Lederhjerne cover art

All Episodes

Lederhjerne — 45 episodes

#
Title
1

Din feedbackkultur kan gøre medarbejderne dårligere

2

Kriser skal ikke klares alene

3

En klage kan styrke tilliden hvis du håndterer den rigtigt

4

En dårlig lederevaluering gør dig ikke til en dårlig leder

5

Ledelse kræver mere end gode intentioner

6

Politikernes dårlige arbejdsmiljø og hvad du som leder kan lære af det

7

Sådan leder du i en uforudsigelig og kriseramt verden

8

Den gode kultur skabes ikke alene - men hvordan tager vi ansvar sammen?

9

Spilder du også tid og penge på miserable møder?

10

Når chefen hyrer sin bedste ven

11

Det er ensomt at være leder - vi taler bare ikke om det

12

Overarbejde skal ikke hyldes - det skal stoppes

13

Magt er kun til låns - sådan skal du håndtere magttab

14

Lederen skal rumme medarbejderens følelser - det er hårdere, end de fleste forstår

15

Sådan skaber du et sundere arbejdsmiljø i den frygtfulde organisation

16

Hvordan undgår du at din ledergruppe bliver en kampplads?

17

Her er faldgruberne, når svære personalesager skal kommunikeres ud

18

Hvad gør du, når du skal håndtere de svære personalesager?

19

Sådan skaber du en sund arbejdskultur, der får dine medarbejdere til at blive

20

Lytter du, når dine medarbejdere siger, at der er problemer?

21

Var du dygtigere som medarbejder, end du er som leder?

22

Tryghed er afgørende, hvis du får en dårlig bedømmelse

23

Er nære relationer på jobbet udelukkende positivt?

24

Hvis dine medarbejdere altid giver dig ret, tager du nok fejl

25

Du kan ikke undgå flirt og forelskelse på arbejdspladsen, men du kan håndtere det

26

Kan dine medarbejdere arbejde for meget hjemme?

27

Hvornår finder de ud af, at du ingenting kan?

28

Hvem holder øje med dig, mens du passer på dine medarbejdere?

29

Involver dine medarbejdere - også når du selv bliver presset

30

Regler er ikke nok til at forebygge krænkelser

31

Selvfølgelig har du misbrugt din magt som leder

32

Sådan får du følgeskab som leder

33

Psykologisk tryghed kan forebygge krænkelsessager

34

Sådan skaber du psykologisk tryghed og får dit team til at performe

35

Giv hjernen endnu bedre arbejdsbetingelser

36

Giv hjernen bedre arbejdsbetingelser

37

Effektivt arbejde

38

Compassion 2.0

39

Konkurrence

40

Magt og indflydelse

41

Ubalance

42

Åndedrætsøvelse (10 min.)

43

Compassion

44

Menneskehjernen

45

Et mentalt bæredygtigt arbejdsliv