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♯325患者さんの良いところを見ていくストレングスモデルでいきたいものだが、心と身体が一致せず反省だわ、、、

♯324プライベートがうまくいかないと仕事もうまくいかない。うつの理由は仕事だけじゃなく家庭からくるものも結構あるよね。的確に怒ることの難しさなど、

♯323企業からみたリワークの効果とは？！自分の状態を説明できるようになるってことらしい！

♯322メンタルヘルスには太陽の光がいいらしい

♯321ペットを飼うことが復職支援に与える意外な影響

♯320仕事を無理してうつ病になって休職してしまう人には、無理してしまうそれなりの理由がある。

♯319価値観を聞くのが大切だと思った話。ACT（アクセプタンス&コミットメントセラピー）も動機づけ面接（MI）も人間作業モデル（MOHO）でも価値観の話は出てくるものね。

♯318会社と戦うのはできるだけ避けた方がいいよ！会社のせいでうつ病になったと思っても裁判したり労基に行ったりするのは、わりとイバラの道なのね。だったらメンタル悪くなる前に会社やめよう。

♯317うつ病の方の体験談の本を読んでpodcastでの語り方や患者さんへの語り方などもっと寄り添った方がいいのかな？と反省

♯316メンタルヘルス系疾患を自分で認めたくない気持ちが回復を遠ざける。

♯315患者さんの話を聞くのがうまくないなと落ち込む日々。動機づけ面接チェンジトークを聴き逃し続ける私

♯314仕事のミスから起こる確認行為と強迫行為について。その治し方などについてフワフワ語ってみる。

♯313確認行為が止められない患者さんについて。強迫的な行為に作業療法士は何かできることあるのだろうか？

♯312年末年始から不安に駆られるくらげおじさん

♯311うつ病の支援とかもほどほどにした方がいいな。って思う話。

♯310厚労省の健康に良い睡眠ガイドによると成人は6時間以上の睡眠を取らないと寿命が縮むらしい！そりゃそうだよね。

♯309生育歴に子供の頃電車が好きな子だった書いてある面白さ

♯308第3世代の認知行動療法ACTアクセプタンスアンドコミットメントセラピーについてわかりやすい本を見つけたよ！！

♯307定年前うつや定年うつをどう乗り越えるのか？！

♯306リハビリ出勤の意味わかっていない会社が多すぎるのではなかろうか？うつ病休職からのリハビリ出勤。その意味って本当どうなのか？

♯305他罰的なうつ病患者さんに再休職無力感を感じる治療者

#304うつ病はSNSで治せるのか？病み垢を使って繋がろうとする患者さんについて

♯303うつ病は、怠けなのか？病気なのか？？

♯302生活リズムを直す究極のコツ

♯301休職の多い職業は公務員とシステムエンジニア？？

♯300ガムを噛むと自律神経が整いメンタルヘルスに良いらしい

#299人事異動が決まるこの時期に毎年調子が悪くなる私。患者さんも人事異動、部署異動、配置転換で調子悪くなる。

♯298カウンセラー2人体制で3者面談的に話を聴くのがいい気がする

♯297生活保護を取りたい患者さんへの対応

♯296人事管理のコツは、職員からの取引に巻き込まれないことらしい

♯295リワークの患者さんってやはり周りの人と比べちゃう。リワークって集団でやるからこそ意味があるのだと改めて思った話

♯294復職させたくない方をリワークで止めてもらいたい会社ってちょっと困ります。

♯293仕事帰り道についつい間食してしまう私の認知行動療法的分析

♯292考え事を止めるためにする行動は、自分のHPが低い時ほど手取り早い行動になりがち

♯291結局自分自身の承認欲求とどう付き合うか？が、復職後の健康的な生活のポイントなのでは？

♯290リワーク内の人間関係。あまり観察できていない私の一人反省語り

♯289一年目からデイケア勤務ってキツイのでは？？

♯288第一印象が良い人ほどその後の支援が難しかったりする。過剰適応して、実は無理している方も結構いるからね。

♯287実家に帰った方がいいんじゃないかなーって思ううつ病の患者さんもいますよね。一人暮らしでうつを治すのは難しいらしい。

♯286転倒やスマホを紛失するうつ病の患者さん

♯285うつからの復職の際の電話って緊張しますよね。

♯284職場のストレスも家庭のストレスもどちらも人間関係の問題。コミュニケーション不足なのだという安直な結論。

♯283患者さんと一緒に認知行動療法やってフワァってなった話

♯282患者さんの気持ちが全くわかっていないのではないかと落ち込むくらげおじさん

♯281週5日間リワークに来るだけでも大変なことなんだね

#280正論を語るよりアイデアを語る方が多分患者さんに喜ばれる

♯279うつ病の人にうつ病のリハビリを説明するときのコツ

♯278リワークに向くスタッフと向かないスタッフ

♯277朝食食べてほしい。メンタルヘルスに大切な食事の話。

♯276SST、認知行動療法、難しい話の前にはウォーミングアップ、アイスブレイク必要だ

♯275心の病を治す食事運動睡眠が第一だ！

♯274再発予防に最も大切な力は相談力？

#273近くにいればいるほど患者さんのいいところが見えないです

♯272患者さんからリワークのいいところを医者に伝えてくれると医者もリワークの指示いっぱい出してくれるのではないか？という淡い期待

♯271うつ病になると失われてしまう興味。昔楽しかったことが楽しくなくなる。そこをなんとかするキーワードは、「習慣」「役割」」「環境調整」

♯270精神科リハビリという地味な作業にいかに明るいスポットライトを当てるのか？

♯269健康だった時の自分は消えてしまったのではなくなんかのタイミングで発動できていないのだという話。WRAP元気回復行動プランの話

♯268上司から怒りを理不尽にぶつけられた時の対応方法

♯267セラピスト自身もモチベーション上がらない時は淡々とこなすことが大切なのでは？？

♯266患者さんの反応でひよってしまいセラピスト自体がぶれちゃあダメだなと考えた話。ジャニーズ事務所の会見見て考えたことなど。

♯265過去の上司の発言が心の引っかかりになり続けるということ

♯264リワークを始めて5週間以内に「身体疲れ」の回復が見られた人が復職後の予後がいいらしい。

♯263患者さん同士が休憩中に楽しそうにおしゃべりしてると安心する。

♯262セラピスト自身もマンネリしないようにプログラムの工夫をしていきたい。

♯261着替え時間は労働時間に加えていく方向らしい。世の中の流れとしては。。

♯260何も考えなくてもリワークに来れる習慣作り

♯259個別対応をたくさんすればいいってもんでもない

♯258精神科の医療従事者は禁煙についての意識が低いのか？

♯257フォローアップに認知行動療法って重いのかな？

♯256まず簡単にリラックスできる方法が受けがいい

♯255うつで休職中に親の介護が必要になるパターン

♯254デイケアに行こうか行くまいか悩んでるその瞬間に立ち会いたい！

♯253 41歳おじさん作業療法士こんなのは作業療法ではないのではないか？と考え始めてクヨクヨ悩みだす。

♯252プログラムトークではなくソリューショントークを増やしていきたい。解決志向ブリーフセラピーと経済産業省の社会人基礎力の話など

♯251仕事の空間と比べてリワークの空間は時間がゆっくり流れているらしく、それだけで癒されるらしい。

♯250クラフトには人を癒す力があると気付いた話。作業療法の源流であるアーツアンドクラフト運動について

♯249調子が良かった時は、屁でもないような簡単な事ができなくなるらしい。うつ病の患者さんから聞いてわかること

♯248デイサービス・デイケアに通うのが当たり前の文化が根付くといいよね。

♯247写真を見ながらお話ししていったらいいんじゃないかな？作業的写真プロジェクトのリワークでの活用について

♯246趣味の話とか好きなものの話とか意識して聞くようにしています。そこから人間作業モデルの話まで、、

♯245患者さんのうつうつとしたエネルギーをもらっちゃう私。感情労働としてのリワークスタッフ

♯244こころの調子はいいんだけど身体の調子が悪くてデイケア休む人たち

♯243担当スタッフを替えて欲しいという患者さんの希望を簡単に聞いてはいけないのか？？

♯243働くためには遊ぶことが必要？

♯242会社の中の役割変更に耐えられるか？働き続けるためにも趣味が必要？自分が作業療法士であることを思い出した！

♯241ルールを守らない人の生き方働き方

♯240そんなに一生懸命働きすぎてもしょうがないってことを患者さんに教わった

♯239人のやっていることを頭ごなしに否定してはいけないね。その作業に意味があるのか？を考えるより、どんな意味があるかを聞いてみるのがいいじゃないかな？

♯238第3世代の認知行動療法ってすごいね！アクセプタンス&コミットメントセラピー。脱フュージョンについて。

♯237なぜ精神疾患・発達障害のある人は自分が社会に合わせないといけないのって考えて辛くなることについて考えてみた。

♯236自分には問題を解決する力があるってことを認識することが、新たな問題を解決する力になるのでは？？

♯235休職期間ギリギリで元気になる人たち

♯234過労自殺がTwitterのトレンドに入ってると思ったら清水建設社員が自殺で労災認定だって。

♯233こころのリハビリ現場って地味な現場だね。

♯232精神科病院協会の山崎会長のインタビューが話題らしい

♯231患者さんが変わらないことをぐちぐち言うより良い変化に目を向けて語るべきだと思う。治療者同士で維持トークを繰り返しててもしょうがない。

♯230現場を知らない人にうつ病休職の現場を伝えるのって難しいなーって思う話

♯229治療者自身も認知行動療法を使うのだという話

♯228働くにも意味が必要だ。ただ体が動けば働けるってことでもないんだね。働く意味は生きる意味であり、そしてそれは、、もしかしたら、、、そして市川猿之助は大丈夫なのか？？？

♯227恋愛相談も乗って行かなきゃ行けないのかなーと、悩むくらげおじさん。