Who cares?

In dieser Folge des Who Cares? Podcasts blickt Gastgeberin Daria Hartmann gemeinsam mit dem Team der Vidacta Bildungsgruppe hinter die Kulissen eines modernen Bildungsunternehmens. Den Auftakt macht Geschäftsführer Nico Matthiesen, der das besondere „Vidacta Flair“ beschreibt, das durch flache Hierarchien, eine offene Kommunikation über alle Ebenen hinweg und einen starken Teamzusammenhalt geprägt ist. Er erläutert, wie Vidacta es schafft, trotz des Wachstums den dynamischen Startup-Spirit beizubehalten, während Prokuristin Defne Bagbasi ihren persönlichen Karriereweg von der Assistenz der Geschäftsführung bis in die Leitungsebene skizziert und dabei wertvolle Impulse zu Female Empowerment und beruflicher Flexibilität gibt. Ein zentraler Schwerpunkt des Gesprächs ist die internationale Fachkräftegewinnung, bei der Defne Bagbasi und die Integrationsexpertin Femina Stappert detailliert aufzeigen, wie neue Kolleginnen und Kollegen aus dem Ausland Schritt für Schritt bei Behördengängen, der Visabeschaffung und der sozialen Ankunft in Deutschland begleitet werden. Femina Stappert betont dabei, dass Sprache das wichtigste Tor zur neuen Kultur ist und Vidacta als ganzheitlicher Partner fungiert, um Ängste vor der Bürokratie abzubauen. Abschließend gibt Andrea Zäch-Böhm, stellvertretende Schulleiterin in Regenstauf, Einblicke in den bayerischen Standort, die dortigen Ausbildungsmöglichkeiten und die immense Bedeutung einer wertschätzenden Teamkultur, um den Herausforderungen in der Pflegebranche erfolgreich zu begegnen.00:00 - Intro & Begrüßung durch Daria Hartmann00:13 - Nico Matthiesen: Das Team als Herzstück von Vidacta01:48 - Startup-Spirit & operative Exzellenz in der Bildungsgruppe02:47 - Kommunikation auf Augenhöhe: Warum flache Hierarchien zählen03:42 - Defne Bagbasi: Internationales Recruiting & Fachkräftegewinnung04:38 - Female Empowerment: Der Karriereweg zur Prokuristin06:05 - Femina Stappert: Unterstützung bei Integration & Behördengängen08:15 - Tipps für internationale Fachkräfte: Sprache als Schlüssel09:40 - Full-Service-Integration: Von der Visabeschaffung bis zum Arbeitgeber10:48 - Teamkultur in der Pflege: Warum "Gesehen-werden" so wichtig ist12:18 - Andrea Zäch-Böhm: Ausbildung am Standort Regenstauf (Bayern)13:55 - Warum Bayern? Standortvorteile und Freizeitmöglichkeiten15:05 - Fokus Pflege: Arbeitsdruck vs. individuelle Bewohnerbetreuung16:40 - Abschlussworte & Kontaktmöglichkeiten

Hallo liebe Zuhörerinnen und Zuhörer und herzlich willkommen zu einer neuen Folge des Who Cares Podcast – dem Podcast für Menschen, von Menschen in der Pflege und Therapie!In dieser Episode übergibt Hannah das Mikrofon an einen ganz besonderen Gast: Santino (28), freigestellter Praxisanleiter bei der APD Ambulante Pflegedienste Gelsenkirchen GmbH. Santino nimmt uns mit in seinen spannenden Pflegealltag und räumt gleich mal mit dem typischen Klischee auf, dass ambulante Pflege nur aus „Auto fahren und Kompressionsstrümpfen“ besteht.Wir sprechen ausführlich über das Konzept der betreuten Demenz-Wohngemeinschaften (WGs) – eine alternative Wohnform, die den Mieter:innen ein selbstbestimmtes Leben ermöglicht und für Pflegekräfte ganz neue, zeitintensive Betreuungsmöglichkeiten schafft.Außerdem gibt Santino tiefe Einblicke in die Praxisanleitung: Wie nimmt man der neuen Generation von Azubis die Prüfungsangst? Wie wichtig ist eine offene Fehlerkultur? Und wie geht man als Auszubildende:r eigentlich mit dem sensiblen Thema Tod und Trauer um?Egal ob du überlegst, eine Ausbildung in der Pflege zu starten, oder schon lange im Beruf bist – diese Folge steckt voller wertvoller Impulse, Motivation und echter Leidenschaft für den Pflegeberuf.In dieser Folge erfährst du: Was ein (freigestellter) Praxisanleiter eigentlich macht. Wie der Alltag und die Patientensicherheit in einer Demenz-WG funktionieren. Warum Fehler in der Ausbildung wichtig sind und wie eine moderne Willkommenskultur aussieht. Wie Auszubildende auf die finale Examensprüfung vorbereitet werden. Warum Palliative Care auch in der ambulanten Pflege ein unglaublich wichtiges, wenn auch herausforderndes Thema ist.Viel Spaß beim Zuhören! Wenn dir die Folge gefallen hat, lass uns gerne eine Bewertung da und teile sie mit deinen Kolleg:innen. 🫶⏱️ Kapitelmarker (Timecodes): 00:00 – Intro & Begrüßung durch Hannah 01:10 – Vorstellung Santino: Wer bist du und was machst du? 03:45 – Was ist eigentlich ein "freigestellter" Praxisanleiter? 07:20 – Einblicke in die ambulante Pflege & betreute Demenz-WGs 11:30 – Patientensicherheit vs. Freiheit: Weglauftendenz in der Demenz-WG 15:00 – Der Ablauf der Praxisanleitung & Vorbereitung auf das Examen 18:40 – Prüfungsangst, Noten & die Wichtigkeit einer offenen Fehlerkultur 23:15 – Klischee-Check: Besteht die ambulante Pflege nur aus Stress & Autofahren? 27:30 – Umgang mit dem Sterben: Palliative Care in der Pflegeausbildung 31:10 – Die richtige Distanz & Nähe zum Schutz der eigenen Psyche 34:00 – Letzte Tipps für angehende Azubis & Outro

In dieser Episode von „Who Cares?“ begrüßt Daria die engagierte Lehrerin Hannah. Gemeinsam werfen sie einen Blick hinter die Kulissen der Pflegeausbildung und den Alltag an der Tafel.Hanna teilt ihren persönlichen Weg von der Pflegekraft zur Lehrkraft und spricht offen über die Verantwortung, die dieser Beruf mit sich bringt. Warum ist Wertschätzung in der Kommunikation das A und O? Wie geht man mit Klischees um, und wie schafft man es, nach einem langen Tag in der Schule wirklich abzuschalten?Erfahre, warum ein starkes Team wie eine Familie wirken kann, wie man gesund Grenzen setzt und warum es sich lohnt, dem Pflegeberuf eine Chance zu geben.Kapitelübersicht00:00 – Intro & Vorstellung: Wer ist Hanna Blambeck?02:58 – Vom Kittel an die Tafel: Hannas Werdegang06:08 – Tipps für den idealen Karriereweg in der Pflege08:56 – Zwischen Verantwortung und Herausforderung11:59 – Realitätscheck: Vorurteile und Klischees in der Pflege15:15 – Kommunikation als Schlüssel zur Wertschätzung18:03 – Kulturelle Vielfalt und Respekt im Lehrberuf19:53 – Dynamik im Klassenzimmer: Respekt im Unterricht20:45 – Selbstschutz: Als Lehrkraft klare Grenzen setzen22:08 – Teamgeist: Der Rückhalt unter Kollegen23:55 – Familiäre Atmosphäre am Arbeitsplatz25:49 – Warum Unterstützung alles verändert26:45 – Die Work-Life-Balance in der Pflegepädagogik28:47 – Feierabend! Richtig abschalten nach der Arbeit30:36 – Praktische Entspannungstechniken für den Alltag32:46 – Eitelkeit vs. authentisches Selbstbewusstsein35:18 – Fazit, Mutmacher & Ausblick

Die Pflegebranche braucht Personal – aber wer bildet die Fachkräfte von morgen eigentlich aus? Zum Start von "Who cares?" haben wir Sebastian zu Gast. Er ist Berufsfachlehrer in der Pflege bei den VIDACTA Schulen und kennt beide Seiten: Die harte Praxis und die Theorie.Gemeinsam diskutieren wir den Status quo der Pflegeausbildung. Sebastian gibt uns exklusive Einblicke in seine Arbeit mit den Schülern und erklärt, warum Bildung der Schlüssel für eine bessere Pflege ist. Eine Pflicht-Folge für alle, die wissen wollen, wo die Reise im Gesundheitswesen hingeht.Abonniere "Who cares?", um keine Folge zu verpassen!Mehr von Sebastian ("Der Pflegelehrer") findest du hier:🌐 Website: ⁠derpflegelehrer.de⁠Viel Spaß beim Hören der ersten Folge!Kapitelmarken:(00:00) Intro: Worum geht es bei "Who cares?" & Vorstellung Sebastian (00:52) Generation "Xennials": Sebastians Weg ins digitale Zeitalter (02:35) Social Media: Warum er auf TikTok & Co. aktiv ist (05:08) Werdegang: Vom "gescheiterten" Abi über die Altenpflege zum Lehrer (07:35) Rollenbild: Wie viel "Privatperson" darf man im Klassenzimmer zeigen? (09:15) "Der Pflegelehrer": Wie der Account während des Masterstudiums entstand (12:50) Gamification: Sebastian entwickelt ein Trading Card Game für die Pflege (15:45) Anerkennung & Tools: Über digitale Helfer bei ausländischen Abschlüssen (18:18) Handyverbot & KI: Warum Sebastian ChatGPT im Unterricht nutzt (21:08) Privates: Warum Sebastians Schildkröten im Kühlschrank leben (23:45) Fazit: Die "Rote Linie" auf Social Media & Verabschiedung