βελτιώνει την ικανότητα αναγνώρισης συναισθημάτων (τόσο των δικών μας όσο και των άλλων) και ενισχύει την ενσυναίσθηση, επιτρέποντας στον ηγέτη να διακρίνει λεπτές αποχρώσεις που χάνονται στον καθημερινό θόρυβο.Συνολικά, η επιστήμη επιβεβαιώνει ότι η σιωπή αποτελεί στρατηγικό πλεονέκτημα για όποιον καλείται να διαχειριστεί πολύπλοκες πληροφορίες, καθώς δίνει στον εγκέφαλο τον απαραίτητο χώρο να ενσωματώσει εμπειρίες και να δημιουργήσει νέες συνδέσεις.

  10. 31

    31. Πώς η σιωπή αναγεννά τον εγκέφαλό μας.

    Το βιβλίο παρουσιάζει το μοντέλο της «Σιωπηλής Ηγεσίας», το οποίο αντλεί έμπνευση από την αιωνόβια μοναστική σοφία του Αγίου Όρους για να προσφέρει λύσεις στις προκλήσεις του σύγχρονου επιχειρηματικού κόσμου. Μέσα από το ακρωνύμιο S.I.L.E.N.T., ο συγγραφέας εισηγείται μια εναλλακτική προσέγγιση που βασίζεται στην εσωτερική ησυχία, τη σκόπιμη ακρόαση και την ταπεινότητα, αντιπαραβάλλοντάς τες με τον θόρυβο και τον συγκεντρωτισμό των παραδοσιακών ηγετικών προτύπων. Τα κείμενα συνδυάζουν ιστορικά παραδείγματα προσωπικοτήτων, όπως ο Καποδίστριας και ο Κολοκοτρώνης, με σύγχρονα δεδομένα από τη νευροεπιστήμη για να αποδείξουν τη βιολογική και οργανωσιακή αξία της σιωπής. Η ανάλυση επεκτείνεται στην ψηφιακή εποχή και την τεχνητή νοημοσύνη, προτείνοντας την ηθική και πνευματική συγκρότηση ως το απαραίτητο αντίδοτο στο εργασιακό στρες και την αποξένωση. Τελικός στόχος είναι η ανάδειξη ενός ηγέτη που εμπνέει μέσω του παραδείγματος και δημιουργεί χώρο ανάπτυξης για τους άλλους, μεταμορφώνοντας το «εγώ» σε «εμείς».

  11. 30

    30. Το μοντέλο ηγεσίας S.I.L.E.N.T. βασισμένο στη Σιωπηλή Ηγεσία.

    1. S – Stillness (Ηρεμία)Η εσωτερική ηρεμία αποτελεί το θεμέλιο του σιωπηλού ηγέτη. Δεν πρόκειται για παθητικότητα, αλλά για μια δυναμική κατάσταση ισορροπίας που επιτρέπει στον ηγέτη να διακρίνει το ουσιώδες από το περιττό και να δρα με διαύγεια αντί για παρορμητικότητα.• Ο χώρος της παύσης: Ο ηγέτης καλλιεργεί τον χώρο μεταξύ ερεθίσματος και αντίδρασης, επιτρέποντας στον εγκέφαλο να επεξεργαστεί τις πληροφορίες στρατηγικά και όχι αντιδραστικά.• Επιστημονική βάση: Η συστηματική εξάσκηση στην ηρεμία μειώνει τα επίπεδα κορτιζόλης και ενισχύει τον προμετωπιαίο φλοιό, βελτιώνοντας τη λήψη αποφάσεων.2. I – Intentional Listening (Σκόπιμη Ακρόαση)Η αυθεντική επιρροή ξεκινά από την ικανότητα του ηγέτη να ακούει πριν μιλήσει. Η σκόπιμη ακρόαση υπερβαίνει την απλή λήψη πληροφοριών και φτάνει στο επίπεδο της βαθιάς ακρόασης, όπου ο ηγέτης συνδέεται με τις ανείπωτες ανάγκες και προθέσεις των άλλων.• Τα τρία αυτιά: Ο ηγέτης ακούει ταυτόχρονα το περιεχόμενο (λόγος), το συναίσθημα και τη βαθύτερη ανάγκη του συνομιλητή του.3. L – Leading by Example (Ηγεσία μέσω Παραδείγματος)Οι πράξεις του ηγέτη επικοινωνούν με μεγαλύτερη σαφήνεια από τα λόγια του. Η αρχή αυτή βασίζεται στην αρμονική ευθυγράμμιση μεταξύ διακηρυγμένων αξιών και καθημερινής συμπεριφοράς.• Πυλώνες: Περιλαμβάνουν την αυτογνωσία, τη συμμετοχή στην «πρώτη γραμμή», τη διαφάνεια και την ανάληψη προσωπικής ευθύνης.• Αποτέλεσμα: Χτίζει εμπιστοσύνη και δημιουργεί μια «επιδημία καλής συμπεριφοράς» που μεταμορφώνει την οργανωσιακή κουλτούρα.4. E – Empathy (Ενσυναισθητική Παρουσία)Η ενσυναισθητική παρουσία σημαίνει να είναι ο ηγέτης συναισθηματικά παρών και βαθιά συνδεδεμένος με την ομάδα του.• Ψυχολογική ασφάλεια: Δημιουργεί ένα περιβάλλον όπου οι άνθρωποι αισθάνονται ασφαλείς να εκφραστούν και να πειραματιστούν χωρίς φόβο κριτικής, γεγονός που αποτελεί κλειδί για την υψηλή απόδοση των ομάδων.• Σύνδεση: Χρησιμοποιεί την «ορμόνη της σύνδεσης» (οξυτοκίνη) για να ενισχύσει τους δεσμούς εμπιστοσύνης εντός του οργανισμού.5. N – Non-interference (Μη Παρέμβαση)Αυτή η αρχή αντιστέκεται στην εμμονή για έλεγχο και μικροδιαχείριση. Είναι η τέχνη της «αβίαςτης δράσης» (Wu Wei), όπου ο ηγέτης επιλέγει συνειδητά να κάνει ένα βήμα πίσω για να επιτρέψει στους άλλους να αναπτυχθούν.• Ενδυνάμωση: Ο ηγέτης λειτουργεί σαν κηπουρός που προετοιμάζει το έδαφος και εμπιστεύεται τη φυσική διαδικασία μάθησης και εξέλιξης της ομάδας του.6. T – Trustful Delegation (Εμπιστοσύνη στην Ανάθεση)Η αποτελεσματική ηγεσία δεν έγκαιται στη συγκέντρωση εξουσίας, αλλά στη στρατηγική μεταβίβαση ευθυνών.• Ψυχολογική ιδιοκτησία: Όταν ανατίθεται ουσιαστική εξουσία και αυτονομία, τα μέλη της ομάδας αναπτύσσουν την αίσθηση ότι το έργο τους ανήκει, γεγονός που αυξάνει τη δέσμευση και την καινοτομία.• Ανθεκτικότητα: Η ανάθεση καλλιεργεί την επόμενη γενιά ηγετών και διασφαλίζει τη βιωσιμότητα του οργανισμού.

  12. 29

    29. Ηγεσία Χωρίς Θόρυβο

    Το podcast που φέρνει την αρχαία αθωνική σοφία στο σύγχρονο επιχειρείν. Ο Θοδωρής Σπηλιώτης αναλύει το μοντέλο S.I.L.E.N.T. και δείχνει τον δρόμο για μια ηγεσία με αξίες, αποτελεσματικότητα και εσωτερική ηρεμία.

  13. 28

    28. Έχετε σκοπό στη ζωή σας;

    Τι σημαίνει πραγματικά να είσαι «χρήσιμος» στην εποχή μας; Είναι απλώς μια πρακτική ικανότητα ή κάτι πολύ βαθύτερο;Στο σημερινό επεισόδιο, αναλύουμε το ανατρεπτικό βιβλίο του Θοδωρή Σπηλιώτη, «Η αξία του να είσαι χρήσιμος». Μια εμπεριστατωμένη ματιά στη χρησιμότητα ως θεμελιώδη ηθική αξία και στάση ζωής που μπορεί να μεταμορφώσει την καθημερινότητά μας.Σε αυτό το επεισόδιο θα ακούσετε:✨ Πώς η ανιδιοτελής προσφορά συνδέεται άμεσα με την προσωπική μας ευτυχία.📈 Τον αντίκτυπο της χρησιμότητας στην επιχειρηματικότητα και τη λειτουργία του κράτους.⚖️ Πώς να βρείτε την ιδανική ισορροπία ανάμεσα στην αυτοφροντίδα και τη συνεισφορά στο κοινωνικό σύνολο.🙏 Τη σύνδεση της γενναιοδωρίας με την πνευματικότητα και την εύρεση ενός ανώτερου σκοπού.Ανακαλύψτε πώς μπορείτε να καλλιεργήσετε την ενσυναίσθηση και την αλληλεγγύη, αφήνοντας το δικό σας θετικό αποτύπωμα στον κόσμο.🌟 Αν σας άρεσε το επεισόδιο, κάντε "Follow" για να μη χάνετε τις νέες αναλύσεις βιβλίων!

  14. 27

    27. Πώς μπορούμε να βρούμε την ευτυχία σε έναν κόσμο γεμάτο ανισότητες και πίεση για τελειότητα; (video)

    Πώς μπορούμε να βρούμε την ευτυχία σε έναν κόσμο γεμάτο ανισότητες και πίεση για τελειότητα; Σε αυτό το επεισόδιο, εξερευνούμε έναν εναλλακτικό δρόμο προς την επιτυχία, συνδυάζοντας κοινωνικές αλήθειες με την αρχαία σοφία.Ανακαλύψτε πώς η φιλοσοφία του Wabi-Sabi (η ομορφιά της ατέλειας) και η πρακτική του Kintsugi μπορούν να γίνουν τα αντίδοτα στο σύγχρονο άγχος.🎧 Τι θα ακούσετε σήμερα:Γιατί η "επιλεκτική συνέπεια" είναι πιο σημαντική από την τελειομανία.Μαθήματα μακροζωίας από τις Μπλε Ζώνες (Blue Zones).Η σχέση πλούτου, ηθικής και πραγματικής ευτυχίας.Πώς να βρείτε το προσωπικό σας Ikigai.Μια συζήτηση για όσους θέλουν να φτάσουν εκεί που "δεν μπορούν", με τον δικό τους ρυθμό.

  15. 26

    26. Όταν το Άγιο Όρος Χαμογελά σε ένα Παιδί (video)

    Πώς βλέπει ένα παιδί το Άγιο Όρος;Όχι ως τόπο κανόνων και απαγορεύσεων, αλλά ως έναν κόσμο γεμάτο φως, ησυχία, καλοσύνη και θαύματα της καθημερινότητας.Σε αυτό το επεισόδιο ταξιδεύουμε στο Άγιο Όρος μέσα από την αγνή ματιά ενός παιδιού.Μια αφήγηση γεμάτη εικόνες, απλές αλήθειες και σιωπές που μιλούν πιο δυνατά από λέξεις.Θα ακούσετε:πώς η παιδική ματιά μεταμορφώνει έναν ιερό τόπο σε παραμύθι ζωήςγιατί η σιωπή μπορεί να γίνει φίλοςπώς η πίστη, η απλότητα και η αγάπη γίνονται καθημερινά μαθήματατι σημαίνει να βλέπεις τον κόσμο χωρίς φόβο και χωρίς φίλτραΈνα επεισόδιο για παιδιά.Και για μεγάλους που θέλουν να θυμηθούν πώς είναι να βλέπεις καθαρά.📘 Βασισμένο στο βιβλίο Το Άγιο Όρος μέσα από τα Μάτια ενός Παιδιού🎙️ TS Publications Podcast

  16. 25

    25. «Εγώ Α.Ε. – Το Brand που Λέγεται Εγώ»

    Όλοι μιλάμε για “προσωπικό brand”.Αλλά πόσοι ξέρουμε ποιος είναι ο άνθρωπος πίσω από αυτό;Στην εποχή που το “είμαι ο εαυτός μου” έγινε επαγγελματική στρατηγική,ξεχάσαμε να ρωτήσουμε: ποιος είναι αυτός ο εαυτός;Χτίζουμε εικόνες, ρόλους και αφηγήματα,μέχρι που το “εγώ” μας αρχίζει να μοιάζει με εταιρεία,με στόχους, KPI και δημόσιες σχέσεις.Όμως το πιο δύσκολο rebranding είναι εσωτερικό:να θυμηθείς τον άνθρωπο πριν από το ρόλο.

  17. 24

    24. «Η Τέχνη του Αργού Ζην».Πώς οι Μοναχοί του Αγίου Όρους νικούν το στρες του 21ου αιώνα.

    Η Αθωνική Αντίληψη του Χρόνου: Ο χρόνος δεν κυνηγιέται, βιώνεται.Οι τρεις ρυθμοί της ημέρας στο Άγιο Όρος: Προσευχή – Εργασία – Ανάπαυση.Η απουσία άγχους χωρίς τεχνολογία ή “wellness apps”.Τι μπορούμε να υιοθετήσουμε εμείς: 3 απλές πρακτικές για “Αργό Ζην” στην καθημερινότητα.Outro quote: «Οι Αγιορείτες δεν έχουν λιγότερο χρόνο. Έχουν λιγότερη βιασύνη.»

  18. 23

    23. Η σοφία του πιο ευτυχισμένου άνθρωπου του κόσμου, μέσα απο 10 ερωτήσεις αναγνωστών

    Από τα φώτα του Μανχάταν μέχρι τη σιωπή του Αγίου Όρους, υπάρχει ένας κοινός δρόμος:ο δρόμος προς την εσωτερική γαλήνη.Σε αυτό το επεισόδιο, δέκα αναγνώστες στέλνουν τις πιο ουσιαστικές ερωτήσεις για την ευτυχία —κι οι απαντήσεις αντλούνται από τη σοφία ενός ανθρώπου που έμαθε να ζει χωρίς να χρειάζεται να αποδείξει τίποτα.Από το βιβλίο «Από το Μανχάταν στο Άγιο Όρος», ξεδιπλώνεται μια ιστορία μεταμόρφωσης:Ένας CEO που κυνηγούσε στόχους, βρίσκει τελικά νόημα μέσα στη σιωπή, την πίστη και τη χαρά των απλών πραγμάτων.Συζητάμε:✨ Πώς η απλότητα γεννά πληρότητα.✨ Γιατί το “ευχαριστώ” είναι πράξη ευφυΐας.✨ Πώς η σιωπή θεραπεύει το άγχος της υπερσύνδεσης.✨ Τι σημαίνει να είσαι πλούσιος χωρίς να κατέχεις τίποτα.📍 Η ευτυχία δεν βρίσκεται στην επιτυχία — βρίσκεται στην επίγνωση.#FromManhattanToMountAthos #Happiness #Wisdom #Mindfulness #GreekPhilosophy #AthonianLeadership #ThePublicationPodcast #TSPublications

  19. 22

    22. Τι είναι το Αθωνικό Management;

    Αθωνικό Management – Η Ηγεσία της ΣιωπήςΣε έναν κόσμο γεμάτο meetings, deadlines και KPI, το Άγιο Όρος λειτουργεί εδώ και χίλια χρόνια… χωρίς κανένα από αυτά.Κι όμως, παραμένει ο πιο σταθερός “οργανισμός” της γης.Πώς διοικείται ένα κράτος-μοναστήρι χωρίς αφεντικά, χωρίς bonus, χωρίς στόχους – αλλά με απόλυτη πειθαρχία, συντονισμό και αποδοτικότητα;Αυτό είναι το Αθωνικό Management: ένα μοντέλο όπου η ηγεσία είναι σιωπηλή, η εργασία είναι διακονία και το αποτέλεσμα γεννιέται από πίστη, συνεργασία και σκοπό.Στο επεισόδιο αυτό μιλάμε για:την αθωνική αρχή της ευθύνης χωρίς εξουσία,τη διοίκηση μέσω εμπιστοσύνης,και γιατί το Άγιο Όρος θα μπορούσε να διδάσκεται σε κάθε business school του κόσμου.📍 Από το Άγιο Όρος στο γραφείο σου – μαθήματα διοίκησης που αντέχουν αιώνες.#AthonianManagement #Leadership #MountAthos #GreekPhilosophy #SpiritualLeadership #ThePublicationPodcast #TSPublications

  20. 21

    21. Ο Καραγκιόζης CEO – Ο Αντιήρωας που Κάνει την Κρίση Ευκαιρία feat. Millitaire

    Σε μια εποχή που η κρίση έγινε κανονικότητα,ο Καραγκιόζης αποδεικνύει ότι η εξυπνάδα, το χιούμορ και η επιμονή είναι η πιο πρακτική μορφή ηγεσίας.Ο Θεόδωρος Σπηλιώτης εξηγεί γιατί η επιτυχία δεν έρχεται παρά τις δυσκολίες, αλλά χάρη σε αυτές και πώς ο πιο απλός Έλληνας μπορεί να γίνει ο πραγματικός CEO της ζωής του.#KaragiozisCEO #TSWisdom #GreekMindset #Resilience #Leadership

  21. 20

    20. Τα 7 Μυστικά Ηγεσίας του Αγίου Όρους - Tedx Chania

    Πώς διοικείται ένας τόπος χωρίς πολιτικούς, χωρίς στρατό και χωρίς χρήμα — για πάνω από χίλια χρόνια;Στο Άγιο Όρος, η ηγεσία δεν είναι τίτλος. Είναι διακονία.Η σιωπή γίνεται στρατηγική, η ταπεινότητα γίνεται δύναμη,και η πειθαρχία οδηγεί στην ελευθερία.Σε αυτό το επεισόδιο, ο Θεόδωρος Σπηλιώτης αποκαλύπτει«Η σοφία των μοναχών. Ηγεσία χωρίς εγώ.»τα 7 μυστικά ηγεσίας που κρατούν ζωντανό το “θαύμα” του Άθω μέσα στους αιώνες —από τη διαχείριση κοινοτήτων μέχρι τη σοφία της καθημερινότητας.Μια διαφορετική ματιά στη διοίκηση, τη συνεργασία και την πνευματική αντοχή,εκεί όπου η σιωπή διδάσκει πιο δυνατά απ’ τα λόγια.🎙️ Η ηγεσία δεν είναι εξουσία. Είναι προσφορά.#ThePublicationPodcast #TSWisdom #AthonianLeadership #GreekMindset #SpiritualManagement #KaragiozisCEO

  22. 19

    19. Να Είσαι Χρήσιμος, Όχι Απλώς Επιτυχημένος feat. Millitaire

    Η νέα μορφή ηγεσίας ξεκινά με την προσφορά.Ζούμε σε μια εποχή όπου όλοι κυνηγούν την επιτυχία.Αλλά λίγοι θυμούνται να είναι χρήσιμοι.Η αληθινή αξία δεν μετριέται στα likes, στους τίτλους ή στους αριθμούς —μετριέται στο αν κάνεις τη ζωή κάποιου άλλου λίγο καλύτερη.Σε αυτό το επεισόδιο, ο Θεόδωρος Σπηλιώτης μιλά για τη σιωπηλή δύναμη της προσφοράς,γιατί η χρησιμότητα είναι η νέα μορφή ηγεσίας,και γιατί οι άνθρωποι που αφήνουν αποτύπωμα δεν είναι απαραίτητα οι πιο γνωστοί —αλλά αυτοί που είναι πραγματικά αναγκαίοι.🎙️ Μια υπενθύμιση ότι δεν αρκεί να φτάσεις ψηλά.Αν δεν είσαι χρήσιμος, απλώς στέκεσαι μόνος στην κορυφή.#ThePublicationPodcast #KaragiozisCEO #TSWisdom #Leadership #GreekMindset #PurposeOverSuccess #BeUseful

  23. 18

    18. Από το Ρετιρέ στο Κελί. Το Ταξίδι από την Ύλη στο Πνεύμα feat. Millitaire

    Πόσες φορές χρειάζεται να ανέβεις ψηλά,για να καταλάβεις πόσο λίγα χρειάζεσαι για να είσαι ήρεμος;Αυτό το επεισόδιο δεν είναι για την επιτυχία.Είναι για εκείνη τη σιωπή που έρχεται όταν σταματάς να κυνηγάς.Από το Μανχάταν στο Άγιο Όρος.Από τα φώτα της ύλης στην απλότητα του κελιού.Από το “φαίνεσθαι” στο “είναι”.Ο Θεόδωρος Σπηλιώτης μοιράζεται τις πιο βαθιές εμπειρίες ενός ταξιδιούόπου η εσωτερική ησυχία αξίζει περισσότερο από κάθε ρετιρέ.🎙️ Ένα επεισόδιο για όσους νιώθουν ότι η αληθινή κορυφήδεν είναι αυτή που βλέπεις απ’ το παράθυρο —αλλά αυτή που ανακαλύπτεις μέσα σου.#ThePublicationPodcast #TSWisdom #AthonianJourney #Mindset #SpiritualLeadershipΑπό το Ρετιρέ στο Κελί — Το Ταξίδι από την Ύλη στο Πνεύμα

  24. 17

    17. Η «Αόρατη Φυλακή» της Αυθεντικότητας : Οι Πέντε Θανάσιμες Παγίδες

    Όλοι μιλούν για “αυθεντικότητα”. Να είσαι ο εαυτός σου. Να εκφράζεσαι ελεύθερα. Να δείχνεις ποιος είσαι.Κι όμως — πίσω από αυτό το όραμα κρύβεται μια αόρατη φυλακή.Σε αυτό το επεισόδιο του The Publication Podcast, αναλύει τις Πέντε Θανάσιμες Παγίδες της αυθεντικότητας:1️⃣ Όταν η ειλικρίνεια γίνεται επίδειξη.2️⃣ Όταν η ευαισθησία μετατρέπεται σε στρατηγική.3️⃣ Όταν η “διαφάνεια” γίνεται εμμονή για έγκριση.4️⃣ Όταν η διαφοροποίηση γίνεται νέα μορφή σύγκρισης.5️⃣ Όταν ξεχνάμε ότι η αυθεντικότητα δεν είναι performance, αλλά σιωπηλή συνέπεια.Η αυθεντικότητα δεν είναι να «φαίνεσαι αληθινός». Είναι να μην έχεις τίποτα να αποδείξεις.🎙️ Μια συζήτηση για το πώς να είσαι πραγματικός, χωρίς να παγιδευτείς στην εικόνα του «πραγματικού εαυτού».

  25. 16

    16. The Athonian Paradox of Longevity and Simplicity

    Step inside the timeless rhythm of Mount Athos.In each episode, we explore the hidden wisdom of the monks — their fasting, silence, prayer, and simplicity — through the lens of modern science and quiet reflection.Discover why they live long without trying, how silence heals the mind, and why less can truly mean more.Inspired by the international book The Longevity Secrets of the Monks of Mount Athos, this podcast invites you to slow down, breathe deeper, and live a little more like the men of silence.A journey into peace, presence, and purpose.

  26. 15

    15. The Monk Who Became CEO – 1000 Years of Athonic Management

    What if the secrets of modern leadership were written a thousand years ago — in silence?Inspired by the acclaimed book The Monk Who Became CEO by Theodoros Spiliotis, this podcast explores the hidden management system of Mount Athos: a living model of spiritual discipline, collective intelligence, and purpose-driven leadership.Through stories, reflections, and insights, it reveals how ancient monastic principles can transform today’s business world — from boardrooms to startups.Learn how humility empowers teams, how silence sharpens strategy, and how inner peace can lead to sustainable success.🕊️ Lead silently. Act wisely. Build something eternal.

  27. 14

    14. From Manhattan to Mount Athos — The Journey from Noise to Silence

    He left the city that never sleeps to find a place that never rushes.A man who traded skyscrapers for silence, and ambition for peace.In this episode, we follow his path from the chaos of Manhattan to the serenity of Mount Athos — a journey that reminds us that true success is not about having more, but about becoming whole.🎧 Sometimes, the loudest answers are found in silence.#FromManhattanToMountAthos #AthoniteWisdom #LeadershipOfSilence #Spiliotis

  28. 13

    13. Η Παρακαταθήκη (Legacy) του Καραγκιόζη (1 λεπτό)

    Αν σου άρεσε αυτό το επεισόδιο, μην το κρατήσεις για σένα.Δώσ’ το σ’ έναν φίλο που το έχει ανάγκη — ή ακόμα καλύτερα, σ’ έναν εχθρό.Ίσως τον κάνει λίγο καλύτερο άνθρωπο. Ίσως και επιχειρηματία.Κι αν δεν έχεις κανέναν, άσ’ το σε ένα καφενείο.Κάποιος άλλος Καραγκιόζης θα το βρει και θα συνεχίσει το έργο.Γιατί ο Καραγκιόζης ξέρει:Κι εσύ που άκουσες μέχρι εδώ… είσαι ήδη μέρος της ιστορίας.Τώρα βγες και γράψε το δικό σου κεφάλαιο.«Μοιραζόμενη φτώχεια, μισή φτώχεια.Μοιραζόμενη γνώση, διπλή γνώση.Μοιραζόμενο γέλιο, γέλιο στο τετράγωνο.»

  29. 12

    12. Монах који је постао CEO – 1000 година Светогорског менаџмента

    Књига Теодороса Спилиотиса, инжењера електронике са мастер студијама из телекомуникација (MSc) и пословне администрације (MBA), представља јединствено дело које спаја духовност Свете Горе са савременим пословним светом.Главна тема књиге је „Атонски менаџмент“ – модел управљања који више од хиљаду година доказује да једноставност, дисциплина и заједништво могу бити основа одрживог успеха.Аутор истражује како принципи који важе у манастирима – одговорност, послушност, служба, скромност и унутрашњи мир – могу да се примене у савременим компанијама.Игуман као CEO, „диаконима“ као рад са смислом, и „докимос“ као пробни радник – само су неки од примера паралела између духовног и пословног управљања.Књига упоређује атонски, јапански и амерички менаџмент, наглашавајући да и Исток и Света Гора деле исти принцип – вођство засновано на служби, хармонији и скромности.Спилиотис истиче да је Света Гора један од најстаријих и најуспешнијих „брендова“ на свету: институција која траје преко 1000 година, активирајући не само разум већ и свих седам чула човека.„Монах који је постао CEO“ је више од пословне књиге – то је путоказ за лидерство са душом, инспирисан животом и мудрошћу монаха који живе у тишини, дисциплини и вери.#MonahCEO #AtonskiMenadzment #SvetiGora #Liderstvo #Mudrost #TeodorosSpiliotis #SpiritualLeadership #Inspiration🇷🇸 „Монах који је постао CEO – 1000 година атонског менаџмента“

  30. 11

    11. Cartea „De la Manhattan la Muntele Athos: CEO-ul care a devenit Călugăr” – o poveste adevărată

    Cartea „De la Manhattan la Muntele Athos: CEO-ul care a devenit Călugăr”, scrisă de Theodoros Spiliotis, spune povestea adevărată a unui executiv de succes din New York, care a renunțat la o carieră strălucită și la o viață plină de confort material pentru a căuta sensul spiritual pe Muntele Athos.Deși protagonistul ducea o viață aparent ideală, el simțea un vid interior constant și o profundă înstrăinare. Zgomotul, ritmul alert și agitația continuă ale orașului, care altădată îl fascinau, i se păreau acum goale și mecanice. Noua sa călătorie a fost declanșată de nevoia universală de liniște și semnificație și de o întâlnire decisivă cu cineva care abandonase, la rândul său, o carieră de succes pentru o viață simplă.Narațiunea explorează lupta interioară și experiențele transformatoare ale protagonistului, evidențiind principii precum credința, smerenia, autenticitatea și căutarea adevăratului scop al vieții. Pe Muntele Athos, el descoperă că fericirea nu se găsește în multe lucruri, ci în simplitate și echilibru.Cea de-a patra ediție revizuită și adăugită este îmbogățită cu noi învățături și răspunsuri la întrebările cititorilor, oferind o sursă de inspirație pentru cei care caută esența dincolo de bunăstarea materială. Tranziția de la ritmul intens al Manhattanului la liniștea Muntelui Athos este prezentată ca o călătorie de transformare spre autenticitate și libertatea interioară.Potrivit surselor, cartea a fost tradusă inclusiv în limba română.

  31. 10

    10. THE LONGEVITY SECRETS OF THE MONKS OF MOUNT ATHOS: The Quiet Art of Living with Less

    Are you searching for inner peace and lasting health in a world defined by stress and excess?Entrepreneur and bestselling author Theodoros Spiliotis, founder of TS Publications, takes you on a journey to Mount Athos to uncover the ancient wisdom behind the monks’ exceptional longevity and vitality.https://tedspiliotis.com/en/the-secrets-of-longevity-of-the-monks-of-mount-athos/Known for books such as From Manhattan to Mount Athos and The Monk Who Became CEO, Spiliotis bridges traditional wisdom with modern challenges.Discover the True Pillars of a Long Life:• The Power of Fasting: The monks’ diet is rooted in temperance, avoiding processed foods and meat. Their regular fasting acts as a natural detox and resembles modern intermittent fasting. Scientific studies confirm that this practice activates autophagy (cellular recycling), improves metabolism, reduces inflammation, and protects against aging and neurodegenerative diseases.• A Simple, Plant-Based Diet: The Athonite diet focuses on legumes, vegetables, fruits, nuts, and olive oil, with fish consumed occasionally. It’s pure, seasonal, and free from modern dietary excess.• Silence and Inner Peace: Through silence (hesychia) and prayer, monks maintain mental clarity and calm. This lifestyle lowers stress hormones like cortisol and nurtures deep emotional balance.• Natural Movement: Daily physical activity such as farming, beekeeping, woodworking, and walking keeps the body strong and flexible without the need for structured workouts.• Living with Less: Their greatest secret lies in simplicity and gratitude. True joy comes not from abundance, but from living consciously, with purpose and restraint.A lesson for all of us:Real prosperity is not found in excess, but in the deliberate choice of simplicity and self-mastery.🎧 Listen now and find inspiration to bring Athonite wisdom and inner balance into your busy, modern life.#MountAthos #Longevity #TheodorosSpiliotis #Fasting #Simplicity #Mindfulness #TheQuietArtOfLivingWithLess #TSPublications #SpotifyPodcast

  32. 9

    9. Tο MBA του Καραγκιόζη – Μυαλό, Βούληση, Αντοχή

    Ο Καραγκιόζης αφήνει την παράγκα και μπαίνει στον κόσμο του management. Χωρίς powerpoints, χωρίς corporate φανφάρες, μόνο με την πιο ελληνική σοφία: χιούμορ, ευστροφία και επιβίωση με άδειες τσέπες.Σε κάθε επεισόδιο, σατιρίζουμε τις «ιερές αλήθειες» των επιχειρήσεων, αποδομούμε τα κλισέ του μάνατζμεντ και βρίσκουμε τις πραγματικές στρατηγικές που λειτουργούν στην Ελλάδα του 2025.Ένα podcast για όσους πιστεύουν ότι το καλύτερο MBA δεν διδάσκεται στο Harvard, αλλά στην Παράγκα.

  33. 8

    8. Δεν είναι ντροπή να είσαι Καραγκιόζης!

    Κάθεσαι με το βιβλίο στο χέρι και λες:«Εγώ δεν είμαι Καραγκιόζης. Έχω πτυχίο, MBA.»Μπράβο σου. Όλα χρειάζονται. Rα πτυχία, τα spreadsheets, τα KPIs.Αλλά, όταν το Excel δεν βγάζει άκρη,το επιχειρησιακό πλάνο καταρρέεικαι η τράπεζα κλείνει την πόρτα,τότε δεν θα σε σώσει το Harvard.Θα χρειαστείς τον Καραγκιόζη μέσα σου.Τον τύπο που δεν ντρέπεται να γελάσει με τα λάθη του,που σηκώνεται ξανά μετά από κάθε φάπα,που βρίσκει λύση με χαρτόνι, σπάγκο και φαντασία.Γιατί ο Καραγκιόζης δεν είναι ντροπή.Είναι το ελληνικό σύστημα άμυνας απέναντι στη ζωή.Η φωνή που σου λέει:«Άντε πάλι, τι έγινε; Χρεοκόπησες; Και; Αύριο ξαναπαίζουμε.»Ο Καραγκιόζης είναι ο πρώτος entrepreneur της Ελλάδας.Χωρίς κεφάλαιο, χωρίς επενδυτές — μόνο με ψυχή.

  34. 7

    7.❓Τι κοινό έχει το Μανχάταν με το Άγιο Όρος;

    ❓Τι κοινό έχει το Μανχάταν με το Άγιο Όρος;Από τα φώτα της Νέας Υόρκης στη σιωπή της Αθωνικής γης.📖 Ένα ταξίδι από την ταχύτητα στη γαλήνη – και από το business στην πνευματικότητα.

  35. 6

    6. Ο Καραγκιόζης ως Business Model - CEO

     Ο αγαπημένος αντιήρωας του θεάτρου σκιών βγαίνει από την παράγκα και μπαίνει… στις αίθουσες συσκέψεων! Στο podcast «Καραγκιόζης CEO» η ελληνική ευστροφία, το χιούμορ και η επινοητικότητα συναντούν τον κόσμο του μάνατζμεντ και της επιχειρηματικότητας.Με καυστικές ατάκες, αληθινές ιστορίες και σατιρικές ανατροπές, ο Καραγκιόζης μάς δείχνει πώς να επιβιώνουμε στην καθημερινή «εταιρική» ζούγκλα — χωρίς MBA, αλλά με Μυαλό, Βούληση και Αντοχή.Ένα podcast για όσους θέλουν να γελάσουν, να σκεφτούν διαφορετικά και να δουν τον επιχειρηματικό κόσμο μέσα από την πιο ελληνική ματιά: αυτή του Καραγκιόζη.

  36. 5

    5. Το Άγιο Όρος μέσα από τα μάτια ενός παιδιού

    Το Άγιο Όρος Μέσα από τα Μάτια Ενός Παιδιού - Θοδωρής Σπηλιώτης (Ted Spiliotis)Ένα μοναδικό ηχητικό ταξίδι βασισμένο στο ομώνυμο έργο του Θοδωρή Σπηλιώτη που κυκλοφορεί τον Φεβρουάριο 2025. Μια τρυφερή αφήγηση που προσκαλεί τους «μικρούς φίλους» να ανακαλύψουν τον μυστηριώδη κόσμο του Αγίου Όρους με απλό και κατανοητό τρόπο.Μέσα από τη φωνή του αφηγητή, τα παιδιά μαθαίνουν για τη ζωή των μοναχών, τη δύναμη της προσευχής, τα ιστορικά μοναστήρια και την ανέγγιχτη φύση της Αθωνικής πολιτείας. Ένα έργο που γεφυρώνει γενιές, συνδυάζοντας την αθώα περιέργεια της παιδικής ηλικίας με την ώριμη πνευματική αναζήτηση. Ιδανικό για οικογενειακή ακρόαση, στιγμές περισυλλογής και ως εισαγωγή στον πλούσιο πνευματικό κόσμο του Αγίου Όρους.

  37. 4

    4. Μυστικά Μακροζωίας - Άγιο Όρος - Μπλέ Ζώνες και Τριημέρι

    Θέλεις να μάθεις το μυστικό της μακροζωίας; Οι μοναχοί του Αγίου Όρους ζουν με υγεία και ισορροπία για δεκαετίες, ακολουθώντας έναν τρόπο ζωής που θυμίζει τις περίφημες Blue Zones του κόσμου.Στο επεισόδιο αυτό αποκαλύπτουμε πώς η νηστεία, η σιωπή, η πνευματικότητα και η απλότητα γίνονται κλειδιά για ευεξία και μακροζωία – και πώς μπορούμε να τα εφαρμόσουμε κι εμείς στην καθημερινότητά μας.

  38. 3

    3. Χρησιμότητα - Αρετή ή Παγίδα;

    «Η αξία του να είσαι χρήσιμος»: ένα podcast–debate όπου οι καλεσμένοι συγκρούονται πάνω σε μια ιδέα που μας αφορά όλους.👉 Είναι η χρησιμότητα αρετή ή υποχρέωση;👉 Μας ελευθερώνει ή μας παγιδεύει;Με διαφορετικές φωνές και αντίθετες οπτικές, κάθε επεισόδιο προκαλεί τον ακροατή να ξανασκεφτεί τι σημαίνει να είσαι «χρήσιμος» στη ζωή, στις σχέσεις και στην κοινωνία.https://tedspiliotis.com/i-axia-tou-na-eisai-chrisimos/

  39. 2

    2. Social Media – Η τέλεια απάτη της εποχής μας

    Καλώς ήρθατε σε ένα ακόμη επεισόδιο.Σήμερα θα μιλήσουμε για ένα από τα πιο δυνατά και επικίνδυνα φαινόμενα της εποχής μας: τα social media.Σε μια εποχή που μετράμε τα πάντα σε likes, views και followers, τα social media μάς πουλάνε την εικόνα της «τέλειας ζωής». Όμως πόσο αληθινό είναι αυτό που βλέπουμε; Και πόσο μας επηρεάζει χωρίς να το καταλαβαίνουμε;Σε αυτό το επεισόδιο, με αφορμή το βιβλίο μου «Να Είσαι ο Εαυτός σου; – Το Μεγαλύτερο Ψέμα της Εποχής μας», αποκαλύπτουμε γιατί τα social media αποτελούν την πιο καλοστημένη απάτη της εποχής:Γιατί μας οδηγούν σε ψεύτικες ταυτότητες.Πώς δημιουργούν ψευδαισθήσεις επιτυχίας και ευτυχίας.Τι μπορούμε να κάνουμε για να ξαναβρούμε την αλήθεια μας.Ένα επεισόδιο που θα σε κάνει να δεις διαφορετικά τα κοινωνικά δίκτυα σου.https://tedspiliotis.com/na-eisai-o-eauto-sou/

  40. 1

    1. Πώς παίρνουμε πραγματικά μια απόφαση για τη ζωή μας; – Η αλήθεια πίσω από τις επιλογές

    Το βιβλίο του Θοδωρή Σπηλιώτη περιγράφει την προσωπική ιστορία του ενός πρώην Ελληνα CEO στο Μανχάταν, ο οποίος αποφάσισε να γίνει μοναχός στο Άγιο Όρος. Εξερευνά την εσωτερική του αναζήτηση και τις προκλήσεις που αντιμετώπισε κατά τη μετάβαση από μια ζωή υλικής επιτυχίας σε μια πνευματική πορεία. Το βιβλίο, στην 4η επαυξημένη του έκδοση, τονίζει την αξία της αυτογνωσίας, της ευγνωμοσύνης και της πραγματικής ελευθερίας, προσκαλώντας τους αναγνώστες να σκεφτούν τις δικές τους αξίες. Μέσα από αναμνήσεις από τη ζωή του στη Νέα Υόρκη, όπως οι σπουδές, η εργασία και η κοινωνική ζωή, μέχρι την εμπειρία του στο Άγιο Όρος, ο συγγραφέας αναλύει έννοιες όπως η ευθύνη, ο φόβος και η σημασία της διάκρισης. Συνολικά, το κείμενο αποτελεί μια πνευματική μαρτυρία για την αναζήτηση νοήματος και πληρότητας πέρα από τα υλικά αγαθά, ενθαρρύνοντας την ενδοσκόπηση και την πίστη.https://tedspiliotis.com/apo-to-manchatan-sto-agio-oros/

Type above to search every episode's transcript for a word or phrase. Matches are scoped to this podcast.

Searching…

We're indexing this podcast's transcripts for the first time — this can take a minute or two. We'll show results as soon as they're ready.

No matches for "" in this podcast's transcripts.

Showing of matches

No topics indexed yet for this podcast.

Loading reviews...

ABOUT THIS SHOW

Ένα ταξίδι στον κόσμο των βιβλίων και των ιδεών με τον Θοδωρή Σπηλιώτη. Έμπνευση, δημιουργία και ιστορίες που αξίζει να ακουστούν.Από την πρώτη σπίθα της γραφής μέχρι τη στιγμή που το βιβλίο φτάνει στα χέρια του αναγνώστη, κάθε επεισόδιο αποκαλύπτει πώς μια ιδέα γίνεται έργο που αγγίζει ζωές.Αν αγαπάς τη γνώση, τις ιστορίες και τη δύναμη των λέξεων, αυτό το podcast θα γίνει το καθιερωμένο σου ραντεβού με την έμπνευση.

HOSTED BY

The TS (Ted Spiliotis) Publications

CATEGORIES

Frequently Asked Questions

How many episodes does The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης have?

The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης currently has 40 episodes available on PodParley. New episodes are automatically indexed when they're published to the podcast feed.

What is The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης about?

Ένα ταξίδι στον κόσμο των βιβλίων και των ιδεών με τον Θοδωρή Σπηλιώτη. Έμπνευση, δημιουργία και ιστορίες που αξίζει να ακουστούν.Από την πρώτη σπίθα της γραφής μέχρι τη στιγμή που το βιβλίο φτάνει στα χέρια του αναγνώστη, κάθε επεισόδιο αποκαλύπτει πώς μια ιδέα γίνεται έργο που αγγίζει ζωές.Αν...

How often does The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης release new episodes?

The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης has 40 episodes. Check the episode list to see recent publication dates and frequency.

Where can I listen to The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης?

You can listen to The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης on PodParley by clicking any episode. We provide an embedded audio player for direct listening, and you can also subscribe via your preferred podcast app using the RSS feed.

Who hosts The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης?

The TS Publications Podcast – Θοδωρής Σπηλιώτης is created and hosted by The TS (Ted Spiliotis) Publications.
URL copied to clipboard!