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Today I Learned -シリコンバレーの現場から- — 234 episodes · page 1 of 3
235. AI時代の生産性10倍プログラマ
234. AIで仕事が速くなった結果、われわれは何をしているのか
233. 「詳細の説明は要らない」
232. Amazonでの1000回の面接を通じてわかったこと
231. 大規模分散処理を支える次世代の時刻同期
230. Blessing in disguise チャンスは変な顔をしてやってくる
229. そのコード、本当に動くと証明できますか?
228. FoundationDB
227. YC発、音声入力アプリスタートアップの話 (VoiceOS Kaiさんゲスト回)
226. AGI pilled なプロダクトマネジャーの働き方
225. Stack Fallacy (階層の誤謬)
224. ワールドモデルのタクソノミー
223. High Output Management
222. 2026年の音声エージェント開発
221. AI活用に役に立つ? M&Mチョコと小鳥の共通点
220. Tail at Scale - 大規模分散システムの遅延との戦い
219. 開発力を錆びさせないための学習ループ
218. fukabori.fmを深堀り!
217. シリコンバレーファウンダーの(?)健康ハック
216. シリコンバレーで起きているAIネイティブな組織づくり
215. AI時代の制約理論:『ザ・ゴール』から読み解くソフトウェア開発の新たなボトルネック
214. 転職するなら年内?AI格差を乗り越える(ながらAIゲスト回)
213. 「Tidy First?」リファクタリング戦略と部屋の片づけ
212. コーディングエージェントのハーネスエンジニアリング
211. Amazon元副社長が教えるビッグテックでの社内政治の生存戦略
210. AI時代のオープンソース、Git、AI開発の行く末
209. プログラマーなら知っておくべき、メモリのすべて
208. テック業界で働く人が知っておくべきストックオプション、RSUの話
207. 十人の共著者との本の出版(Asaiさんゲスト回後半)
206. AIエンジニアとしてジュネーブで働く(Asaiさんゲスト回前半)
205. ザ・ゴールについてソフトウェアエンジニアが熱く語る
204.「測りすぎ――なぜパフォーマンス評価は失敗するのか?」
203. シリコンバレーでやっていくための心構え(ふじぼうさんゲスト回後編)
202. シリコンバレーで働くまでの話/セキュリティとAI(ふじぼうさんゲスト回)
201. Googleに14年勤めてる技術者が語る21の教訓
200. OpenClaw から学ぶ自律的AI Agentの作り方
199. “React2Shell” 脆弱性の教訓
198. もし複数の興味があるなら、次の2-3年を無駄に過ごすな
197. 競争は敗者のすることだ
196. AI Agents と経済
195. ソフトウェア設計の結合バランス
194. 自己検閲をやめて発信していこう
193. Thinking in Systems (世界はシステムで動く)
192. 年末特番2025年
191. 大企業でヒラ社員として20年たって大事にしていることリスト
190. AI Native Software Engineer
189. 早期教育をした子供がどう成長したかの話
188. なぜシステムは "めったに" 故障しないのか? システムの弾力性について
187. 構造的先延ばしのすすめ
186. 説明責任問題
185. 急成長を実現する Tiny teams の作り方
184. シリコンバレーのバイリンガル教育
183. 音声AIエージェントの現在地とこれから
182. AI Agentをめぐる”オープンウェブ”論争
181. Claude Codeの障害レポートを読み解く
180. Software Jargons
179. 2025年の音声エージェント開発入門
178. AI時代のデータセンター
177. GPT-5のプロンプトエンジニアリングガイドを読み解く
176. 上達の法則
175. 良いデザインドキュメントの書き方
174. 【雑談回】在外邦人の一時帰国
173. Agentic AI 開発の学びと知見
172. 2021年のFacebookの大障害
171. Notion,Vercel CEOの創業話(IVS京都)/日本からのリモートワーク
170. jemalloc 20年間の開発の歴史を検死する
169. AirbnbのCEOが語るプロダクト/デザイン/グロースの哲学
168. Metaの開発者生産性・型付けで14%も開発効率向上
167. 日本酒の素晴らしさをシリコンバレーから世界に伝えるHelloSake代表 Kenta Haraさん(後編)
166. 日本酒の素晴らしさをシリコンバレーから世界に伝えるHelloSake代表 Kenta Haraさん(前編)
165. Flexibility considered harmful あるいはGithubへの不満
164. 本当の価値はコードにはない
163. Staff Engineer(技術参謀)とは?
162. 6万行のLuaで書かれたゲームをリリースして思うこと
161. Metaをレイオフされたはなし
160. 爆速成長している企業の特徴/ザッカーバーグの考えるAI/ARの未来、チームマネジメント(Stripe Sessions参加レポ)
159. エンジニアにおすすめの本
158. 希少性の掛け算: 点と点を繋いで言ったら、本業より稼げるようになった(室田完さんゲスト回 後編)
157. 事務作業に追われたらプログラミングが身に付いた(室田完さんゲスト回 前編)
156. SRE、DevOps、クラウドの未来
155. 正しいタイミングで110%の力をだす~SWEのキャリア戦略~
154. この10年20年で廃れたアイディアやツールたち
153. Build in public ってどうなんだ
152. Debugging - 問題解決のための9のルール
151. ポストパンデミック/AI時代のリモートワーク
150. 「科学的根拠に基づく最高の勉強法」
149. サーバーレスの開発現場
148. 自立自走できる組織の作り方(Ubie久保さんゲスト回 後編)
147. ヘルスケアスタートアップ創業から米国進出まで (Ubie久保さんゲスト回 前編)
146. 職場の文化や同僚・移住者の熱意 - リスナーから頂いたテーマで雑談
145. 英語圏の情報リーチへの仕方/シリコンバレーと日本のスタートアップの違い(ゲスト:ソロメイカーTaishiさん後編)
144. ユーザーを熱狂させるAIビジネスの考え方/作り方 (ゲスト: ソロメイカーTaishiさん前編)
143. 今年の野望/読みたい本/身につけたいこと/お便り紹介
142. AWS EBS (Elastic Block Store)の歴史
141. お金で幸せになれるか論争に結論はでている
140. [年末特番] 2024年を振り返って
139. 週末時間を2倍長くするためのハック
138. 面接対策、面接官側の準備
137. アメリカならではの趣味の話
136. サービスとチームの終活