All Episodes

#271 GddZ - Evaluative Mediation. Im Gespräch mit Katrin Bühring-Uhle

#270 GddZ - Von Schauspielwissen und Mediationsintelligenz. Im Gespräch mit Günther Sturmlechner

#269 GddZ - Die Zukunft der normenbasierten Friedensmediation. Im Gespräch mit Dr. Carla Schraml & Luxshi Vimalarajah

#268 - Purpose in Organisationen. Im Gespräch mit Prof. Nicole Steller

#267 GddZ - Verhandlungslehre. Teil 5 - Die 3D-Verhandlungen. Im Gespräch mit Dr. Jörg Schneider-Brodtmann

#266 GddZ - Gemeindeberatung. Im Gespräch mit Stephan Tischendorf und Joachim Wilzki

#265 GddZ - Supervision in technologiegetriebenen Zeiten. Im Gespräch mit Rolf Balling

#264 GddZ - KI-gestützte Psychotherapie. Im Gespräch mit Stefan Lüttke

#263 GddZ - SERAIA. Das dialogische Betriebssystem für Organisationen. Im Gespräch mit Guido Fiolka

#262 GddZ - Einzelgespräche einer Güterichterin. Im Gespräch mit Insa Norden

#261 GddZ - Gesellschaftsmediation. Im Gespräch mit Dorothea und Kurt Faller

#260 - Wechsel in der Herausgeberschaft der KonfliktDynamik

#259 GddZ - Interkulturelle Mediation (Japan). Im Gespräch mit Christian von Baumbach

#258 GddZ - Kooperation 3. Teil Konfrontationsbereitschaft im Dienste der Kooperation?!

#257 GddZ - Verhandlungslehre. Teil 4 - Verhandeln im und mit dem Team. Im Gespräch mit Dr. Jörg Schneider-Brodtmann

#256 GddZ - Soziale Signale und Mediation. Im Gespräch mit Prof. Hanno Sauer

#255 GddZ - Scham. Im Gespräch mit Dr. Stefan Marks

#254 GddZ - Konflikt und Mediation in Wissenschafts- und Forschungsorganisationen

#253 GddZ - Polarisierung der Gesellschaft? Im Gespräch mit Prof. Nils Kumkar

#252 GddZ - Verhandlungslehre. Teil 3 - BATNA und andere Referenzpunkte in Verhandlungen

#251 GddZ - Die acht Interventionstechniken nach Eric Berne

#250 GddZ - Kinder in der Mediation. Im Gespräch mit Swetlana von Bismarck

#249 GddZ - Konflikte verstehen und bearbeiten. Im Gespräch mit Kirsten Schroeter

#248 GddZ - Zukunft der Arbeitswelt - Zukunft der Konfliktwelt. Im Gespräch mit Michael Neÿ

#247 GddZ - KI-Coaching. Im Gespräch mit Prof. Dr. Harald Geißler

#246 GddZ - Mediationsklauseln in der Praxis. Im Gespräch mit Jörg Schneider-Brodtmann und Thomas Schneider

#245 GddZ - Mediation am Bau. Im Gespräch mit Claudia Horstmann

#244 GddZ - Mediation im Angesicht des Mediationsgesetzes. Im Gespräch mit Tilman Metzger

#243 GddZ - Kooperation. Teil 2. Gelingensbedingungen für erfolgreiche Kooperationen. Im Gespräch mit Prof. Möllering

#242 GddZ - Mediation in Schulen. Im Gespräch mit Kerstin Lück.

#241 - Das Game Pentagon von Oswald Summerton. Im Gespräch mit Thomas Wehrs

#240 GddZ Verhandlungslehre. Teil 2 - Verhandlungsvorbereitung. Im Gespräch mit Dr. Jörg Schneider-Brodtmann

#239 GddZ - Künstliche Intelligenz als Sprengstoff in der Arbeitswelt. Im Gespräch mit Jan Groenefeld und Frank Termer

#238 GddZ - Konfliktfeld Kommune – Konfliktmanagerin Kommune

#237 GddZ - (angeordnete) Familienmediation. Im Gespräch mit Carola Reetz.

#236 GddZ - Verhandlungslehre. Teil 1 - Was Verhandlungskompetenz ist und wofür wir sie benötigen

#235 GddZ - Kooperation Teil 1. Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering

#234 GddZ - Verkehrungen ins Gegenteil. Im Gespräch mit Prof. Sylvia Sasse

#233 GddZ - Zwischentöne zu den Neuen Technologien. Im Gespräch mit Dr. Frank Termer

#232 GddZ - Konfliktfeld Arbeitswelt. Im Gespräch mit Prof. Peter Nieschmidt

#231 GddZ - Friedensbewegung, Mediationsaufkommen und die Rückkehr des Krieges - und was nun?!

#230 GddZ - Das Dramadreieck - ein Modell der Transaktionsanalyse. Im Gespräch mit Thomas Wehrs.

#229 GddZ - Die Kleinen Reihen im Podcast Gut durch die Zeit

#228 GddZ - Friede oder Freiheit - oder was geht hier vor sich? Im Gespräch mit Dr. Ilko-Sascha Kowalczuk

#227 GddZ - Mediation und Verwaltung. Im Gespräch mit Greg Bond

#226 GddZ - Friedenswille und Mediation im Angesicht einer kriegerischer Machtpolitik. Im Gespräch mit Jan-Uwe Pettke

#225 GddZ - Profession Anwalt. Im Gespräch mit Rechtsanwalt Dr. Urs Egli

#224 GddZ - 10 Anforderungen an Organisationsberater. Im Gespräch mit Klaus Eidenschink

#223 GddZ - Konfliktakteur Betriebsrat. Teil 3 - Konflikte zwischen Betriebsratsgremium und Geschäftsführung

#222 - Kompetenz- und Anforderungsprofile für die Prozessberatung. Im Gespräch mit Günther Mohr

#221 GddZ - Sexualisierte Gewalt und die Möglichkeiten der Mediation.

#220 GddZ - Mit ChatGPT-Unterstützung coachen und mediieren. Im Gespräch mit Stefanie Düll

#219 GddZ - Vertrauen. Teil 3 - Der Preis des Vertrauens. Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering

#218 GddZ - Das Bundesjustizportal und die Aussichten integrierter Konsensualverfahren. Im Gespräch mit Prof. Greger

#217 GddZ - Ethische Aspekte von Künstliche Intelligenzen und Beratung. Im Gespräch mit Cornelia Diethelm

#216 GddZ - Der Deutsche Corporate Governance Kodex. Im Gespräch mit Dr. Daniela Rindone

#215 GddZ - Mediation in Belgien. Im Gespräch mit Johannes Seel

#214 GddZ - Vision eines bundeseinheitlichen Justizportals. Im Gespräch mit OLGPräsidentin Stefanie Otte

#213 -Interne Beratung. Im Gespräch mit Rolf Balling

#212 GddZ - Blick hinter die Kulissen von INKOVEMA. Im Gespräch mit Gregor Nobis

#211 GddZ - Konflikte zwischen Betriebsratsgremien. Im Gespräch mit RAin Antje Burmester

#210 GddZ - Das Wertequadrat als Polarisierungsquadrat für die Mediation. Im Gespräch mit Friedemann Schulz von Thun

#209 GddZ - Gerechtigkeit, Nachhaltigkeit und unser Bild vom Menschen. Im Gespräch mit Prof. Elisabeth Kals

#208 GddZ - Digitale Tools zur Auswahl des Konfliktmanagementverfahrens. Im Gespräch mit Dr. Felix Wendenburg

#207 GddZ - Der Fragekompass für die Mediation. Im Gespräch mit Bernhard Böhm

#206 GddZ - Organisationsberatung lernen und lehren. Im Gespräch mit Christian Rieckmann und Robert Kademann

#205 GddZ - Konfliktakteur Betriebsrat I - Konflikte innerhalb von Betriebsratsgremien

#204 GddZ - Künstliche Intelligenzen kennenlernen - Im Gespräch mit Prof. Dr. Doris Wessels

#203 GddZ - Mediationsklauseln konkret. Im Gespräch mit Dr. Jörg Schneider-Brodtmann

#202 GddZ - Digitalisierte Empathie und Mediationsarbeit? Im Gespräch mit Michael Lardy

#201 GddZ - Das vertikale und das horizontale Kommunikationssystem. Im Gespräch mit Dr. Peter Modler

#200 GddZ - What is INKOVEMA about? Nicht im Gespräch mit Gemini 1.5.

#199 GddZ -Ratlose Berater XI - Auf welche Probleme von Coaches u. Mediatoren sind Künstliche Intelligenzen die Antwort?

#198 - Fallstricke der Mediation am Beispiel der Friedensmediation. Im Gespräch mit Günther Baechler

#197 GddZ - Mobbing am Arbeitsplatz. Im Gespräch mit Prof. Katja Nebe (Podcast-Feature #04)

#196 - Dürfen Mediator*innen in gesellschaftlichen Konflikten Stellung beziehen?

#195 - Das Lebensskript. Im Gespräch mit Natalia Berrio Andrade

#194 - Mediation in Strafsachen - Täter-Opfer-Ausgleich (in Sexualdelikten). Im Gespräch mit Hilke Kenkel-Schwartz

#193 - Politische Diskurse in Unternehmen. Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering

#192 - Conflict Culture Playbook (Publikation 2024). Im Gespräch mit Hendric Mostert & Dana Hoffmann

#191 - Macht haben, gestalten, nutzen. Im Gespräch mit Constanze Buchheim

#190 - Organisationstheorien. Im Gespräch mit Prof. Dr. Peter Walgenbach

#189 - Konflikteskalation in 5 Stufen. Im Gespräch mit Prof. Dr. Claus Nowak

#188 - Beratung ohne Ratschlag - Beratung ohne Kompetenz? Im Gespräch mit Prof. Haiko Wandhoff

#187 - Gibt es Generationen und Generationenunterschiede? Im Gespräch mit Prof. Hannes Zacher

#186 - Kundenorientiertes Marketing für Mediation und Konfliktberatung. Im Gespräch mit Gunnar Duvenhorst

#185 - Move 37. Im Gespräch mit Tim Bruysten

#184 - Konfliktantizipierende Vereinbarungen. Im Gespräch mit Dr. Jörg Schneider-Brodtmann

#183 - Kongressvorbereitungen "Neue Technologien und KI-Assistenten für Mediator*innen und Berater*innen (Feature #03)

#182 - Verantwortungsdialoge und Komplexitätskonflikte. Im Gespräch mit Dr. Bernd Schmid.

#181 - Was läuft beim Bundesverband Mediation? Im Gespräch mit Christian Hartwig

#180 - Organisationen beraten vs. Personen beraten. Im Gespräch mit Rolf Balling

#179 - Mediation als soziale Technologie pastoraler Machtausübung. Im Gespräch mit Prof. Bröckling

#178 - Mediation und Organisationsberatung. Christian Rieckmann im Gespräch mit Sascha Weigel (Podcast-Feature #03)

#177 – Neue Technologien für die Mediation. Teil 4 - Emotional AI. Im Gespräch mit Barbara Lampl

#176 - Änderungen der Zertifizierte-Mediatoren-Ausbildungsverordnung 2024 (ZMediatAusbV). Im Gespräch mit P. Röthemeyer

#175 – Marketingansätze für Mediationsdienstleistungen. Teil 2 – Akquisemöglichkeiten mit Kontaktpunkten schaffen

#174 - Marketingansätze für Mediationsdienstleistungen. Teil 1 - Marktpositionierung für Mediator*innen

#173 - Betriebsrat und innerbetriebliches Konfliktmanagement. Im Gespräch mit Dr. Marcus Bauckmann

#172 - Vertrauen. Teil 2 - Vertrauen Anderer in uns ermöglichen. Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering

#171 - Neue Technologien für die Mediation. Teil 3 - Workflows mit KI. Im Gespräch mit Holger Gelhausen

#170 - Mediation ist nicht gleich Mediation. Im Gespräch mit Kirsten Schroeter und Tilman Metzger.

#169 - Vertrauen. Teil 1 - Von der Aufhebung der Ungewissheit. Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering

#168 - Prozessverständnis bei kausalen Aushandlungsprozessen. Podcast-Feature #02

#167 - Lehrvideos für Mediationsausbildungen. Im Gespräch mit Sebastian Zukunft

#166 - Der Jazz der Mediation. Im Gespräch mit Jochen Reich

#165 - Praxis von Konfliktmanagementsystemen. Im Gespräch mit Jürgen Briem, Thomas Knobloch und Jörg Schneider-Brodtmann

#164 - Neue Technologien für die Mediation und Konfliktberatung - Teil 2: Sprechende GPTs? Im Gespräch mit Sascha Wolter

#163 - Mediation in einer Familien- und Erziehungsberatungsstelle. Im Gespräch mit Jürgen Scheidle und Ed Watzke

#162 - Bilder von Organisationen. Im Gespräch mit Christian Rieckmann

#161 - GPTs für Mediatoren, Coaches und Berater. Podcast-Feature #01

#160 - Unternehmer sind verrückt, Wanderer auch. Im Gespräch mit Wolfgang Zimmermann

#159 - Wechselwirkungen in Organisationen. Im Gespräch mit Rolf Balling

#158 - Neue Technologien für die Mediation und Konfliktberatung. Teil 1 - Auftakt und Technologieaffinität

#157 - Von ChatGPT zum isbGPT. Künstliche Intelligenzen für die Beratungsbranche. Im Gespräch mit Thorsten Veith

#156 - Organisationsberatung. Im Gespräch mit Christian Rieckmann

#155 - Die Zukunft ist auch nicht mehr das, was sie mal war. Im Gespräch mit Prof. em. Lucian Hölscher

#154 - Wege in die Mediation. Im Gespräch mit Prof. Reinhard Greger

#153 - Hilfreiche Strukturen für die Mediation. Im Gespräch mit Christoph Cornelius Paul

#152 - Mediation als Produkt. Teil 2 - Schlussfolgerungen für die Mediationspraxis. Im Gespräch mit Damaris Deinert

#151 - Cooperative Praxis (Cooperative Law). Im Gespräch mit RA Sabine Hufschmidt

#150 Elder Mediation - Mediationen in Alters- und Generationenfragen. Im Gespräch mit Yvonne Rogger Hofstetter

#149 - Komik in Konflikten. Im Gespräch mit Prof. Guido Möllering

#148 - Ratlose Berater - Teil 10 - Fortschrittsverluste. Balling-Mohr-Weigel-Gespräche

#147 - Mediation als Produkt. Teil 1 - Marktpsychologische Perspektiven. Im Gespräch mit Damaris Deinert

#146 - Konfliktmanagement als Führungsaufgabe. Im Gespräch mit Jörg Pulfrich

#145 - Herausforderungen für die Organisationsmediation. Im Gespräch mit Prof. Claus Nowak

#144 - Die Kunst der Konflikteskalation. Eskalationsbedarfe im Konflikt. Im Gespräch mit Rolf Balling

#143 - Ersatzgefühle. Ein Konzept der Transaktionsanalyse. Im Gespräch mit Günther Mohr.

#142 - Mediation im Schnittpunkt von Sport und Wirtschaft. Im Gespräch mit Ingo Schiller

#141 - Der ästhetische Konflikt in der Musik. Im Gespräch mit Barbara Venetikidou und Hans-Peter Achberger

#140 - Entwicklungslinien des Coachings - Pfadbeschreibungen für die Mediation? Im Gespräch mit Dr. Siegfried Greif

#139 - Professionalität und Pragmatismus in der Mediation. Im Gespräch mit Thomas Robrecht

#138 - Singapur-Übereinkommen zur internationalen Durchsetzung von Mediationsvergleichen. Im Gespräch mit Prof. Heetkamp

#137 - Transformer als digitale Companions für Mediatoren, Coaches und Berater? Im Gespräch mit Timm Richter (swf)

#136 - Entscheidungen und ihre Paradoxien. Im Gespräch mit Klaus Eidenschink

#135 - Von der dunklen Triade des Menschen zum D-Faktor der Persönlichkeit. Im Gespräch mit Günther Mohr

#134 - Ratlose Berater VIII. Wenn ratlose Berater beratungsreich Berater beraten.

#133 - Mentales Kontrastieren mit WOOP! Im Gespräch mit Prof. Dr. Gabriele Oettingen

#132 - Die Energiewende-Mediation. Im Gespräch mit Emanuela Boretzki und Wiebke Heider

#131 - Künstliche Intelligenzen für Berater, Coaches und Mediatoren. Im Gespräch mit Dr. Mario Herger

#130 - Das Entscheidungsverfahren. Im Gespräch mit Prof. Dr. Claus Nowak

#129 - Organisationsmediation im Spektrum der Konfliktmanagementverfahren. Im Gespräch mit Kirstin Schroeter

#128 - Unternehmerische Visionsarbeit im Angesicht Künstlicher Intelligenzen. Im Gespräch mit Rolf Balling

#127 - Compliance Management in Wissenschafts- u. Forschungsorganisationen. Im Gespräch mit Dr. Daniel Lahne

#126 - Möglichkeiten und erste Auswirkungen von ChatGPT für Beratungsprofessionen. Im Gespräch mit RA Peter Hense

#125 - Drei-Welten-Modell nach Bernd Schmid. Im Gespräch mit Günther Mohr

#124 - Erfahrungen von Mediationsprofis als Konfliktparteien in der Mediation

#123 - Spielbein, Standbein. Im Gespräch mit Rolf Balling.

#122 - Auftragsklärung bei Organisationsmediationen. Im Gespräch mit Dr. Markus Troja

#121 - Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG). Im Gespräch mit Sebastian Steeck

#120 - Friedensmediation. Welchen Stellenwert hat Friedensmediation in Kriegszeiten. Im Gespräch mit Wolfgang Sporrer

#119 - Teams sind keine Gruppen - und umgekehrt. Im Gespräch mit Prof. Dr. Olaf Geramanis

#118 - Das Mediationsparadox. Im Gespräch mit Dr. Justus Heck

#117 - Konfliktverständnis. Zeitenwende auch für die Konfliktberatung und Mediation? Im Gespräch mit Fritz B. Simon

#116 - Organisationsmediationen als angeordnete Mediationen. Im Gespräch mit Dr. Stefan Kracht

#115 - Mediation im Spannungsfeld von Energiewende und Naturschutz. Im Gespräch mit Emanuela Boretzki

#114 - Mediationskompetenzen für das eigene Konfliktmanagement. Im Gespräch mit Günther Mohr

#113 - Systematisches Konfliktmanagement als gesetzliche Anforderung des Risikomanagements

#112 Mediation in Familienunternehmen und Unternehmerfamilien. Im Gespräch mit RAin Dr. Susanne Perker

#111 - Schwierige Gespräche führen V - Das Entschuldigungsgespräch. Im Gespräch mit Rolf Balling

#110 - Mobbing und Mediation. Im Gespräch mit Prof. Dr. Christa Kolodej

#109 - Co-Mediation. Im Gespräch mit Dr. Isabell Lütkehaus

#108 - Die Künstliche Intelligenz ChatGPT als Mediationsunterstützung? Im Gespräch mit ChatGPT

#107 - Feedback einholen - Schwierige Gespräche führen IV. Im Gespräch mit Rolf Balling

#106 - Aufbau eines Konfliktmanagementssystems. Im Gespräch mit Dominik Wahlig

#105 - Konfliktprävention und Konfliktantizipation im Konfliktmanagement von Organisationen

#104 - Das Konfliktgespräch. Schwierige Gespräche führen III. Im Gespräch mit Rolf Balling

#103 - Das Kritikgespräch. Schwierige Gespräche führen II. Im Gespräch mit Rolf Balling

#102 - Standortbestimmung Wirtschaftsmediation. Im Gespräch mit Prof. Dr. Jörg Risse

#101 - Online Konfliktmanagement in virtuellen Teams. Im Gespräch mit Anne Rickert

#100 - Mediation, Podcasten und digitale Sichtbarkeit. Zum Jubiläum Hintergründe und Feedback

#99 - Die vier Eskalationsstufen der Konfliktkommunikation. Im Gespräch mit Heinz Messmer

#98 - Psychologische Spiele II - Reichsbürger + Selbstverwalter mit dem TA-Konzept der Psychologischen Spiele betrachtet

#97 - Schwierige Gespräche führen I - Schlechte Nachrichten überbringen. Im Gespräch mit Rolf Balling

#96 - Ratlose Berater VIII - Management- vs. Beratungparadigma

#95 - AKIM. Allparteiliches Konfliktmanagement in München. Im Gespräch mit Brigitte Gans

#94 - Entflechtungen in der Mediation. Im Gespräch mit Prof. Alexander Redlich

#93 - Perspektiven auf Russlands Angriffskrieg und die Kränkung von Mediatoren.

#92 - KonfliktmanagementApp der Münchner IT-Verwaltung. Im Gespräch mit Barbara Lenze

#91 - Interspezifische Mediation bei biosozialen Konflikten. Im Gespräch mit Charlotte Maier

#90 - Passivität. Im Gespräch mit Rolf Balling

#89 - Psychologische Spiele I - Im Gespräch mit Günther Mohr

#88 - Macht, Machtanbetung und Unterwerfung. Im Gespräch mit Dr. Lena Kornyeyeva

#87 - Erfolgsfaktoren von Entschuldigungen. Im Gespräch mit Justus Duhnkrack

#86 - Wenn Berater ratlos sind VII oder was ist der Mehrwert von Beratung

#85 - Der Rückgang der Klageeingänge bei deutschen Zivilgerichten. Im Gespräch mit Prof. Dr. Caroline Meller-Hannich

#84 - Game Pentagon. Im Gespräch mit Thorsten Geck.

#83 - Dialogische Konfliktkultur in Krisengebieten. Im Gespräch mit Alexander Redlich

#82 - Die Idee der Mediation im Angesicht des Krieges. Im Gespräch mit E. Boretzki, C. Lutschewitz und G. Mohr

#81 - Deutsche Stiftung Mediation. Im Gespräch mit Viktor Müller

#80 - Im Kontakt mit Krieg. Im Gespräch mit Günther Mohr

#79 - Supervision für Mediator*innen. Im Gespräch mit Doris Burke

#78 - Lernräume und Fehlerkultur. Im Gespräch mit Andreas Gebhardt

#77 - Erfahrungen mit synchroner Online-Mediation. Im Gespräch mit Stephan Proksch

#76 - Der Sanierungsmoderator des StaRUG - Im Gespräch mit RA Holger Blümle

#75 - Verhandlungsmediation vs Verständigungsmediation. Im Gespräch mit Jürgen von Oertzen und Jörg Schneider-Brodtmann

#74 - Wenn Berater ratlos sind VI oder die Rolle des Staates in der Wirtschaft.

#73 - Selbsterfahrung in der Klärungshilfe-Ausbildung. Im Gespräch mit Barbara Kramer

#72 - Fehler in Mediationen. Im Gespräch mit Stefanie Buchmann, Ute Enderlein und Tilman Metzger

#71 - Ängste in der Beratung und Mediation. Im Gespräch mit Peter Bremicker

#70 - Anfänge des Coachings. Im Gespräch mit Dr. Wolfgang Looss

#69 - Danke - Jahresabschluss 2021 und Ausblicke 2022

#68 - Der funktionale Mediationsbegriff. Im Gespräch mit Prof. Dr. Trenczek

#67 - Quo Vadis, Mediation? Im Gespräch mit Michael Plassmann

#66 - Marketing für Mediation - 2. Teil: Perspektive von Marketers, Vertriebs- und Marketingexpert*innen

#65 - Kreativität für die Mediation. Im Gespräch mit Ralf Fassbender

#64 - Mediation als Entlastungsangebot im Pflegewesen nach § 45 a, b SGB XI. Im Gespräch mit Marja Költzsch

#63 - Marketing für Mediation - 1. Teil: Perspektive von Mediator*innen

#62 - Widerstand in Change-Prozessen - Im Gespräch mit Rolf Balling

#61 - Beziehungsbedürfnisse. Im Gespräch mit Christine Behrens

#60 - Maximalforderung Mediatorenkammer. Im Gespräch mit Dr. Marcus Bauckmann und Claudia Kück

#59 - Wenn Berater ratlos sind. Das Selbstverwirklichungsparadox

#58 - Das dynamische Handlungspentagon der Transaktionsanalyse. Im Gespräch mit Natalia B. Andrade

#57 - Haftung in der Mediation. Im Gespräch mit Prof. Dr. Thomas Riehm

#56 - Mediation in der Sanierung und Restrukturierung von Unternehmen durch das StaRUG?

#55 - Einzelgespräche in der Mediation. Im Gespräch mit Dr. Isabell Lütkehaus

#54 - Unsicherheitskompetenz in der Beratung und Mediation. Im Gespräch mit Anja Benke

#53 Verkammerung der Mediationsbewegung. Im Gespräch mit Dr. Reinhard Greger

#52 SanierungsMediation. Im Gespräch mit Uwe Kassing

#51 - Storytelling in der Mediation. Im Gespräch mit Hanna Milling

#50 - Wenn Berater ratlos sind. Transaktionsanalyse für eine Allgemeine Beratungstheorie

#49 - Die dunkle Seite der Mediation II - Gefahren für Mediator*innen. Im Gespräch mit Markus Troja

#48 - Die dunkle Seite der Mediation I - Im Gespräch mit Markus Troja

#47 - Deal Mediation (Vertragsmediation). Im Gespräch mit Jörg Schneider-Brodtmann

#46 - Geschichte der Beratung. Teil III - Comeback der Beratung in der Postmoderne. Gespräch mit Haiko Wandhoff

#45 - Geschichte der Beratung II - Moderne und ihre Aufklärung. Im Gespräch mit Haiko Wandhoff

#44 - Dilemmata in der Organisationsberatung. Im Gespräch mit Rolf Balling

#43 - Wenn Berater ratlos sind. Teil 3. Was sind Organisationen heute?

#42 - Geschichte der Beratung (1 von 3) - Antike und Mittelalter. Im Gespräch mit Haiko Wandhoff

#41 - Spannungsfelder in Organisationen. Im Gespräch mit Oliver König

#40 - Mediation im Gesundheitswesen. Im Gespräch mit Sabine Krause

#39 - Familienmediation. Im Gespräch mit Michael Cramer

#38 - Konfliktmoderation. Im Gespräch mit Alexander Redlich

#37 - Fragen in der Mediation. Im Gespräch mit Ulrike Gamm

#36 - Mediator*innen beobachten. Im Gespräch mit Justus Heck

#35 - Wenn Berater ratlos sind 2 - Was ist Haltung?

#34 - Friedensmediationen und Künstliche Intelligenzen - Im Gespräch mit Katharina Höne

#33 - Entwicklungslinien der Beratung. Im Gespräch mit Bernd Schmid

#32 Motivation in Organisationen. Im Gespräch mit Rolf Balling

#31 StaRUG - Sanierungs- und Konfliktkultur. Im Gespräch mit Lucas Flöther.

#30 - Wenn Berater ratlos sind oder was heute noch Beratung ist. Balling-Mohr-Weigel-Gespräche

#29 - Mediation und Künstliche Intelligenzen. Im Gespräch mit Michael Bartl

#28 - Die Antreiberdynamiken der Transaktionsanalyse. Im Gespräch mit Natalia Berrio Andrade

#27 - Das StaRUG - Paradigmenwechsel bei der Unternehmenssanierung? Im Gespräch mit Stephan Madaus

#26 - Wenn sich Mediator*innen und Rechtswält*innen bei der Arbeit treffen. Im Gespräch mit Melanie Berger und Alfred N

#25 - Transgressive Mediation - Im Gespräch mit Ed Watzke

#24 - Dreiecksverträge bei Mediationen und Coachings in Organisationen. Im Gespräch mit Rolf Balling.

#23 - Organisationale Ambidextrie. Im Gespräch mit Dr. Gudrun Töpfer und Christoph Frey

#22 - Ballings Kulturdiagnose von Organisationen angesichts agiler Arbeitsweisen. Im Gespräch mit Rolf Balling

#21 - Klärungshilfe und Mediation. Teil 2. Klärungshilfe als Mediationsstil. Im Gespräch mit Tilman Metzger

#20 - Klärungshilfe und Mediation. Teil 1. Methoden und Interventionen. Im Gespräch mit Tilman Metzger

#19 - Synchrone Online-Mediation. Im Gespräch mit Nora Sinemillioglu

#18 - Organisationsentwicklung in Zeiten von Pandemie und Digitalisierung. Im Gespräch mit Kerry Freitag

#17 - Transition Coaching - Im Gespräch mit Rüdiger Schulz

#16 - Pandemiefeste Mediationsausbildung und andere Fragen zur Mediationspolitik. Im Gespräch mit Peter Röthemeyer

#15 - Ressourcenorientierte Transaktionsanalyse - Im Gespräch mit Bertine Kessel, Hanne Raeck und Dörthe Verres

#14 - Paraphrasieren neuropsychologisch untersucht - Im Gespräch mit Maria Seehausen

#13 - Paraphrasieren gesprächslinguistisch untersucht - Im Gespräch mit Hans Nenoff

#12 - Konfliktcoaching - Im Gespräch mit Jutta Kreyenberg

#11 - Das Mediationsgesetz und seiner weißer Fleck. Im Gespräch mit Reinhard Greger

#10 - Konflikte in Corona-Zeiten - Im Gespräch mit Jürgen von Oertzen

#9 - Klärungshilfe und Freiwilligkeit der Mediation - Im Gespräch mit Ute Liepold

#8 - Systemische Transaktionsanalyse. Im Gespräch mit Günther Mohr.

#7 - Wirtschaftsmediation. Mediation mit Firmenvertretern und Rechtsanwälten. Ein Gespräch mit Jörg Risse

#6 - Mediation an staatlichen Gerichten. Das Güterichterverfahren - Im Gespräch mit RiAG Thomas Puls

#5 - Ganzheitliche Unternehmensentwicklung - Im Gespräch mit Franz-Ferdinand Kress

#4 - Transformative Mediation - Im Gespräch mit Christian Hartwig

#3 - Der Autonomiebegriff der Transaktionsanalyse - Im Gespräch mit Günther Mohr

#2 - Günther Mohrs Resilienz-Quadrat

#1 - Einführung in den Podcast "Gut durch die Zeit"