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课代表立正 — 452 episodes
E452. 十年前101公路挂中文招聘广告，十年后挂AI广告——他两次都在风暴中心
E451. 能用好AI的人一定是个好领导和好伴侣
E450. 清华教授：应试教育在AI面前全军覆没，我们应该如何重新学习？
E449. 想创业，别跟超级App抢时间，去帮有钱人省麻烦
E448. 烧完数千亿，Meta放弃元宇宙，伪需求为何如此难识别？
E447. 为什么OpenClaw一定会凉，但我仍然推荐你去试一试？
E446. 亚马逊AGI查晟：大模型训练的一线实践；训练AI有多难，人才和科学精神有多重要？
E445. Meta印度裔高级经理，分享向上管理心得
E444. AI时代最危险的两个需求错判：寻找大需求，和用脑子想需求
E443. 设计师前途很清晰：少用Figma，多“操作”代码｜Cursor设计负责人Ryo Lu
E442. “比特币2026会创新高，因为已经被庄家控制了”｜前交易所高管离职前专访
E441. 等待AGI，是错误的认知，会错过很多有价值的机会
E440. 建立AI时代的“非对称优势”：找客户、卖产品、选渠道
E439. 大厂总监：如何向上管理，提升存在感，工作游刃有余？｜朱一丰_下
E438. 大厂总监对职业意义的思考（他觉得工作很有意义）｜朱一丰_上
E437. 2026年，要抓紧把贬值的”技能“转换为升值的“资产”
E436. 2026年最重要的能力之一，AI原生思维
E435. 知识诅咒，是被AI淘汰的最大风险｜孙宇
E434. 【限时公开】个体创业后，才发现打工最让我难受的，是“沟通税”
E433. 简历正飞速贬值，如何优雅地Career Signaling，打造个人品牌？
E432. 技术人创业最大的短板，不是销售｜内容的“超线性回报”规律｜老冒_下
E431. 裁员之后，才意识到对打工的理解是幼稚的？
E430. 为什么年薪百万的你，却觉得工作毫无价值？
E429. Gemini正在杀死Vibe Coding？未来什么样的AI人才最稀缺？
E428. 硅谷高管：裁员潮下，普通人的自救指南｜硅谷徐老师_3⧸3
E427. 硅谷高管：2026年，好用的AI，必须是足够的“无脑”｜硅谷徐老师_1⧸3
E426. 硅谷高管：AI大泡沫一定会破，但这是一件好事？| 硅谷徐老师_2/3
E425. 2026，打工人如何布局，才能有效反脆弱？
E424. 微软Meta腾讯字节加起来，不如两年创业成长多？｜石扬_下
E423. Meta、Notion、腾讯内部的增长专业课，我们写成了一本书
E422. 跳出「消费-劳动」循环陷阱，停止做金钱的舔狗
E421. AI编程下一站，会自动化哪些白领工作？｜Trae产品负责人石扬访谈_上
E420. 死磕一年热门AI赛道，发现并不卷？｜Aha创始人Kay访谈_下
E419. 深度对话00后CEO，重新定义AI时代的成长方式｜AI时代的顶级人才画像｜Kay访谈_上
E418. 深度访谈田渊栋：AI“顿悟”的关键，是对优雅的追求？
E417. 替公司裁过4个下属，分享背后原因和心里话
E416. 微博VP，AI投资人：90%的白领技能正在作废，所以我这样培养下一代
E415. OpenAI+YC Hackathon双料冠军，脱颖而出的五条干货
E414. 从Facebook面试第一，到向上汇报达人，我靠的是这一个心态｜送频道专属福利
E413. 用AI取代老板，PM新人如何摆脱“螺丝钉”工作？
E412. 我发现了缺乏行动力的真正原因
E411. 为什么说现在是创业的最好时机？他用千万股权的代价，换来这个答案｜YC_下
E410. AI正在杀死“流量增长”，未来十年你需要的是“品味”｜YC_上
E409. 让AI怀疑论者失语的，两个震撼数据
E408. AB实验，有哪些重要却不为人知的知识？｜课代表数据大师课5
E407. 【限时公开】聪明人，如何摆脱“理性的陷阱”？
E406. 未来自媒体，要用“资产布局”的思路做
E405. 看懂这辈子不吵架（认真）
E404. 公司被OpenAI收购前夜离职：回答大家关心的问题
E403. 奶爸的“自私”思考：为带娃而放弃的机会，值得吗？
E402. AI重塑工作流后，会消灭哪些“假工作”？（完整观察与推理）｜软件3.0如何定义？｜当Cursor成为“外脑”｜杜磊_下
E401. 硅谷投资圈的非共识｜AI时代重要的“元能力”｜为什么AI正在惩罚“资深人士”？｜杜磊_上
E400. AI 时代，还需要刷 LeetCode 吗？｜@hackbearterry 访谈_下
E399. 嘴上长期持有，身体追涨杀跌？投资认知如何建立？｜Terry访谈_上
E398. 给AI焦虑者的终极建议：狠狠学，或好好玩，都能提升竞争力｜Koji、Monica访谈_下
E397. 人的核心价值是agency和taste，一定要放大｜Koji、Monica访谈_上
E396. 技术人想赚钱，需要跳出哪些舒适区？
E395. 科技大厂打工人，做自媒体的挑战：成功率很高，但不可能简单
E394. 自媒体5年，没人告诉我的3个副业真相
E393. 赚＂大钱＂的必要条件｜Meta一亿美元挖AI人才，对我们的启示
E392. 工作中有效沟通的六层境界｜扶摇计划分享
E391. 融资烧过半，主动放弃产品，全员停薪自救，AI连续创业团队的绝地求生之路
E390. 资深创业者：如何识别大厂里的老兵油子？
E389. 真格基金戴雨森：产业的规律，AI的颠覆，顶级基金都看到了什么？
E388. 前谷歌总监，Huma创始人Richard：不断否定自己才是成功关键｜如何危机公关？｜币圈价值回归
E387. 鸭哥演示用Cursor分析股票（回测平台 + alpha策略）
E386. 靠捡垃圾攒服务器，做出亚马逊Rekognition的前身！AI前夜的创业故事｜灶爷访谈_上
E385. 樊登：讲完几百本书，提升最大的是这三次认知迭代
E384. Meta Tech Lead： 怎样提高自己的“身价”？
E383. 不懂“人”，谈何职业发展？｜陈然访谈
E382. 成功睡训，分享四个误解和三个体会
E381. 如何才能让金钱跟你走？｜响歌歌逆向访谈下
E380. 如何接受自己的命运？｜响歌歌逆向访谈上
E379. 骗钱的课有哪三个特征？
E378. 亲历中国互联网20年，从微博VP到投资AI的选择与运气｜Indigo访谈
E377. 少打卡社交局，才能遇到真人脉？
E376. 技术不重要！技术不重要？技术不重要！
E375. 哥大AI教授剖析AI agents的理论与应用 ｜ 俞舟教授访谈_下
E374. AI下一站：顶尖学者分享AI研究新机遇 ｜ 俞舟教授访谈_上
E373. 禁锢数据科学发展的「思想钢印」｜玄学的价值
E372. Shopify铁腕强推AI，会被大范围效仿？｜为什么抗拒使用AI？
E371. 领英30万粉：普通人打造“个人品牌”，靠的是持续积累
E370. 最大化赚钱能力的“具体路径”
E369. 放弃62万美元年薪，用AI取代老婆工作？
E368. 如何摆脱不喜欢的工作？｜修改简历的精华总结｜付费转公开
E367. MCP深度剖析｜AI概念这么多，如何判断是否值得关注？
E366. 喜剧让我们无敌
E365. （付费转公开）二级市场的底层逻辑
E364. 26岁财富自由的程序员郭宇：很多人起点虽然高，但生活得一团糟
E363. 直播用Manus和GPT4.5，研究DeepSeek｜如何有效prompt AI，遇到问题如何debug，AI潜力有多大？｜直播一度觉得做不出来了，最后三分钟双双达成
E362. Shuchao Bi： 明星创业公司的人才画像与密度｜华人在硅谷如何突破职业天花板？｜Shuchao 3⧸3
E361. 小众旅行中，意外被亿万富翁传授了致富心法
E360. 如何想深两层？
E359. 和老婆一起采访完Onlyfans博主，我自惭形秽了……
E358. Shuchao BI： 创立YouTube Shorts的故事，如何预测科技趋势，在大厂创新的领导力 ｜ 对话 Shuchao 1⧸3
E357. 毕业放弃百万offer的原因｜应对AI职业冲击的三条建议
E356. 年纪轻轻看课代表视频财富自由了，之后的路该如何走？
E355. Shuchao BI： 2025，AI路往何方？｜对话OpenAI Shuchao 2⧸3
E354. 2025年，AI最大机会是Agents，如何抓住18个月的窗口期？
E353. 想从工作走向职业，要摆正你和老板的关系
E352. 在2018年就all in AI的谷歌，为什么落后了？
E351. 增长和转化的底层逻辑 ｜漏斗｜课代表数据大师课4
E350. 帮我卖课，分成100%？｜开源模型和Agentic AI模块更新预告
E349. 满分简历第一步：明确目标，第二步：删掉90%，第三步：照着这个视频做｜真实案例分享
E348. 一群人围着大佬，你如何脱颖而出建立有效链接？
E347. 自媒体150万，收入构成，干货心得｜希望对你副业有启发
E346. 工作最重要的是自洽？｜中国大厂 vs 美国创业公司
E345. AI 的 2024：ChatGPT的停滞不前与Agent的日新月异
E344. 做这三件事，可以舒服跟上AI发展节奏
E343. 看遍世界教育体系，领悟的教育的真谛｜LuluLeon聊教育-下
E342. 直播录视频
E341. 如何渡过历史的垃圾时间？
E340. 凭什么招人比Google还严？｜用AI颠覆自己才能活下去？ ｜Databricks Cofounder Reynold Xin访谈_下
E339. 十年估值三千亿，创始人首次揭秘，如何识别并抓住机会？｜Databricks Cofounder Reynold访谈_上
E338. 如何选老板和团队？｜找工作口碑最重要？｜IPO前加入Databricks需要注意什么？ ｜Databricks招聘经理访谈_下
E337. 刷题+海投已失效，好工作需要这三件事｜Databricks招聘经理访谈 - 上
E336. 听懂这条面试核心理念，搞定一切behavioral interview｜访谈前亚马逊副总裁
E335. 世界模型
E334. 哈里斯 vs. 特朗普：谁将重塑华人命运？｜美国政治死结能破解吗？｜王浩嵐 2⧸2
E333. 特朗普赢面如何计算？｜政治的幻象与本质｜ 王浩嵐 1⧸2
E332. 下班精力被掏空？这五个方法能帮到你｜课代表的精力管理方法
E331. 自动驾驶快了吗？｜为什么认为特斯拉的宣传不道德？
E330. 起跑线重置！如何在大模型时代职业弯道超车？｜YC 3⧸3
E329. 找不到理想工作的原因，与成功跳槽的三个秘诀｜YC 2⧸3
E328. 90后首席产品官，如何成功适应新工作？｜YC访谈1⧸3
E327. 手冲与拉花的正确入门｜美国拉花冲煮双料冠军 2⧸2
E326. 如何把爱好做到世界顶级？｜美国拉花冲煮双料冠军 1⧸2
E325. 硅谷圈内如何networking？徐老师四条职场人脉原则 ｜领航十周年公益活动
E324. AI时代，如何找到属于你的机会？
E323. 厌倦爬山滑雪了，可以试试赛车，安全便宜可玩度高
E322. 《黑神话：悟空》，岂止八十一难
E321. AI时代，中国家长如何做好家庭教育？｜Lululeon谈教育-上
E320. 问硅谷华人高管：竹子天花板存在吗？｜和硅谷徐老师一起拉票
E319. 对抗中年孤独的办法｜会员专属社区发布
E318. 职业发展如何平衡技术、人脉、和业务？｜前亚马逊VP @EthanEvansVP 访谈1⧸3
E317. 如何判断市场需求的真伪？｜Vivian 访谈 2⧸2
E316. 前高管解密升职加薪的游戏规则 -- 情绪价值｜Vivian 访谈 1⧸2
E315. 亚马逊前VP：我需要的是谋臣和大使
E314. 一款T恤的诞生：设计、定价、生产、物流、销售
E313. 获取Product Market Fit的三个步骤
E312. 请零思而后行
E311. 如何让约会体验自然丝滑？｜约会真心话 2⧸2
E310. 识别并破解两性关系中的道德绑架｜约会原理真心话 1⧸2
E309. 变coachable的诀窍--「人情估值」能力 ｜ 机遇青睐哪类人？
E308. 投资人不看「AI 创业」了？｜行业洞察方法论｜大观资本Richer 2⧸2
E307. 投资人解析，短剧为什么这么火？｜ 大观资本Richer 1⧸2
E306. 中国经济怎么了？
E305. 圈内秘籍：职场本质是权力的游戏？｜ 数据团队如何做出影响力？｜前创业公司数据负责人Angelina
E304. 「门当户对」的职业更容易长久？｜高通创投director介绍VC经验
E303. 环境 ｜ 决定你一大半的成败
E302. 卖课两月收入60万，知无不言！
E301. 程序员开餐馆-投多少，赚多少，忙不忙，能财富自由吗？
E300. AI真的能帮到我们吗？备完700美元课程后，我对抓住AI机会的新体悟
E299. 如何坚持自己观点并说服他人？
E298. 90%的工作都没价值？｜噪音时代，如何获取有价值的信息？｜硅谷徐老师访谈 3⧸3
E297. 不上班不创业，如何找到爱好并养活自己？｜对教育的启发｜干货无鸡汤
E296. 普通人获得好运的完整方法（非玄学）
E295. 考进北大耶鲁，不是教你打工的
E294. “个人品牌⧸副业”是自媒体的陷阱？历史收入揭秘｜领航分享｜4.26转会员专属
E293. 一招让你的ChatGPT变聪明｜context window原理讲解
E292. 策划婚礼、制定预算、选择vendor的思路｜备婚心得3⧸3
E291. 如何通过婚礼训练老公（和家长）？｜备婚心得2⧸3
E290. 为自己而办的婚礼长啥样？｜备婚经验1⧸3
E289. 三条反直觉公式讲透复利｜Superlinear
E288. 中国顶级FA，总结互联网白银年代，怎么看AI时代的机会？
E287. 买房谈恋爱都是终身大事，这三招为什么没人教？
E286. MIT教授vs.康奈尔博士：科学重要吗？｜Kevin教授_3⧸3
E285. Crafts：技术的神秘无穷本质
E284. 拍着拍着就火了？｜火了以后怎样更火？｜千万网红保罗分享起号经历与方法
E283. Whiskey的内行大实话，钱花在哪里了？
E282. 如何找好、做好Manager？｜Meta三代DS manager的干货分享
E281. 看懂人类顶尖科研，才能理解科学的局限｜Kevin教授_2⧸3
E280. 十万粉感恩特辑：分享惊喜与领悟！｜学习的危险，商业化的冲击，养生餐？
E279. 打工人如何入圈天使投资，开始复利游戏？
E278. 如何通过解读Job Description，让自己的简历被认真对待？
E277. 如何超越中产阶级？｜Leon谈财富_下
E276. 永远有99+ Like的女嘉宾，总结湾区dating现状、成因、及技巧
E275. 如何用”玩“来降维打击工作？｜杨帆4⧸4
E274. 如何理解00后？自媒体有多赚钱？｜杨帆3⧸4
E273. 年轻人为什么忽视制造业巨头？｜杨帆2⧸4
E272. 如何越级搞定大佬？｜杨帆1⧸4
E271. 如何通过Vision Pro理解ChatGPT？
E270. Vision Pro打工一整天沉浸式体验
E269. 如何积累第一桶金？｜摆脱韭菜思维的最后一次努力｜Leon访谈_上
E268. 美国疫情期间，补贴餐饮业的真实情况
E267. 后悔：无用且有毒
E266. 提升判断力的关键？｜驱动科技进步靠什么？｜Kevin教授上
E265. 怎样才是Meta DS Manager眼中的好IC？
E264. 2024剧变之年，如何抓住人生机会？｜ 硅谷徐老师（中）
E263. 四十万粉了，为什么还要靠打工赚钱？ @hackbearterry
E262. 帮你提升AI能力的项链？
E261. 如何取得老板的帮助和培养？｜课代表的神仙老板们
E260. 创业必看：董事会权力竟然这么大？
E259. 奉劝立人设的up主们
E258. AI元年复盘：如何独立思考，抓住未来机会？｜硅谷徐老师（上）
E257. 十年创业，阿里收购，辛酸艰苦坦白局｜《ToB的本质》作者尚书
E256. 追求专业和正确，反而限制了自己？
E255. 威士忌入门
E254. 国内劳动力还有出路吗？｜许辉访谈2⧸2
E253. 大尺度照片，伤风败俗吗？｜陈哲访谈_下
E252. 如何用四个周末获得高级审美？｜陈哲访谈_上
E251. 素人拳击比赛体验，“完全是另一个世界”
E250. 若衰退来临，我们如何准备？
E249. OpenAI CEO被炒，我们该做些啥？
E248. 如何跟老板1_1？
E247. 技术、眼光、运气，在成功中的作用｜创梦天地访谈 1⧸2
E246. 社区深夜食堂，好开吗？
E245. 工厂中自动化替代的真相是怎样？｜许博士采访1
E244. 越野摩托种草
E243. 微软两年升四级，分享如何找到「贵人」？
E242. 深度挖掘，00后耶鲁MBA，如何做到的？
E241. 00后耶鲁MBA，是什么体验？
E240. 为自己负责 -- 成长的第三个开关
E239. 「实体化」自己的工作｜Artifacts
E238. 做事想长久，「上心」是必备的态度
E237. 婚礼视频！
E236. 如何为颜值定价？｜模特公司老板访谈_下
E235. 模特行业内幕揭秘｜模特公司老板访谈-上
E234. 提升行动力秘籍！
E233. 提升运气秘籍！
E232. 如何区别真假自信？｜ @charisma-Leo 3⧸4
E231. 如何丝滑地展示自己社交标签？｜@charisma-Leo 2⧸4
E230. 如何请Leo多教我一些魅力之道？｜ @charisma-Leo 聊天1⧸4
E229. 人生最大的真相｜Riley 3⧸5
E228. 降低hallucination技巧｜人类和机器的区别｜ChatGPT不好用可能是你的问题｜如何做一个合格的降临派｜大语言模型技术深度访谈3⧸3
E227. 第一个追随者才是真正的leader｜Riley聊天5⧸5
E226. Fine tune概念已过时？｜强化学习的数学直觉｜AGI的自我迭代｜开源vs闭源的第一性原理｜说胡话的原理｜大语言模型技术深度访谈2⧸3
E225. ChatGPT的信念与没走的捷径｜对LLM的常见理解误区｜垂类模型有前途吗？｜大语言模型技术深度访谈1⧸3
E224. 小红书上被网暴的幕后｜实名up主，如何承担风险与负面？
E223. 工作中没有自己想法，是怎么回事？｜ Riley 4⧸5
E222. 不被信任的数据工作，如何打开局面？
E221. A Master Sommelier's Special Selection of Good Wine @mediumplus
E220. 我的时间管理秘籍
E219. 频道会员成立！好香！如何与观众双赢呢？
E218. 做完选择就不要纠结
E217. 好吃应该由谁来定义？
E216. 我的减肥攻略应该收多少钱？
E215. 想「成事」，先改造潜意识
E214. 返璞归真是意大利菜的真谛
E213. 人的价值（不该）如何定义？
E212. 年轻有为的国企老总，为什么选择从头创业？
E211. 塔罗牌如何预测未来？
E210. 升职加薪的意义是什么来着？｜DoorDash分析经理访谈 3⧸3
E209. 主动掌控工作｜Doordash分析经理访谈2⧸3
E208. 从Contractor到Sr Manager的逆袭？｜如何在工作中找到自信？｜DoorDash分析经理访谈1⧸3
E207. 无意义聊天视频，完全没有剪辑
E206. 如何提高自己的认知？
E205. 看不惯的同学比自己赚的多，如何自我和解？
E204. 7 李森采访 - 过往经历脱敏未剪辑
E203. 5 李森采访5
E202. 4 李森采访4
E201. 3 李森采访3
E200. 2 李森采访 2
E199. 1 李森采访 1
E198. 如何心平气和地面对他人和自己？｜得觉访谈2⧸2
E197. 注意这个隐藏属性，让你识别出身边的大佬
E196. 面试的核心是围绕这两件事
E195. 这些面试技巧对相亲也是很有帮助的！
E194. 理财、套牢、认知差，让你赚不到钱的三个概念误区
E193. 钻石保值吗？为什么你到手亏一半？
E192. 用钻石的价格，揭穿营销的真谛
E191. 回美国了！为什么离开大厂？
E190. 珠宝销售如何让你冲动消费？
E189. 如何自洽？｜得觉访谈1⧸2
E188. 全网最真诚的红蓝宝石一手科普｜深水行业如何判断价值？
E187. 打工人喝茶的好处？｜工夫茶非遗传承采访2⧸3
E186. 真诚是面试第一要义
E185. 原来有意义的人生这么短？｜Mutiple-Fire系列
E184. 想清楚这些，才能成为财富的主人｜Multiple-Fire系列
E183. Web3其实是二次元？｜如何判断新技术？
E182. 如何通过沟通，让老板主动帮你？
E181. 如何摆脱无意义的工作？｜Multiple-Fire系列
E180. 用一颗咖啡豆连接土地和人｜泰华梧桐岛起源故事
E179. 工厂里的一天，你能坚持下来吗？
E178. 应届生三年为公司赚五十亿，靠的是｜直播话术的本质
E177. 培养思维深度，要小心这三个字！
E176. 互联网公主星瞳·马的一天和一年
E175. GPT，30分钟的讲解，一小时的问答讨论，IEG读书会
E174. 抖音如何让你欲罢不能？
E173. 字节跳动的牛逼之处，真正内行的视角
E172. Drink with me ｜ 两小时无主题闲扯
E171. 工夫茶的原理和手法，一次学清楚
E170. ChatGPT的泡沫快碎了吗？
E169. 调酒师如何消化顾客的情绪？
E168. 如何自我和解，财富自由，抓住本质，活出自己，找到幸福？
E167. 如何每天拥有四十小时？
E166. TechTalk @statsig_official ： What's ChatGPT？
E165. 国产ChatGPT有戏吗？
E164. 盖茨和Altman眼中的GPT，是什么？
E163. 不接商单，假清高还是下大棋？讨厌的观众能不能骂？
E162. 如何不被ChatGPT卷掉？｜脑艺人
E161. 网红心得！
E160. ChatGPT的理解、思考、与合理推演
E159. 如何获得课代表的networking + 高寒的自信？
E158. 与@CadenceGao讨论数据科学并被快乐＂PUA＂？
E157. 替各位问网红九个问题
E156. 对2023年美国政治的三大预言（炒股必看？
E155. 美国大选的决定性因素？外交精英们的宗法？
E154. 如何真正看懂美国政治？
E153. 掌握这些技巧，轻松误导他人 ｜说明型类比 vs. 引申型类比
E152. 你为什么会轻易放弃思考？
E151. 如何战略忽悠住你的老板？｜视频的广告和付费模式
E150. Web3是一场白日梦吗？
E149. How to price ＂flavor＂ in a wine？ By a master sommelier
E148. 数据科学到底在做什么？ - 2022总结版
E147. Do startups really need Data Scientists？
E146. 华人如何火箭升职？（下：三个不要）
E145. 华人如何也能火箭升职？（上：不靠运气）
E144. 什么样的人不适合创业公司？
E143. 加入的Startup翻十倍有多快乐？
E142. 我对防疫的感受和看法
E141. CS本科vs转码，最神奇的一期视频！
E140. Quit FAANG for a startup. Is it rational？
E139. [中字] When is precision a bad thing in AB testing？ ｜ Interview with Statsig founder - Part 1⧸2
E138. 你的坚持值得吗？｜ Conviction
E137. 如何识破Web3镰刀们的话术？
E136. 听完我对Web3黑转粉了，你呢？
E135. 全网唯一，不搞噱头的Web3
E134. 大佬亲身经历剖析，中美科技创业差异？｜中国SaaS为什么不赚钱？
E133. 我们如何利用好这轮衰退？｜生成式AI神预言
E132. 不要做接需求的DS！｜从中美DS区别，了解限制DS职业发展的环境因素｜邹昕访谈_下
E131. TikTok一线管理者，分享海外Office的经验教训｜邹昕访谈_上
E130. How to be strategic？
E129. 世界和平需要先解决这两个问题，但是……
E128. 学会吃苦！
E127. 如何喜欢上自己的工作？
E126. 三条奥义学会在职场里有效提问
E125. 数据科学如何提高战略决策质量 ｜ Datafun论坛分享
E124. 工作中最重要的三个月，如何应对？｜这四个好学生习惯一定要改！
E123. 在线回答一小时关于职业发展的各种问题｜SVTC讲座（下）
E122. 汇报重要，还是工作重要？
E121. 屁股决定脑袋，还是脑袋决定屁股？
E120. Is tradition an excuse for not innovating？
E119. 可能是限制DS职业发展的最大误区
E118. Why do Chinese bosses insist on having control over the menu？
E117. 为什么减肥不应该盯着体重？｜Agency Problem和KPI的矛盾｜不容忽视的管理常识
E116. Is farm-to-table a marketing gimmick or something real？ ｜ Ensue Chef Miles 1⧸3
E115. 在家做一杯拿铁可能比你想象中简单
E114. 如何重拾人生的掌控感？｜如何了解部门业务全貌？
E113. 数据科学家，为什么反对靠模型做决策？
E112. 天之骄子进大厂，有被浪费吗？｜如何多学知识并融会贯通｜应届生采访4
E111. 经济学能帮你识别道德绑架？
E110. 面对困难如何保持积极？｜如何找到感兴趣的专业？｜应届生采访系列 3
E109. 「运营」和「项目管理」的工作体验？｜琐碎工作如何做出花样？｜留学生面试国内大厂体验｜应届生采访系列 2
E108. 游戏策划是做什么的？｜年轻人如何保留自己的棱角？｜应届生采访系列1
E107. 跨赛道跳槽的经验｜跳槽的最佳时机？｜如何选择职业4⧸4
E106. 放弃金融咨询选互联网，后悔过吗？｜如何选择职业 3⧸4
E105. 初中参加机器人AI比赛，竟领悟获益终身的创业教训？｜课代表故事会
E104. 大厂总监天天靠开会能为公司创造什么价值？
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