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Title
1

Wie avericon mit flacher Führung und strukturierter Selbststeuerung exzellente Ergebnisse erzielt | 88

2

Wie steuerwerk mit Flexibilität, Female Power und digitaler Autonomie die Steuerberatung neu definiert | 87

3

Kanzlei Sassen: Wie eine über 50-jährige Familientradition in Ostfriesland zum Digitalisierungs-Vorreiter wurde | 86

4

Wie R+S Steuerberatung mit einem durchdachten Vergütungssystem Kanzleistrategie und Personalbindung verzahnt | 85

5

oelerking bröcker hamann| Steuerberatung Kiel - VERANTWORTUNG LEBEN – Vom ersten Tag bis zur Partnerschaft | 84

6

Murr & Siedentop - Wie die Spezialisierung auf Insolvenzsteuerrecht junge Talente anzieht und Wachstum ermöglicht | 83

7

CICEK Steuerberatung - KI als Teamverstärker: Wie ein junges Team künstliche Intelligenz in der Steuerberatung lebt | 82

8

LIBERATA Steuerberatung: Zukunftsmodell für kleine Kanzleien – Spezialisierung, Netzwerk, Kultur | 81

9

Mit Menschlichkeit und Fachkompetenz wachsen - Dr. Schmidt und Partner | 80

10

EXZELLENZ DURCH MENSCHEN – ACTIO Treuhand München | 79

11

Wandel: Nicht nur Einmal! - Grethen Steuerberatung | 78

12

Drei Generationen, ein Ziel: VES auf Kurs zur Top-Kanzlei | 77

13

Von der Digitalisierung zur KI-Revolution - Hetsch Steuerberatung | 76

14

Fair, transparent, zukunftsfit – wie ESM Radebeul Vergütung neu denkt und Talente gewinnt | 75

15

Next-Gen Partnerinnen – Mit Vollgas in die Führungsspitze – Dr. Moser & Collegen | 74

16

Führung einmal ANDERS leben! – TKP Steuerberatung | 73

17

Die Arbeitgeberfunktion im Rundum-Blick: auch für neue Steuerberatungen – DISER Steuerberatung | 72

18

Mit klarem Profil in die Sichtbarkeit! - Sven Schroeder Steuerberatung | 71

19

Einfach mal ne Marke sein – Agil und Digital als Anker! 900 Grad Steuerberatung | 70

20

Mit Mandanten kann und soll man feiern! - EVENTUS Steuerberatung | 69

21

Aktiv mehr Flexibilität und Freiraum für die eigene Kanzlei schaffen - Kunze & Partner | 68

22

Aus 2 mach 1 – Und noch viel mehr! - BROST.SCHÄFER Steuerberatung | 67

23

Steuer- und Rechtsberatung zwischen Nordisch by Nature und ein bißchen Hygge - DanTaxLegal | 66

24

Macher machen – auch im Steuerrecht! – EHK Steuerberatung Augsburg | 65

25

Starkes Wachstum als Kanzlei aktiv managen – Wie lässt sich dies bewältigen? - HWS Steuerberatung | 64

26

Next Level Steuerberatung – Warum ein konsequenter Ausbau der eigenen Steuerberatungsgesellschaft unabdingbar ist! - Wel

27

Mehr Berufsausbildung für die Branche! – Eberlein Holzhauer Kraatz Steuerberatungsgesellschaft mbH | 62

28

Tax Tech - Wie Technologie auch Großkanzleien verändert - TREUHAND WESER-EMS | 61

29

FEHLER (und-Vertrauens)-KULTUR – Ein No-Go oder ein Must-Have in der Steuerberatung? - Frank Bischof Steuerberatung | 60

30

Neue Wege erfordern Strukturen – Nicht nur in der Personalarbeit - MEINE – WIBBERTMANN - WILDUNG Steuerberatung | 59

31

Wir als TEAM – "Toll, ein Anderer machts" oder doch weit mehr? - NIEBUHR STEUERBERATUNG | 58

32

Interdisziplinäre Steuerberatung - und was sich dazu aus dem Gesundheitswesen lernen lässt – PKF WMS | 57

33

Die 4-Tage-Woche – Ein Schritt zu mehr Fokussierung in der Kanzlei – UGP Steuerberatung | 56

34

Unternehmenskultur: Ein Erfolgs- oder Störfaktor in der Kanzlei-Entwicklung? – ecandes Steuerberatung | 55

35

Tradition und Innovation – 2 unvereinbare Pole in der Steuerberatung? - WIRTSCHAFTSBUND | 54

36

Wir lieben Bewegung – auch als eigene Kanzlei! - HEIMBROCK WINKLER Steuerberatung | 53

37

Märkte im Wandel erfolgreich machen - Henschke & Partner Steuerberatung | 52

38

Erfolgsfaktor Personalarbeit – Warum professionelles Personalmanagement in der Steuerberatung unerlässlich ist | 51

39

Next Generation Steuerberatung – Wie der Generationswechsel gelingen kann! - ROTH MUNCH Steuerberatung | 50

40

Lean Management – Mit klaren Mehrwerten den Mandanten überzeugen - mwh Hirsch Steuerberatung - 49

41

Vergütung – Mehr als der Austausch von Geld – SBS Schenkelberg Steuerberatung | 48

42

Zusammenschluss und Kooperation als Antwort auf die Zukunft der Steuerberatung - Schweinert & Peters Steuerberatung | 47

43

Wandel in der Berufsausbildung – Auf neuen Wegen in die Zukunft - GERMANIA Steuerberatung | 46

44

Regionale Expansion – Eine Handlungsoption zur Sicherung der eigenen Zukunftsfähigkeit - Zorn/Sabel/Brunnhübner Steuerbe

45

Steuerberatung - mal Anders - Mit Inhouse Tax zum Erfolg - Gläser & Gehrmann Steuerberatung | 44

46

Beratung – mehr als nur ein Ergänzungsgeschäft in der Steuerberatung - Scanlan Steuerberatung | 43

47

Werteorientierte Führung – Mit einem klaren Wertekompass das Unternehmen ausrichten und steuern - SBU Blum und Steuer |

48

Zukunft aktiv entgegen gehen – Die eigene Organisation weiterentwickeln - Bauer Soest und Partner | 41

49

Führung aktiv gestalten – Nicht nur von oben nach Unten - Bleicher Steuerberatung | 40

50

Die Steuerberatungskanzlei als Marke – Johannes Schmidt Steuerberatung | 39

51

Ohne Planung geht gar Nichts - Noack + Partner | 38

52

Nachwuchsgewinnung - PKF Fasselt Berlin | 37

53

Wie kann der Generationswechsel im Unternehmen gelingen? – Quattek und Partner | 36

54

Mit der richtigen Fan-Base die Zukunft der Kanzlei gestalten - Asmus Kamchen Koch Wermke | 35

55

Mitarbeiterbindung in der digitalen Arbeitswelt – Popien + Partner | 34

56

Digitalisierung in der Steuerberatung - KNUST Steuerberatung | 33

57

Flexibles Arbeiten in der Steuerberatung – mehr als ein Referenzbeispiel – Heumann Steuerberatung | 32

58

Generation Z: Neue Anforderungen für die Nachwuchsgewinnung?! – HLB Stückmann in Bielefeld | 31

59

Personalarbeit in der Steuerberatung: Eine Standortbestimmung – Freiberg Steuerberatung | 30

60

In Führung gehen: Wie der Aufbau einer 2. Führungsebene gelingen kann – MTG Steuerberatung | 29

61

Wachstum aktiv gestalten – Dr. Rudel, Schäfer und Partner | 28

62

Gekommen, um zu bleiben – Wie gelingt eine erfolgreiche Mitarbeiterbindung? – Wohlert, Aldag und Partner | 27

63

Authentisch sein & bleiben: Herausforderungen für die eigene Arbeitgebermarke? – Meschede & Wehmeier Steuerberatung | 26

64

Mit agilen Arbeitsweisen in der Kanzlei die Zukunft aktiv gestalten – Schapke & Rickmann Steuerberatung, Pinneberg | 25

65

Konsequente Kundenorientierung aktiv gelebt – Martens & Pesel Steuerberatung aus Obernholz, Niedersachsen | 24

66

Warum kontinuierliches Arbeiten an der Arbeitgeberfunktion unerlässlich ist – HHC Jürgensen aus Hamburg | 23

67

Feel-Good-Management – Mit neuen Wegen zur aktiven Mitarbeiterbindung - Bittrich & Bittrich aus Lüneburg | 22

68

Mit der richtigen Unternehmensphilosophie zu glücklichen Mitarbeitern - Skok & von Bohlen aus Lünen | 21

69

Von Start Ups lernen: Veränderung aktiv gestalten - Ulrich Britting, BA Group Steuerberatung | 20

70

New Work in der Arbeitsumgebung: Neue Ideen für den Arbeitsplatz - Schmale/Raabe Steuerberater, PartG mbB | 19

71

Erfolgreich durch mandantenzentrierte Organisation - Jörg Reimer Aachen | 18

72

Gesundheit am Arbeitsplatz in der Steuerberatung - Kanzlei Bohne-Leibecke & Partner aus Uslar und Göttingen | 17

73

Was sich im Berufsbild des Steuerberaters zukünftig ändern wird - Kanzlei Berger Steuerberater aus Dresden | 16

74

Erfolgreiche Unternehmensführung durch Mitarbeitereinbindung - Steuerkanzlei Schütte & Co. aus Wildeshausen | 15

75

Frauen in der Steuerberatung - S-T-B Steuerberatungs GmbH aus Irmtraut | 14

76

Förderung junger Mitarbeiter im Generationswechsel - Bäuerle Steuerberatung aus Birkach | 13

77

Digitales Arbeiten in der Steuerkanzlei - Steuerberater Möller aus Garbsen | 12

78

Gute Führung gelingt nur mit aktiver Einbindung der Mitarbeitenden - Aplus Steuerberater München | 11

79

Home Office abschaffen? Nicht mit uns! - Steuercompany | 10

80

Zwischen Abwerbung und guter Personalführung - Steuerberatungskanzlei Elke Garreis | 9

81

Mitarbeiterpartizipation und innovatives Vergütungssystem - Koch und Kollegen | 8

82

Mandantenorientierung: Beratungsangebote ausbauen - acarius Steuerberatung | 7

83

Veränderungen in der Arbeitsorganisation erfolgreich gestalten - Peters, Schönlein, Peters | 6

84

Personalgewinnung innovativ und erfolgreich gestalten - NBS Partners | 5

85

Umgang mit Veränderungen in der Steuerberatung - Hermes und Partner | 4

86

Personalarbeit: Aus- und Weiterbildung in der Steuerberatung - Capitalia Steuerberatung | 3

87

Erfolgreiche Personalplanung und Nachfolgemanagement gestalten - PMP Steuerberatung | 2

88

Mehr Gestaltungsspielräume durch ein QM-System sicherstellen - CONTAX Steuerberatung | 1