PODCAST · business
Hyvin johdettu
by Katriina Karkulehto & Noora Marttinen | Onnia Services
Onnia Servicen Hyvin johdettu -podcast avaa johtajuutta ja hyvinvoinnin johtamiseen liittyviä ilmiöitä erityisesti ihmisten kokemusten kautta. Sarjassa Katriina Karkulehto ja Noora Marttinen keskustelevat vierailijoidensa kanssa ahaa-elämyksistä, ongelmista, muutoksista, onnistuneista ja epäonnistuneista caseista. Vieraat ovat oman alansa huippuasiantuntijoita tai johtajia eri organisaatioista. Tule mukaan! Olemme myös Instagramissa @hyvinjohdettu_podcastYrityksen www-sivuilla lisää aiheesta www.onniaservices.fi/podcast
Episodes
-
Osaavan työvoiman saatavuus ja pysyvyys: Lassi Määttä, Barona
Tässä jaksossa vieraanamme on Baronan toimitusjohtaja Lassi Määttä. Hän on pitkän linjan baronalainen ja työskenteli ennen toimitusjohtajaksi siirtymistään Baronan liiketoiminnan johtotehtävissä. Lassi toimii myös eri yhtiöiden hallituksissa sekä Bravedo-yhteisön kehityshankkeissa. Keskustelemme...
-
Kriisijohtaminen: Mika Kalliomaa, Maanpuolustuskorkeakoulu
Tämän vuoden ensimmäisen jakson vieraamme on kenraalimajuri, sotatieteen tohtori Mika Kalliomaa. Hän on työskennellyt Maanpuolustuskorkeakoulun rehtorina v. 2021 alkaen. Aiempina vuosina Mika työskenteli Porin prikaatin komentajana ja hänellä on pitkä kokemus erilaisista tehtävistä...
-
Ihmisen mieli ja inhimillinen johtaminen: Ville Ojanen, Academy of Brain
Tällä kertaa vieraanamme on aivotutkimuksesta väitellyt psykologi Ville Ojanen. Hän työskentelee yrittäjänä ja käyttäytymistieteellisen asiantuntijaryhmän jäsenenä pääministerin kansliassa. Ville tunnetaan tutkitun tiedon popularisoinnista ja hän on palkittu puhuja. Keskustelemme Villen kanssa...
-
Hyvinvoinnin johtaminen organisaatiomuutoksissa: Janne Kaltiainen, TTL
Tällä kertaa vieraanamme on valtiotieteen tohtori, erikoistutkija Janne Kaltiainen Työterveyslaitokselta. Jannen erityisosaaminen liittyy muutosjohtamiseen, työntekijöiden sitoutumiseen ja suoriutumiseen sekä työhyvinvointiin organisaatioissa. Väitöskirjassaan hän tutki työntekijöiden kokemuksia...
-
Teknologiavälitteinen työyhteisöviestintä: Anu Sivunen, Jyväskylän yliopisto
Vieraanamme tässä jaksossa on viestinnän professori Anu Sivunen Jyväskylän yliopistosta. Anu johtaa digitaalisen viestinnän ja vuorovaikutuksen tutkimukseen keskittyvää ryhmää, joka tutkii muun muassa viestintää teknologiavälitteisessä työssä, työntekijöiden tavoitettavuutta ja työyhteisöjen...
-
Yhteisöohjautuvuus vaihtoehtona hierarkialle: Perttu Salovaara, Helsingin yliopisto ja Jointu Rethink
Vieraanamme tässä jaksossa on filosofian tohtori, johtajuustutkija, Helsingin yliopiston dosentti Perttu Salovaara. Hän on tehnyt pitkän uran myös organisaatiokonsulttina ja työskentelee tällä hetkellä Jointu Rethink osuuskunnassa, jossa käsitellään vaihtoehtoja hierarkisille organisaatioille....
-
Kognitiivinen aivotyö ja hyvinvointi: Virpi Kalakoski, TTL
Vieraanamme tässä jaksossa on Työterveyslaitoksen tutkimuspäällikkö, psykologian tohtori Virpi Kalakoski. Hänen tutkimustyönsä keskittyy erityisesti siihen, miten ihmislajin luontaiset kapasiteettirajoitukset ja kognitiivisen aivotyön vaatimukset kohtaavat työelämässä, millaisilla ratkaisuilla…
more -
Globaalin virtuaalityön johtaminen: Niina Nurmi, Aalto-yliopisto
Tässä jaksossa vieraanamme on johtamisen professori Niina Nurmi Aalto-yliopistosta. Hän on työskennellyt aiemmin muun muassa vierailevana tutkijana Stanfordin yliopistossa. Jo kahdenkymmenen vuoden ajan Niina on keskittynyt tutkimuksessaan työn muutokseen ja virtuaalisen työn johtamiseen sekä...
-
Henkilöstötuottavuus ja sen johtaminen: Ossi Aura, Ossi Aura Consulting Oy
Vieraanamme tässä jaksossa on filosofian tohtori, yrittäjä Ossi Aura. Hän on tutkinut muun muassa johtamista ja henkilöstötuottavuutta sekä niiden yhteyksiä yritysten kannattavuuteen. Ossi on tehnyt aiheesta laajasti sekä tieteellisiä artikkeleita että bisnesjulkaisuja. Keskustelemme Ossin kanssa...
-
Työn muutokset ja intensiivistyminen: Saija Mauno, Tampereen yliopisto
Vieraamme tässä jaksossa on Saija Mauno. Saija työskentelee työ- ja organisaatiopsykologian professorina Tampereen yliopistossa sekä yliopistonlehtorina Jyväskylän yliopistossa. Hän on tutkinut esimerkiksi työstressiä ja -hyvinvointia työelämän muutosten ja työn laadullisten vaatimusten...
-
Vastuullinen yrityskulttuuri: Niina Ratsula, Code of Conduct Company
Vastuullinen yrityskulttuuri ja sen johtaminen - yritysten tapa kiillottaa mielikuvaa vai jotain ihan muuta? Mitä on eettinen stressi, entä moraalisen lihaksen harjoittelu? Vieraanamme tässä jaksossa on kauppatieteen tohtori, vastuullinen vaikuttaja ja yrittäjä Niina Ratsula Code of Conductista....
-
Tunteet ja hyvinvointi strategiatyössä: Timo Vuori, Aalto-yliopisto
Tässä jaksossa vieraanamme on strategisen johtamisen professori Timo Vuori Aalto-yliopistosta. Hän on kansainvälisesti arvostettu tieteentekijä, tietokirjailija ja yritysten yhteistyökumppani. Keskustelemme Timon kanssa tunteista, hyvinvoinnista ja johtajuudesta strategiatyössä. Miksi…
more -
Psykologinen palautuminen: Anniina Virtanen, TTL
Hyvin johdettu -podcastissa alkaa toinen tuotantokausi, joka keskittyy tutkimustietoon ja sen soveltamiseen työelämässä. Kauden avaa psykologian tohtori, tutkija Anniina Virtanen Työterveyslaitokselta. Keskustelemme tässä jaksossa psykologisen palautumisen teemasta. Mitä psykologisella...
-
Monimuotoisuus ja yhdenvertaisuus työssä: Katri Viippola, Varma
Hyvin johdettu -podcastissa on tällä kertaa vieraana Katri Viippola. Katri toimii Keskinäinen työeläkevakuutusyhtiö Varmassa HR:stä, viestinnästä ja vastuullisuudesta vastaavana johtajana. Keskustelemme Katrin kanssa monimuotoisuudesta ja yhdenvertaisuudesta. Pohdimme yhdessä sitä, millainen...
-
Liikunta ja elämän tasapaino: Riku Aalto, Impulssi
Tässä Hyvin johdettu -podcast-sarjan 12. jaksossa keskustelemme liikunnasta, hyvinvoinnista ja elämän tasapainosta. Vieraanamme on Impulssi Valmennus Oy:n perustaja, valmentaja, vaikuttaja ja personal trainingin uranuurtaja Riku Aalto. - Mikä on liikunnan/fyysisen aktiivisuuden ja yksilön...
-
Startup-yrittäjyys ja hyvinvointi: Petra Erätuli-Kola, Innovation Home
Tässä Hyvin johdettu -podcast-sarjan jaksossa keskustelemme startup-yrittäjyydestä, johtamisesta ja hyvinvoinnista. Vieraanamme on Innovation Homen säteilevä toimitusjohtaja Petra Erätuli-Kola. - Mitä startup-vaiheessa olevan yrityksen käynnistäminen ja vauhtiin saaminen vaatii perustajiltaan? -...
-
Mielenterveys työpaikoilla: Sari Aalto-Matturi, Mieli ry
Hyvin johdettu -podcast-sarjan kymmenennessä jaksossa keskustelemme mielenterveydestä, hyvinvoinnista ja johtajuudesta. Vieraanamme on Mieli ry:n toiminnanjohtaja Sari Aalto-Matturi. - Millaisia asioita mielenterveyteen liitetään? - Millaisissa tilanteissa ja miten mielenterveysasiat näkyvät...
-
Johtajuus, hyvinvointi ja vaativa projektityö: Ville Saksi, Länsimetro Oy
Hyvin johdettu -podcast-sarjan yhdeksännessä jaksossa keskustelemme johtajuudesta, hyvinvoinnista vaativassa projektityössä sekä johtajan oman kapasiteetin merkityksestä. Vieraanamme on kokenut konkari, toimitusjohtaja Ville Saksi Länsimetro Oy:sta. Millaisia haasteita pitkäkestoinen julkinen…
more -
Hyvinvointi ja yrityksen taloudellinen menestys: Tiina-Liisa Liukkonen, Olvi
Hyvin johdettu -podcast-sarjan kahdeksannessa jaksossa keskustelemme yrityksen taloudellisen menestyksen ja hyvinvoinnin välisestä yhteydestä, henkilöstön hyvinvoinnista sekä johtajuudesta. Vieraanamme on talousohjauksen kokenut asiantuntija, talousjohtaja Tiina-Liisa Liukkonen Olvilta. Miten...
-
Viestintä ja hyvinvoinnin johtaminen: Hanna Maula, UPM
Tässä Hyvin johdettu -podcast-jaksossa keskustelemme viestinnän suhteesta hyvinvointiin sekä tietenkin johtajuudesta. Vieraanamme on monitaituri, brändi- ja viestintäjohtaja Hanna Maula UPM:sta. Mikä tekee viestinnästä onnistuneen? Miten se vaikuttaa ihmisten hyvinvointiin? Entä miten rakentaa...
-
Johtajan uupumus
Hyvin johdettu -podcast-sarjassa keskustellaan tällä kertaa johtajan vakavasta uupumisesta. Vieraanamme on kokenut yritysjohtaja, joka kertoo omakohtaisen tarinansa siitä, mitä tapahtui hänen työskennellessään vaativassa yritysjohtajan positiossa ja mitkä asiat johtivat totaaliseen uupumukseen....
-
Luottamus johtajuudessa: Sanna-Mari Myllynen, SOK
Hyvin johdettu -podcast-sarjan vuoden 2021 starttaa keskustelu luottamuksesta ja vuorovaikutuksesta johtamisessa. Vieraanamme on kokenut työhyvinvointijohtaja Sanna-Mari Myllynen S-ryhmästä. Sanna-Mari kuvaa vaativan tilanteen johtamista, jossa johtajuusrehellisyys on sen peruspilari.…
more -
Hyvinvointia kokonaisvaltaisesti: Tuomas Meriluoto, Winestate
Onnia Servicen Hyvin johdettu -podcast-sarjan neljännessä jaksossa keskustellaan kokonaisvaltaisesta hyvinvoinnista ja vapaa-ajan tärkeästä merkityksestä sekä tietenkin johtajuudesta. Vieraanamme on toimitusjohtaja ja intohimoinen ruoanlaittaja Tuomas Meriluoto Winestate Oy:sta. Jaksossa Tuomas...
-
Vastuullisuus johtamisen kulmakivenä: Anne Vanhala, Bonfide Oy
Onnia Servicen Hyvin johdettu -podcast-sarjan kolmannessa jaksossa keskustellaan vastuullisuudesta. Vieraanamme on yrittäjä, juristi ja vastuullisuusasiantuntija Anne Vanhala Bonfide Oy:sta. Keskustelemme Annen kanssa vastuullisesta johtamisesta, jossa eettisyys ja oikein toimiminen nousevat...
-
Ihmiset strategian ytimessä: Anna Saksi, Ahlsell
Tässä Onnia Servicen Hyvin johdettu -podcast-sarjan jaksossa on vieraana henkilöstöjohtaja Anna Saksi Ahlsellista. Keskustelemme Annan kanssa strategian ja hyvinvoinnin johtamisen suhteesta. Anna kertoo esimerkkien kautta strategiatyöstä, johtamiskokemuksistaan ja antaa vinkin omasta…
more -
Hyvin johdettu, oikeudenmukaisesti palkittu: Kiisa Hulkko-Nyman, Mandatum Life
Tämä on Onnia Servicen Hyvin johdettu -podcastin historian ensimmäinen jakso! Vieraana on liiketoimintajohtaja Kiisa Hulkko-Nyman Mandatum Lifesta. Keskustelun aiheina ovat palkitsemisen ja hyvinvoinnin yhteys sekä johtajuus. Kiisa kertoo pitkän kokemuksensa pohjalta mm. oikeudenmukaisesta...
We're indexing this podcast's transcripts for the first time — this can take a minute or two. We'll show results as soon as they're ready.
No matches for "" in this podcast's transcripts.
No topics indexed yet for this podcast.
Loading reviews...
ABOUT THIS SHOW
Onnia Servicen Hyvin johdettu -podcast avaa johtajuutta ja hyvinvoinnin johtamiseen liittyviä ilmiöitä erityisesti ihmisten kokemusten kautta. Sarjassa Katriina Karkulehto ja Noora Marttinen keskustelevat vierailijoidensa kanssa ahaa-elämyksistä, ongelmista, muutoksista, onnistuneista ja epäonnistuneista caseista. Vieraat ovat oman alansa huippuasiantuntijoita tai johtajia eri organisaatioista. Tule mukaan! Olemme myös Instagramissa @hyvinjohdettu_podcastYrityksen www-sivuilla lisää aiheesta www.onniaservices.fi/podcast
HOSTED BY
Katriina Karkulehto & Noora Marttinen | Onnia Services
CATEGORIES
Loading similar podcasts...
Frequently Asked Questions
How many episodes does Hyvin johdettu have?
Hyvin johdettu currently has 26 episodes available on PodParley. New episodes are automatically indexed when they're published to the podcast feed.
What is Hyvin johdettu about?
Onnia Servicen Hyvin johdettu -podcast avaa johtajuutta ja hyvinvoinnin johtamiseen liittyviä ilmiöitä erityisesti ihmisten kokemusten kautta. Sarjassa Katriina Karkulehto ja Noora Marttinen keskustelevat vierailijoidensa kanssa ahaa-elämyksistä, ongelmista, muutoksista, onnistuneista ja...
How often does Hyvin johdettu release new episodes?
Hyvin johdettu has 26 episodes. Check the episode list to see recent publication dates and frequency.
Where can I listen to Hyvin johdettu?
You can listen to Hyvin johdettu on PodParley by clicking any episode. We provide an embedded audio player for direct listening, and you can also subscribe via your preferred podcast app using the RSS feed.
Who hosts Hyvin johdettu?
Hyvin johdettu is created and hosted by Katriina Karkulehto & Noora Marttinen | Onnia Services.
URL copied to clipboard!