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empublicの一語一歩 — 143 episodes

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Title
1

#142「エコシステム」~ビジネスや社会活動の生態系って、どういうこと?

2

#141「リラックス」もう一歩 ~情報があふれる世界だから"余白"をつくろう!

3

#140「合意形成」もう一歩 ~ 説得モードから積み上げモードに変わるには?

4

#139「ふりかえり」もう一歩 ~ 「その人のせい」にしないことの大切さ

5

#138 「仕事観」もう一歩 ~AI時代だからこそ、「何を大切に働くの?」が大切に?

6

#137 「システム・リーダーシップ」 ~社会のつながりの一員としてのリーダシップとは?

7

#136「信頼」~信じられない事件が多い時代に、人を信じるとは?

8

#135 DX ~DXはDegitalのことではないって、どういうこと?

9

#134「オン・ボーディング」~新入社員が会社に"なじむ"って、どういうこと?

10

#133「絵文字」~ビジネスでも世界でも使われるようになったのはどうして?

11

#132 小一と考える「お金」~どうして「紙」なのに「お金」なの?

12

#131「事務局」~活動の(補助じゃなく)基盤を整える面白さって?

13

#130「STEAM教育」~これからの時代の問題解決力を身に付けるには?

14

#129「デジタル・デトックス」~AI頼りの時代、デジタルと離れることはできる?

15

#128「アクターネットワーク理論」~人もモノも仕組みも相互作用しあって社会的なものができている

16

#127「レバレッジポイント」~同じ労力でより大きな効果を出すには?

17

#126「#(ハッシュタグ)」~パブリックな内輪話を社会がうまく活かすには?

18

#125「指標」~経済指標が良くても生活実感と結びつかないのはなぜ?

19

#124「キャリア・アンカー」~変化の中で揺らいでも変わらない自分の軸って?

20

#123「楽をする」~楽をするのとサボるのは同じ?どう違う?

21

#122「越境」~境界を越えた出会いが「変化」につながるには?

22

#121「プラスサム」~椅子取りゲーム(ゼロサム)思考を超えて共に発展するには?

23

#120「バケットリスト」~"本当はしてみたいこと"を言葉にしてみませんか?

24

#119「アドボカシー」~問題に気付いた人が社会に働きかけるってできるの?

25

#118「総合型選抜(旧AO入試)」~これからの時代の学力って、どう評価すればいい?

26

#117 「エリアプラットフォーム」~まちのビジョンをみんなで創り、実現していくために必要な仕組みは?

27

#116「アテンション・エコノミー」~ついクリックしてしまう自分との向き合い方

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#115「役割」~役割分担って、どうしてうまくいかないの?

29

#114「自己実現」〜“ありたい自分”と“今の自分”との付き合い方は?

30

#113「リジェネラティブ」~「負荷を減らす」から「再生」へ

31

#112「里山」~クマ問題をきっかけに人里と山の関係を考えよう

32

#111「地域包括ケア」~高齢期を元気でも、支援が必要でも参加できる地域をつくるには?

33

#110「アクティブ・バイスタンダー」~見て見ぬふりをしない人を増やすには?

34

#109「ドーナツ経済」~成長を目的としない経済のあり方って?

35

#108「シビックプライド」~好きな街を信じることから生まれるエネルギーって?

36

#107「構文」~おじさん構文、私の好きな言葉です。からコミュニティづくりのコツが見える?

37

#106「界隈」~ まちづくり界隈と銀座界隈の共通点は?

38

#105 「市民として生きる」~社会の中には色々な関わり代はある!

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#104「社会教育」~色々な場面での学びは、つながりや活動のエネルギーになる

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#103「伝統」~”残す”よりも”残る”ように

41

#102「対話疲れ」~対話ってなんとなく疲れるのはどうして?

42

#101「言語化」~ 曖昧な考えや気持ちを言葉にして伝えるには?

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#100「パブリック(公共)」~開かれた関係から未来を共に拓く

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#99「ルール」~みんなが安心して動ける基盤を整えるには?

45

#98「民主主義」~制度を活かすために必要なことは?

46

#97「ソーシャルビジネス」~社会課題解決を最上位におくビジネスって?

47

#96「サーキュラーエコノミー」~「作って売る」までの経済を超えるには?

48

#95「地元プロスポーツチームの意義」~暮らしの中にスポーツがあると何が起きる?

49

#94「ガバナンス」~思うようには動かない人と共に成果を生み出すには?

50

#93「コミットメント」~責任感を持ってやろうと思う人を増やすには?

51

#92「違和感」~なぜ違和感は口にしにくい?でも、変化は違和感から?

52

#91「総合診療医」~ゼネラリストは複雑さの専門家?

53

#90「インクルーシブ」~多様な背景の人が共に、安心して働き、暮らしていくには?+大切な話なのに、なぜ反DEIが広がっているの?

54

#89「寄り添う」~「一緒にいる」って、どういうこと?

55

#88「レジリエンス」~困難にしなやかに向き合える強さって?

56

#87「シナリオ・プランニング」~これから起きうる困難さを乗り越えていくためにできることは?

57

#86「トランジッション」~人生の変わり目に不安や悩みを感じる時、どうしたらいい?

58

#85「イシュー」~課題解決がうまくいかない時に探したいツボって?

59

#84「ライフキャリア」~「〇〇としての自分」がたくさんあることを大切に

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#83「社会的共通資本」~「みんなのもの」を使いつぶさないために必要なことは?

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#82「走る」~6歳のイチくんと考えた、エネルギーの表現としての「走る」

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#81「セルフコンパッション」~’うまくいかない自分’を大切にできている?

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#80「伝える/伝わる」~いくら伝えても伝わらない時、どうしたらいい?

64

#79「コレクティブ インパクト」~多様な立場・分野の人が協力して大きな成果を生み出すには?

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#78「儀式」~形式ばった行事って、どんな意味があるの?

66

#77「チャンス」~よいチャンスを引き寄せるには、どうしたらいい?

67

#76「属人性」~引継ぎがうまくできないのはどうして?

68

#75「成功モデル」~成功モデルを真似ても成功しづらいのは、なぜ?

69

#74「システム思考」~目の前の問題の奥にあるものを考えるには?

70

#73「協働」~ほしい仲間は手伝ってくれる人?一緒につくる人?

71

#72「心理的資本」~ポジティブさを自分とチームの強みにするには?

72

#71「アサーティブ・コミュニケーション」~自分も相手も大事にする話し方って?

73

#70「チャレンジ」~新しい挑戦を止めてしまうものは何?

74

#69「2025」~21世紀らしい考え方が定着する年になる?

75

#68「リラックス」~"休まる時間"への注目が高まる理由は?

76

#67「ヒュッゲ」~何もしない時間にある価値を大切にしよう

77

#66「パートナーシップ」~一方向でなく、持ち寄る関係とは?

78

#65「組織開発」~人材育成だけでは、なぜ変化を起こせないのだろう?

79

#64「パラダイム」~何が良いかの前提が変わる時代を生きるには?

80

#63「プラットホーム」~「したいこと」が集まり、新しい価値が生まれる場とは?

81

#62「やりがい」~行動と気持ちと関係性のいいバランスとは?

82

#61「仕事観」~多様化し、変化する仕事に自分はどう向き合うか?

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#60「好きなまちで仕事を創る」~顔の見える関係を大切に仕事をするって?

84

#59「谷根千」~暮らしのリアリティから生まれる地域ブランドって?

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#58「ネガティブケイパビリティ」~正解のない時代を生きるために必要なことって?

86

#57「多様性のストレス」~違いから感じるストレスを無視しない

87

#56「健康(ウェルネス)」~健康づくりは全部自己責任でいいの?

88

【特別編】一周年記念イベントより~empublicの一語一歩 制作裏話!

89

#55「コンパッション(compassion)」~共に困難さに向き合うとは?

90

#54「おせっかい」~お節介の“迷惑”と"ありがたい"の分かれ目は?

91

#53「フィルターバブル」~自分の都合良い情報に流されないようにするには?

92

#52「自己効力感」~“やれば、できる!社会・環境のことも”と思えるようになるには?

93

#51「気候正義」~気候変動を困難さを強いられる”人”の問題として捉えると?

94

#50「千と千尋」~“自分の名前を忘れない”で働くって?

95

#49「アジャイル」~緻密な計画より、ちょっとずつできることから

96

#48「ローカルベンチャー」~地域での起業の今の社会での意味・可能性は?

97

#47「ポリコレ(ポリティカルコレクトネス)」~“適切さにもほどがある”を乗り越えるには?

98

#46「スポーツ」~「スポーツでまちづくり」に必要なことは?

99

#45「Chat-GPT」~生成AIとうまく付き合うって?

100

#44「エンゲージメント」~選び、選ばれる関係をどうつくっていく?

101

#43「ウェルビーイング」~身体と心とつながりが幸せを生む!

102

#42「NPO」~人々の声や思い、お金を託される存在となるには?

103

#41「ストーリーテリング」~物語の主人公への共感がビジネスや社会を動かす?

104

#40「贈与」~心を込めた贈り物は、お金が全てでないと思い起こさせてくれる

105

#39「アンラーニング」~知識を自分のものとし、新しいステップを踏み出す

106

#38「心理的安全性」~本音で話し合えるチーム、関係性って?

107

#37「リスキリング」~次のステップへ進むために必要なスキルを学ぶには?

108

#36「自立」~誰にも頼らず自力で行うことが自立なの?

109

#35「予防」~リスクをわかっても後回しにしがち。どうしたらいい?

110

#34「ペルソナ」~勇気をもって対象者を具体像に絞ることで見えてくることは?

111

#33「欲望」~「満たされない」の連鎖に陥らないためには?

112

#32 「イベント」~非日常の力を活かして毎日をちょっと豊かに

113

#31「セルフ ブランディング」~したい仕事を引き寄せるには?

114

#30 「プロジェクト」~“そのうち”と思うことを実行するためのプロジェクト化!

115

#29 「バックキャスティング」 ~実現したい未来への意志を持つには??

116

#28 「エンパシー(共感)」~ 違う状況・立場の人の気持ちを理解するには?

117

#27 「アウトカム」 ~目的にあう成果を生み出せるような活動や講座を行うには?

118

#26 「組織文化」 ~文化は行動の蓄積で生まれ、行動の積み重ねで変えていける

119

#25「スーパーウーマン症候群」~仕事も子育ても女性としても完璧に!・・・じゃなくて、いいよね

120

#24 「不安と向き合う」~不安な自分を大切にしながら、付き合い方を知ることで大切な時にエネルギーを使えるように

121

#23 「ビジョン」~どうなるといいかイメージできると、何したらいいかも見えてくる

122

#22「リフレーミング」~新しい視点から捉え直し、ポジティブな変化を生むには?

123

#21 「フレームワーク」 ~先人の経験知を活かして課題解決力を高めよう

124

#20 「パーパス」~何のためにあるのか、関わる人全員で分かち合うには?

125

#19 「ボランティア」~ 役立ちたい、助けたいから生まれるボランティアの価値は?

126

#18 「デザイン」~どうしてコミュニティデザインなど"〇〇デザイン"が増えているの?

127

#17 「マンガ」~キャラクターへの共感から寛容さは広がる?

128

#16 「推し」~私とのシンクロが生み出す応援エネルギーの可能性

129

#15 「受援力」~「助けたい」と「助けて」がポジティブに響きあうには?

130

#14 「アップサイクル」~ かわいい!ほしい!がサステナブルを進める

131

#13 「ワークショップ」~どうしてまちづくりやビジネスにワークショップは広がったの?

132

#12 「ふりかえり」~反省するだけの会にしないポイントは?

133

#11 「ライフシフト」~経験の蓄積(無形資産)が人生100年時代を生きる力に

134

#10「キャリア」~"成功のため失敗しない"から"よりよい自分へ、更新し続ける"へ

135

#9「アンコンシャス バイアス」~知らず知らずのうちに決めつけてしまっていない?

136

#8「遊び」~ 大人にも「遊び」は必要?

137

#7「コミュニティ」~イマドキの"つながっている関係”って?

138

#6「ESG」 ~ これからのビジネスに希望はある?

139

#5「合意形成」 ~ 考えの違う人とも合意できるの?

140

#4「ケアする」 ~ お世話、保護とケアはどう違う?

141

#3「大人の学び」 ~ 無理に勉強せず、楽しく学ぼう!

142

#2「学ぶ」 ~ 知ることよりわからないことが大切?

143

#1「聴く」 ~ 「聞く」と「聴く」の違いは?